駐村干部述職報告怎么寫
一、工作概述 在2024年，作為駐村干部，我致力于推動我們村實現全面同步小康的目標。主要工作包括經濟建設、民生改善、基礎設施升級、文化教育提升和環境保護等五個方面。
1. 經濟建設：引導村民發展特色農業，推廣現代農業技術，提升農產品附加值，增加農民收入。
2. 民生改善：協助落實社會保障政策，確保困難家庭的基本生活，同時推進醫療保健服務的普及。
3. 基礎設施：協調資金，改善村內道路、水利設施，提高村民生活質量。
4. 文化教育：推動教育公平，加強成人教育和職業技能培訓，提升村民整體素質。
5. 環境保護：倡導綠色發展理念，實施垃圾分類，保護生態環境。
二、工作進展
1. 經濟建設：成功引入了2家農業合作社，帶動了30%以上的農戶參與，農產品銷售額增長20%。
2. 民生改善：為15戶困難家庭提供了援助，醫療保險覆蓋率提升至98%。
3. 基礎設施：新建硬化道路5公里，修復水利設施10處，村民出行和農田灌溉條件顯著改善。
4. 文化教育：設立了村民夜校，開展各類技能培訓20余次，參訓人數超過200人次。
5. 環境保護：實施垃圾分類，村莊環境整潔度提升，綠化覆蓋率增加了5%。
三、問題與挑戰 面對土地資源有限、農村人才流失等問題，我們積極探索解決方案，如引進科技種植，提供創業指導，鼓勵青年回鄉發展。
四、未來規劃 下一步，我將繼續推動村集體經濟發展，加強與外界的交流合作，打造鄉村旅游品牌，進一步提升村民生活水平。
開頭結尾怎么寫
開頭：
尊敬的領導，親愛的村民們：
過去的一年，我作為駐村干部，深感責任重大，使命光榮。我全身心投入到實現我們村莊的全面小康工作中，與大家并肩奮斗，共同見證了我們村莊的發展和變化。
結尾：
回首過去，我們取得了一定的成績，但前方的路還很長。我深知，全面小康不僅僅是數字的增長，更是每一位村民生活質量的提升。我將一如既往地傾聽民意，務實工作，攜手大家共創更加美好的明天。讓我們一起，為了我們的家園，為了我們的夢想，繼續努力，勇往直前。
感謝大家的支持與理解，期待新的一年，我們能共同見證更多的輝煌。
駐村干部述職報告范文
第一篇 駐村干部述職報告精選1650字
本人駐村工作以來，在鄉黨委的正確領導下，在村兩委會及全體村民的大力支持下，我以科學發展觀為指導，按照同步小康建設的目標，認真履行職責，積極開展工作、摸索經驗，向全村村民迂回宣講黨的十八大精神、宣傳今年的駐村工作宗旨、傳達上級部門有關涉農、惠農政策，講解公民的權利和義務、法律，讓百姓認真履行自己的義務，用好自己的權利，懂法守發，學會用法律保護自己，帶領和團結全體村民努力建設美麗鄉村工程--'兩個硬化'，建設和諧、美麗的鄉村，實施產業結構調整，在全村推廣多元化種養殖業。為我村下一步發展立體化農業打下堅實基礎，為__村的百姓增收、社會穩定、經濟發展做了一些小小的工作，取得了小小的一點成績。
現對開展同步小康駐村工作半年來的工作學習情況進行回顧反思，總結經驗教訓，以利于今后為__村的同步小康建設做出更好更大的貢獻。半年以來，__村村兩委始終把保持共產黨的純潔性與先進性教育活動和黨員學習培訓結合起來。我們堅持把學習實踐'三個代表'重要思想作為主線，堅持以重在聯系實際、重在講求質量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學理論、學黨章、學模范、抓住重點環節，查找存在問題，開展民主評議，落實整改措施、取得了明顯成效，達到了預期目的。通過學習和活動開展，讓黨員更新了觀念，進一步解放了思想。
教育活動的效果在工作中得到了體現，在經濟發展，加強農村基礎設施建設，調解矛盾等方面，黨員充分發揮了先鋒模范作用，有力地推動了各項工作的順利開展。為了進一步抓好黨員隊伍建設，我村發展預備黨員4名，培養后備干部1名，為組織增添了新鮮血液，為我村的發展培養和儲備人才。
學習實踐科學發展觀，加強理論指導。世界級經濟專家、國務院總理__說：'農村經濟的發展在于擴大農村內需，其實質就是科學發展觀在農村綜合運用的體現。'學習實踐科學發展觀在農村迫在眉睫，我村村支部積極成立了學習實踐科學發展觀活動領導小組，黨委書記張靠擔任組長，我和村主任施輝祥擔任副組長，辦公室設在村黨員活動室，領導小組具體安排部署學習實踐活動。為了深入學習科學發展觀，我們制定了嚴格的學習制度和學習日程表，確保把科學發展這一核心理念讓我村家喻戶曉，力爭做到組不漏戶，戶不漏人，讓科學發展之東風深入人心。參加這次學習實踐科學發展觀活動的主要對象是村兩委會全體成員和全村所有黨員及村民代表。學習從3月初開始到7月底結束，主要任務是抓好學習討論和調研走訪工作。
根據我村工作實際，采取集體學習和個人自學相結合的方式進行，每周保證學習兩次，其余時間為自學時間，總的要求是每天必須有學習內容。對老、弱、并殘和不識字的黨員，采取送學幫學的形式，開展一幫一，一對一活動。每名有學習能力的黨員負責一名老、弱、病、殘和不識字的黨員，利用走訪時間送學到家。對外出打工的黨員采取郵寄資料的形式，讓他們邊打工邊學習，支部通過書寫的方式檢查、反饋學習情況。同時，我們加大了宣傳力度，通過召開會議、書寫標語、觀看專題片等形式廣泛宣傳學習實踐科學發展觀的重大意義。完善生活寬裕體系，實行人和組織帶村，始終堅持村黨支部____地位，帶動村委會和其他人和組織在同步小康建設中發揮好九個方面的作用。
1、呈現'支部有力、干部齊心、群眾參與、經濟發展、社會穩定'的良好格局。
2、著力抓'兩個硬化'工程實施，推動我村同步小康健康發展。
3、認真組織黨員、干部認真學習黨的政策、理論、法律知識等。
4、提高黨員、干部隊伍的思想素質和工作能力。
5、明確責任，分工到人，建立健全各項規章制度。
6、認真執行黨的組織生活制度，開好民主生活會。
7、認真開展好民主測評黨員、干部工作，認真開展好無職黨員定崗定位制，充分發揮支部核心作用，以黨員隊伍為骨干，發揮好先鋒模范作用，帶動全村同步小康建設。
8、開展黨員先鋒崗評選，無職黨員幫扶制，規范民主發展黨員制度。
9、完善村委會的工作運作，以經濟建設為中心，推動'四在農家'的建設。以經濟建設為核心，千方百計地讓群眾增收。
第二篇 駐村干部2024年終述職報告1600字
自年初以來，本人扛著行李，進村住戶開始了我的掛幫工作，掛幫駐村工作已經開展了半年時間，一直按著縣委組織部的同步小康駐村標準來要求自己，以保證駐村工作的順利開展，抓難點和重點，積極解決人民群眾最關心、最盼望的民生問題。
1、當好政策宣傳員，我就是群眾的“廣播員”。一是宣傳中央、省、市、縣的重要會議精神和重大決策部署。結合工作實際和自身的專業特長，深入基層、深入一線采取發放宣傳資料、懸掛橫幅廣告、面對面交流等形式宣傳黨的政府方、宣講社會主義核心價值觀，并開展政策解讀、工作指導及為群眾答疑解惑工作。二是宣傳關于農業、農村、農民等強農惠農富農政策、農村社會保障政策、涉農補貼政策、扶貧開發政策、征地補償政策、計劃生育利益導向政策、精準扶貧等等，宣傳駐村工作，把基層黨員干部群眾凝聚到美麗鄉村建設工作上來，增強全面建成小康社會的信心。
2、當好致富信息員，要做群眾的“情報員”。我駐村高山村，立即找到村支書，了解摸清了全村小康實現程度的基本情況，同時通過走訪村民，實地查看農田、道路等情況，召開村民會議等形式，對高山村的發展現狀和目標有一個較全面的了解。在此基礎上，駐村工作組和村支兩委進行了多次討論，理清高山村的發展思路，擬定了同步小康駐村工作組幫扶計劃。
3、當好矛盾調解員，我就做群眾的“傳話員”。 針對群眾反映的重點、熱點、難點問題，我主動深入到矛盾糾紛比較集中、比較突出的地方，全面排查不留死角，努力化解不留隱患，盡量將矛盾解決在萌芽狀態，對于不能解決的“疑難雜癥”和“歷史遺留”問題，提請上級部門協調解決，盡可能將矛盾化解在基層，最大限度地消除各種不穩定因素，努力實現“小事不出村、大事不出鄉、難事不出縣、矛盾不上交”。針對在征地修路、農村老人贍養、低保發放等方面產生的民事糾紛，通過宣傳法律法規、宣講傳統美德的形式，曉之以理、動之以情，協助村干部化解各種矛盾糾紛。
4、當好黨建指導員，就要當“教員”。按照“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的要求，結合上級精神指示，扎實推進基層組織建設工作。一是要加強村干部隊伍建設，健全完善村級民主管理制度，創新活動方式和組織形式，全面落實“財務公開”、“黨務、村務公開”等工作，積極幫助村“兩委”班子提高工作創新能力、領導發展能力、凝聚群眾能力和維護穩定能力，發揮好基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。二是發展年輕黨員，把村里年輕的致富帶頭人發展為黨員，積極帶領村民致富，用科學發展觀武裝頭腦，又緊密結合工作實際開展學習實踐。
工作方面
1、協助包村干部、村干部、計生特崗全面開展了農村醫療保險收繳任務，在規定時間內完成率達100%。
2、組織包村干部、村干部、計生特崗全面完成了農村養老保險的收繳任務、鼓勵農民工再就業任務。
3、發動群眾，完成通組公路征地、測量等工作，配合縣幫扶單位供銷社組織實施一對一幫扶。
4、認真完成了駐村干部“代辦制”工作，在駐村期間，認真接待來訪群眾，細心解釋、親切安慰，未發生上訪事件。
6、積極配合村干部開展了全村剩余勞動力外出務工動員工作，進村入戶認真扎實的開展思想動員工作。提高了農村人均純收入，使農村群眾經濟條件得到了改善，生活水平進一步提高。
駐村工作期間，本人管得住小節，謹防千里之堤毀于蟻穴。樹立正確的權力觀，正確看待和行使自己手中的權力，堅持執行黨的各項廉政建設規章制度，利用黨章和黨的紀律規范約束自己，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官之德，常保公仆本色。
下步工作重點：
要進一步落實年初制定的駐村幫扶計劃，及時宣傳好黨的方針政策，和村支兩委一起推動村集體經濟的發展;了解老百姓的困難，幫助改善民生辦實事;走村串戶排查矛盾糾紛，幫助維護農村社會的和諧穩定;加強村級綜合樓的建設，幫助加強農村基層組織建設。
第三篇 駐村干部工作報告550字
按照縣委縣鎮府相關工作要求，現將2024年第一季度駐村的工作情況報告如下：
（一）廣泛摸底調研，形成工作規劃。通過入戶座談、召開黨員群眾代表會和到鎮相關部門采納建議等方式，共摸底調研97人次，發現問題12項，提出“三推進、三提升”幫帶工作措施，制定了年度工作計劃，為下步工作打下方向基礎。
（二）積極有效改善民生。1月下旬，完成了村東北位置的機井配套建設；為2名生活困難戶做了資料收集和登記，以便在今年新增低保的時候能為他們解決救助問題；為村傷殘老人送去慰問金500元。
（三）全力推進村級經濟發展。積極推廣“草根型、生態型”經濟發展，轉變原有傳統農業種植模式。新發展個體運輸經營戶1戶、蔬菜種植3戶。春節期間全村未出現一處火情；
（四）注重制度、文化建設。建立完善跟蹤聯絡服務、重點工作周報告等工作長效機制；為村級活動室增設50套農科書籍；發放普法、安全生產和環保資料200余份，倡導村民健康文明生活。
（五）確保工作有的放矢。駐村以來，針對村級存在的困難和問題，經常性的到派出單位和所駐鎮黨委政府進行請示匯報，經常性的征求村黨員干部和村民建議，最大限度的發揮自身主觀能動性，尋求政策、技術、信息和資金等方面的幫扶，征得廣大村民的支持，以更加有效的解決村級薄弱問題，真正服務村級，服務老百姓。
第四篇 鄉鎮干部駐村調研報告6000字
新形勢、新任務、新情況對鄉鎮黨委政府的領導水平和執政能力提出了新的要求和新的挑戰。鄉鎮駐村干部這支黨委政府在農村最前沿的干部隊伍，身負著團結群眾、組織群眾、引導群眾、服務群眾的重要使命，在密切黨群關系，執行黨和國家路線、方針、政策，履行黨委政府職能等方面起著舉足輕重的作用。如何充分發揮鄉鎮駐村干部在農村工作中的特殊作用，使工作作風在一線得到轉變，干部能力在一線得到提高，工作責任在一線得到落實，具體問題在一線得到解決，以此來鞏固和加強黨在農村的執政基礎是當前農村基層組織建設中一個亟需解決的難題。
一、駐村干部現狀及存在的問題
在新農村建設如火如荼，現代農業步伐加快，農民持續增收的今天，大部分駐村干部兢兢業業，主動進村入戶，為群眾排憂解難，化解矛盾糾紛，促進農村經濟發展，真正地融入了群眾，在群眾中樹立了良好形象。在肯定鄉鎮駐村干部隊伍主流是好的同時，也要看到隨著社會主義市場經濟體制的逐步建立，農村經濟社會結構發生了巨大的變遷，農業、農村、農民工作從質到量都發生了新的變化。鄉鎮駐村干部隊伍在適應這一變化的過程中，也出現了一些不容忽視的苗頭和問題。
(一)駐村干部整體力量薄弱。由于行政村數量與干部配備的不平衡，致使駐村干部在力量安排上形成較大的反差。據統計，龍山鎮共有干部106人，共有駐村干部31人，其中一人駐1個村的9人，占總人數的29%;由兩個人共同包一個村的有22人，占總人數的71%。不駐村的鄉鎮干部75人，與聯村干部的比例為75:31，其中黨政班子成員3人，黨政辦工作人員10人(包括離退休人員)，鎮農財所2人，在外深造學習2人，其他為計生服務所、市容市貌監察中隊和畜牧站工作人員。
(二)駐村干部結構性矛盾比較突出。現有的駐村干部31中，45歲到60歲的達25.8%，駐村干部高齡化的問題較明顯。在文化結構上，大學本科學歷的僅占12.9%，?？茖W歷的占81.4%，中專學歷的占3.2%，高中及以下的占3.2 %。，且大多數學歷為函授所得，知識面層次不齊。駐村干部的專業結構不合理，真正懂專業尤其是懂農業科技、經濟管理的干部偏少，有其他專業特長的干部也很少。
(三)一些駐村干部工作作風不實。主要表現在：1、工作不深入，下村時間少。隨著交通工具、通訊工具的改善，村干部以及村民普遍反映現在的駐村干部下村次數少了，時間短了。一部分駐村干部把本應下村工作為主變成“坐鎮指揮”，平時多數時間待在單位，無法掌握村級實際情況，在村民中缺乏威信，導致開展工作過于依賴村干部，有些甚至由村干部“牽著鼻子走”，駐村工作處于被動應付的狀態，村里有要求時也等村干部找上門來，很多時候是鎮里布置了工作任務，或是村里出了事，才到所駐的村去一下，即使下村了，也只是向村書記或村主任作個交代，很少接觸群眾。2、服務意識不強，為民辦事不夠。少數干部缺乏事業心和責任心，下村往往是“身下心不下”，深入基層真正傾聽群眾呼聲較少，關心群眾疾苦不夠，作用僅僅停留在傳傳話、送送信、填填表上，充其量只是個“通信員”、“聯絡員”。 3、發展意識淡薄，促進農民增收缺辦法。一些駐村干部駐村工作僅停留在一些事務性工作上，對如何促進村民增收，如何推動村級經濟發展等考慮不多，缺少辦法。4、組織建設不重視，制度執行不到位。少數駐村干部對村班子的要求往往停留在“能完成布置的任務、不出大事”上，而對書記主任不團結、黨員不發展、后備干部不培養、村務財務不公開、村民代表不開會等問題不聞不問、聽之任之。5、綜治信訪未盡責，矛盾糾紛調處不及時。駐村干部處在農村第一線，本應在化解矛盾、促進農村穩定工作中起到“急先鋒作用”和“緩沖作用”，使一些矛盾問題解決在萌芽狀態。但是，由于駐村干部主客觀上的原因，要么信息掌握不靈、匯報不及時，要么回避矛盾、一推了之，而沒有采取有效措施，造成矛盾不斷激化升級。
二、原因分析
引發上述問題的原因，從客觀上看，由于受機構改革、編制控制、市場經濟等各種因素的影響。但從總體上看，主要有兩個大的方面：
第一方面是駐村干部隊伍自身存在的原因。部分干部自我要求不夠高，工作缺乏激情和責任心，只求過得去，不求過得硬，淡忘了“立黨為公，執政為民”的本質要求，有部分同志存在滿足現狀，不思進取，無所作為，貪圖安逸的思想，放松了對自己的要求。從現有的鄉鎮駐村干部構成分析，主要有四類人員：第一類是參加工作時間不久的高校畢業生。今年，龍山鎮共有駐村干部31名，其中參加工作時間不久的高校畢業生有2名，占駐村干部總人數的6.4%。這一群體工作積極性很高，并有著做好農村工作的良好愿望，但由于缺乏農村工作經驗，往往工作成績平平，難以贏得村民的好評。第二類是50歲上下的老干部。龍山鎮現有駐村干部中，45歲以上的達8人，占駐村干部總人數的25.8%。這一群體農村工作經驗豐富，但是一定程度上存在著思想滯后，創新精神缺乏，工作積極性不高，方式、方法單一，對農村工作中面臨的新形勢、新任務認識不清，對農村出現的新情況、新問題缺乏深層次思考。第三類是事業干部。龍山鎮現有駐村干部中事業編制的共有16名，占駐村干部總人數的51.6%。這一群體接受雙重領導，一部分因為主管單位分派事務較重，工作往往無暇兼顧，力不從心;另一部分因為編制問題，個人發展機會不大，往往會導致其工作積極性不高，消極應對。第四類是大學生志愿者、村官、“一村一大”。龍山鎮現有大學生村官1名，占駐村干部總人數的3.2%。這一群體往往工作變動性大，缺乏穩定性。一方面被鄉鎮機關常常借用或要應對復雜的工作事務，另一方面又要為自己的前途奔波，二者相比自然是不能耽誤前程，工作只能放在第二位。
第二方面是駐村干部管理制度上的原因。一是激勵機制不完善，缺乏動力。一些埋頭苦干的干部受冷落，干多干少，干好干壞一個樣，嚴重影響了駐村的工作積極性。二是交流機制不完善，缺乏活力。由于駐村干部大都是鄉鎮一般干部，異地交流較少，在同一鄉鎮、同一崗位工作時間長了，一些干部就滋長了惰性，不注重創新，工作積極性、主動性減退;形成了慣性，工作方法固定僵化，習慣于按照老辦法解決問題;產生了彈性，或礙于面子或親疏有別，導致在群眾中的威信降低，干部隊伍缺乏生機活力。三是評價機制不完善，缺乏壓力。鄉鎮考核工作缺乏必要的“剛性”，往往定性多、定量少，以干部之間民主測評為依據，而不是以實績論英雄。隨著時間的推移，民主測評的人為因素不斷增強，人際關系的作用日益明顯，往往是“只要人際關系好，年終照樣得高分”，測評結果的“群眾公認度”越來越低，最終導致干多干少、干好干壞一個樣的狀況。有的借口各村大小不同、工作基礎不同、駐村干部工作量不同，駐村工作難考核為由，沒有認真進行考核。而我們現在的考核在實際操作過程中一般僅僅只為評出優秀，而在年度考核中定為“基本稱職”或者“不稱職”的少之又少，缺乏壓力。四是職責設定不明確，缺乏方向。鄉鎮對駐村干部下村后到底“做什么”“怎么做”不夠明確，駐村干部有哪些職權，該承擔哪些職責沒有設定，造成駐村干部認為只要完成領導布置的任務就算做好了駐村工作。一些鄉鎮就沒有把村級組織建設、村務財務公開、矛盾糾紛排查等工作，落實到駐村干部工作職責中去。
三、對策及建議
針對新形勢下駐村工作存在的問題，要做好駐村工作，必須要提高駐村干部綜合素質，完善各項規章制度，切實提高其工作作風。
(一)創新駐村干部教育培訓。
在目前的干部教育培訓工作中，領導干部受培訓的機會多，一般干部受培訓的機會少，而專門面向駐村干部的教育培訓幾乎沒有。完善、創新駐村干部教育培訓機制，培養鍛煉其學習貫徹執行黨的方針政策、依法辦事、駕馭經濟工作、開展調查研究、協調處理各方面利益關系、開拓創新、抓工作落實、拒腐防變的能力，多渠道、多層次、多形式提高他們的綜合素質。
1、營造駐村干部教育培訓氛圍。針對駐村干部綜合素質不高的現狀，營造良好的教育培訓氛圍至關重要。社會日益發展的今天，不學習就會停滯不前，農村在改變，村干部在改變，農村工作也在改變，用一成不變的工作態度，一成不變的工作方法去應對變化發展的農村工作是行不通的。因此，參加適當適量科學的教育培訓對于駐村干部提高綜合素質，增強工作能力，更好地進行工作是非常必要的。
2、創新駐村干部教育培訓機制。一是創新培訓方式。駐村干部的教育培訓應該要從實際出發，一方面可以組織駐村干部參加集中教育培訓，邀請各級領導、專家授課，加強學習政治理論、業務知識、電腦、法律、經濟以及實用技術、技能等等，另一方面鄉鎮機關可以組織村級干部來講講村干部所期望的駐村干部所需要具備的各項素質，也可以邀請工作出色的駐村干部來談談駐村心得，交流農村工作方法。二是更新培訓內容。培訓內容要充分體現“按需施教”原則，即駐村干部最想學什么，最缺什么，如新農村建設相關信息，新形勢下農村改革和發展的方針政策，現代科技知識、鄉鎮工作法律基礎知識、農村基層黨組織建設理論知識、領導科學知識等等，然后對課程設置、教學內容、調研選題進行充分細致的論證，使課程內容具有針對性和實效性，同時，可以增加駐村干部教育培訓內容形式的自主選擇，根據自身的不同需要，不同興趣愛好，不同文化層次，由干部自己來選擇修哪些課程，以怎樣的形式來修，最大限度地激發干部培訓學習的積極性，
(二)健全駐村工作機制。
“有收無收在于種，收多收少在于管”。鄉鎮駐村干部隊伍建設要想有成效、獲長效，必須要實行科學的管理，尤其要找準工作的突破口，在工作機制制度上推陳出新、切中要害。
1、強化激勵機制。駐村干部多層次的結構構成及不平衡的工作能力，必然要求應該要根據其不同的特點來安排工作，人盡其才，揚長避短，以激勵其提高工作質量和效率。另一方面，對于工作出色的駐村干部進行適當的表揚及物質獎勵，如開展“十佳駐村干部”評選活動，而對工作相對落后的干部進行談心交流，更好地形成“能上能下”、“干好干壞”不一樣的良好氛圍。
2、完善交流機制。駐村不等于“下放”，需要逐步建立和完善鄉鎮一般干部的流轉機制，對長期在同一鄉鎮、地域工作的駐村干部實行異地交流或崗位交流。通過建立干部交流制度，分化“小團體”，消除排外思想，激發工作活力，形成奮發向上，克難進取的良好工作氛圍。另一方面，也可以探索鄉鎮干部與縣級機關干部進行交流，激活駐村干部隊伍活力。
3、健全考核制度?？己艘_保公正、公平，這一點在基層工作中至關重要。要制定出硬性的考核內容，可以采用“村民考鄉官”的方式，從村民代表、鎮干部和鎮領導三個層面加強對駐村干部的考核，并從新農村建設、村務財務黨務公開、社會治安綜合治理、村級組織建設等重點工作完成情況進行捆綁式考核，以提高駐村干部工作的主動性和積極性。此外，也可以采取集中考核的方式進行，由各村將考核材料統一上交鄉鎮黨委集中考核，避免因各考核組標準不一或個人感情等因素造成的不公平現象發生。
4、明確駐村干部職責。把責任分到每個駐村干部身上，使其切實挑起重擔，“愿抓、敢抓、會抓”農村工作。駐村干部從職責上來講，要求做到“引導、監督、協調、幫扶”。 一是引導。及時宣傳黨在農村的路線方針政策和涉及“三農”的法律法規，傳達上級黨委、政府的重大決策和重要會議精神，引導農民轉變思想觀念，增強發展意識、民主意識、法制意識。二是監督，監督村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督各項民主制度的執行等等。三是協調，了解和掌握農民生產生活狀況和農村熱點、難點問題，及時向上級黨委、政府反映農民群眾的思想動態和社情民意。協調好村級組織之間的關系，增強村級班子的合力，摸清村里的不穩定因素，協調好村干部和群眾之間的關系。四是幫扶。幫助村兩委進一步理清發展思路，培育農民收入的增長點，促進農民增收和集體經濟發展壯大。
5、建立駐村干部監督制度。鄉鎮建立有效的駐村干部督查制度，設立駐村干部監督考核記錄，安排專人對駐村干部下村情況進行督查。要推行駐村干部佩證上崗和去向公開制度，主動接受群眾監督。要在各村設立駐村干部辦公室，公開駐村干部的工作職責、去向安排及聯系電話、照片等，便于群眾進行監督。
6、建立駐村工作例會制度。以鄉鎮為單位，定期(每周或每月)召開匯報會，由駐村干部匯報所聯系村的各項工作及農村工作指導員制度執行情況，由鄉鎮領導進行點評，并根據匯報進行督查。
(三)加強駐村干部作風建設。
要使駐村干部真正與所駐村“同呼吸、共命運”，體現黨委、政府的“民本”意圖，必須要重時間、重方法、重實效，從而改變以往存在的“駐村不聯戶，駐村不聯心”的狀況，轉變工作作風。
一要注重時間。在駐村時間上，除鄉鎮中心工作需要和縣上重要工作安排外，其余工作日原則上都要駐村。應區別平原鄉鎮與山區鄉鎮，行政村多的鄉鎮和行政村少的鄉鎮，近郊鄉鎮和邊遠鄉鎮的實際，確定切合實際的駐村時間。對一人或多人駐一個行政村的，要每周不少于5天時間開展駐村工作;對一人聯系多個行政村或縣上工作任務比較重的，要統籌安排駐村時間，確保每月不少于15天的駐村時間。駐村干部在規定時間駐村的同時，還要做到“五必到”：即村召開兩委會、黨員會、村民代表會等重要會議必到，村發生重大突發性事件必到，鄉鎮安排重要工作必到，村舉行重要活動必到，村干部要求解決重要問題必到，確保特殊情況得到及時處理。
二要注重方法。一是“坐診”。實行駐村工作日現場辦公，以村兩委會為主體，協助村兩委為村民解疑釋難，宣傳政策，接待群眾，廣泛聽取群眾意見，并為群眾提供咨詢服務。二是“出診”。村干部每周要基本保證走訪農戶的戶數，每年要基本走遍聯系村的所有農戶。通過走訪農戶，廣泛聽取村民反映的問題，掌握第一手資料，為制定解決方案提供依據。三是“會診”。用晚上等容易召集的時間，召開村兩委會，共同商議，研究解決群眾反映的各類問題，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態。
三要注重實效。要通過建立幫扶聯戶制度和深化民情日記制度，力所能及為村民解決實際困難和問題，不斷增強駐村工作的實際效果。在幫扶聯戶方面，一是要明確幫扶對象，把農村黨員干部戶、致富戶和特困戶作為走訪的重點對象;二是要明確幫扶職責，把為群眾服務的相關職責具體化，并建立聯系戶、重點戶幫扶臺帳，作為工作考核的重要依據。在深化民情日記方面，要加強督查和指導，真正體現一個“實”字，使其成為駐村干部“進百家門、知百家情、解百家難、幫百家富、聚百家心、辦百家事”有效載體，確保民情日記制度不流于形式。
第五篇 2024年干部駐村幫扶工作調查報告2950字
根據省政府扶貧開發辦公室統一安排，第三調研組于2月15日至19日深入咸豐縣、利川市，對八個貧困村的駐村幫扶工作開展了抽樣調查，我們通過入村走訪、與鎮村干部座談、查閱資料等方式，掌握了基本情況，現將抽樣調查情況報告如下：
一、駐村幫扶基本情況
咸豐縣共有貧困村22個，貧困戶44307戶。從2024年到2024年期間，每兩年一輪，分三輪完成以66個重點貧困村為主要幫扶對象的駐村包片幫扶工作。全縣共組建了22個工作隊，其中州直工作隊4個，縣直工作隊18個。此次走訪抽查了清坪鎮高峰村、馬家坪村和坪壩營鎮中壩村、水車坪村，四個村共有農戶1371戶，總人口4593人，共有貧困戶571戶，貧困人口1849人，貧困發生率為40.25%。其中馬家坪村和水車坪村是2024至2024年第一輪實施的村，共有州直及縣直部門9個單位駐村幫扶，州直單位3個，縣直單位6個，駐村幫扶隊員共26人。利川市共有貧困村141個，貧困戶68650戶。從2024年至2024年期間，對38個扶貧攻堅片區、141個貧困村、440個非貧困村、21.6萬貧困人口開展精準扶貧工作。貧困村幫扶單位由47個市直單位組成，負責141個貧困村駐村幫扶工作，每兩年啟動一批，每輪47個，駐點單位每兩年換一次聯系點，每個片區安排1至2名市級領導牽頭幫扶。此次走訪抽查了東城街道辦事處筆架山村和求男臺村、南坪鄉長樂村和謀道鎮鹿池村。其中求男臺村、鹿池村、長樂村為第一輪2024至2024年實施的村，筆架山村為第二輪2024至2024年實施的村。四個村共有農戶1430戶，總人口為6175人，共有貧困戶699戶，貧困人口為2762人，貧困發生率為44.72%。共有7個市直部對這四個村進行駐村幫扶，其中3個村有1家幫扶單位，一個村有5家幫扶單位。
二、駐村幫扶主要作法
1、領導高度重視，駐村幫扶工作有保障。咸豐縣、利川市分別于2024年9月23日和2024年12月28日以兩辦名義印發了《關于在全縣開展干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作的實施方案的通知》和《關于在全市開展干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作的實施方案的通知》，實施方案中明確了指導思想、目標任務、幫扶方式、幫扶職責、保障措施，并對駐村幫扶工作的目標任務、工作紀律提出了明確的要求，有事需向所在鄉鎮履行請假報備手續。制定下發了領導干部和部門包片駐村結對幫扶表。咸豐縣在2024年11月17日再次召開了全縣駐村幫扶動員暨培訓會議，對州直及縣直駐村幫扶工作隊長進行了專門的培訓。兩個縣(市)的領導經常到駐村看望和慰問各級駐村幫扶工作隊員，聽取工作情況匯報，幫助解決實際問題。各派出單位充分發揮后盾作用，積極支持隊員的工作，為隊員創造了良好的工作、生活環境。
2、駐村隊員接地氣，駐村幫扶工作有成效。咸豐縣、利川市第一輪實施幫扶的貧困村中，駐村工作隊員大多數都能按照方案要求進村了解情況，與鎮村干部同吃同住，幫助貧困村制定村級發展規劃，對產業發展和基礎設施建設給予一定的資金扶持，并在春節前對部分困難群眾進行慰問。咸豐縣水車坪村牽頭幫扶單位為州商務局，幫扶責任單位為州供銷社、省第二地質大隊、中石油恩施銷售分公司，幫扶工作隊與該村一起制定了總體規劃和年度計劃，共包括基礎設施建設、村莊環境整治、實施民生工程、發展農業產業、強化村級陣地建設等內容，并印發了干部包戶的方案，明確了各幫扶單位幫扶資金(州商務局12萬元，州供銷社、省第二地質大隊各10萬元，中石油恩施銷售分公司9萬元)，規劃目標明確，措施具體，符合實際。該村已建成獼猴桃基地1000畝，成為群眾脫貧致富的主要產業，群眾和村干部謀求發展的信心很足，積極性很高。
3、幫扶方式與內容靈活，駐村幫扶工作各有特色。咸豐縣和利川市根據全省駐村幫扶的指導意見，結合實際，在幫扶形式與內容上勇于創新。兩縣市在實施步驟上都采取每兩年為一輪，分三輪對所有貧困村進行駐村幫扶;在幫扶方式上按照“科學規劃、全面覆蓋、分批實施、分年考評、限期脫貧”，采取“五個統籌”(統籌組織駐片單位、統籌選派駐村干部、統籌安排專項資金、統籌落實幫扶政策、統籌開展考核評價)的辦法組織推進駐村幫扶工作。利川市在貧困村幫扶中提出貧困村“六型村莊”建設(產業型村莊建設、科普型村莊建設、先進型村莊建設、服務型村莊建設、宜居型村莊建設、和諧型村莊建設)，實施貧困戶“四個到戶”工程(產業扶持到戶、技術培訓到戶、扶貧搬遷到戶、金融扶貧到戶)。咸豐縣在幫扶任務上做到六到位(開展政策宣傳、落實建檔立卡、制定幫扶規劃、發展扶貧產業、改善民生條件、扶持市場主體、建強基層組織)。這些幫扶方式與內容都比較符合當地實際。
三、存在的問題
1、駐村幫扶工作推進不平衡。從兩個縣市出臺的實施方案比較來看，咸豐縣推進的更快一些。有的派出單位及工作隊員積極行動，有計劃、有步驟地開展工作，大多數工作隊已基本上實現了時間過半、任務過半的年度工作目標。但也有個別隊員把駐村幫扶看作是“鍍金”，沒有把主要精力放在駐村幫扶工作上，工作上缺乏積極性、主動性和創造性。部分包村扶貧單位行動遲緩，極個別單位沒有開展實質性工作，影響了駐村幫扶工作的全面開展。
2、部分村干部依賴思想比較重。個別村兩委干部存在“等”“要”“靠”思想，工作干勁和信心不是很足，對所駐工作隊期望值過高，把希望完全寄托在駐村幫扶工作隊員身上，片面要求多辦實事，解決眼前的一些實際問題，而不在培養造血功能、注重長遠發展上下功夫，在一定程度上影響了駐村幫扶工作的正常開展和實際效果。
3、幫扶的精準度有待提高。在貧困村的發展上和貧困戶的脫貧上，駐村工作隊缺少深入研究與調查，對村情、民情把握的不夠，制定發展規劃有的不符合實際，操作性不強;有的還停留在表面文章上，流于形式無實質內容;有的簡單的認為只要給點幫扶資金就行了，以資金來代替駐村，以資金的多少來衡量幫扶效果的好壞。
四、對搞好駐村幫扶工作的意見和建議
1、要加強駐村幫扶工作的指導，進一步完善駐村幫扶的長效機制和幫扶考核制度。駐村幫扶工作剛剛啟動，勢頭很好，初有成效，但要防止前緊后松，虎頭蛇尾。要進一步加大對駐村幫扶工作的督查指導力度，制定科學、具體、管用的考核評價辦法，讓做得好的有面子，做得不好的有壓力。
2、要在幫扶內容與幫扶措施上進一步提高精準度。駐村工作隊要充分的征求村干部和群眾意見，因村而宜，因地而宜，根據貧困村的土地、資源、勞力、資金、市場等方面制定有操作性、群眾能得實惠、管長遠的發展規劃。特別是在產業發展上，要注重造血功能，努力提高群眾收入水平;在基礎設施建設上，要加大投入力度，努力改善農村生活居住環境;在社會管理創新上，要利用好網格化，努力建設農村和諧家園;在基層組織建設上，要增強村兩委凝聚力，夯實基層堡壘。駐村工作隊員要成為發展規劃的指導員、政策法規的宣傳員、群眾致富的參謀員、矛盾糾紛的調解員、農產品的推銷員。駐村派出單位要結合各自職能，不斷創新駐村幫扶的形式與內容，將扶貧與扶智相結合，提高幫扶的實效性。
3、要加強干部駐村幫扶工作的經驗交流和輿論宣傳。適時召開駐村幫扶工作經驗交流會，組織隊員代表實地參觀和現場觀摩，發揚成績，查找不足，促進工作。搞好輿論宣傳，大力營造駐村幫扶工作的社會氛圍，充分利用各級新聞媒體，大力宣傳駐村幫扶工作的最新動態，工作隊的好經驗、好做法和優秀工作隊員的典型事跡，擴大聲勢和影響，為駐村幫扶工作的開展營造濃厚氛圍。充分調動群眾參與駐村幫扶的積極性和主動性，群眾不能當看客。
第六篇 2024年度駐村干部述職報告1650字
2024年度駐村干部述職報告
2024年3月1日，本人作為一名駐村干部，進駐__鎮__村村委會。駐村半年來，在工作隊隊長胡書記的帶領下，在村支委會干部的支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務，認真履行駐村工作職責，確保了駐村工作健康有序開展，得到了鎮委、鎮府和群眾的一致好評。
一、深入調查摸底，摸清村情民意
駐村后，為了及時掌握第一手資料，摸清村委會的情況，本人和工作組成員把調查研究作為一項工作制度來抓，采取多種形式開展調查研究：一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會，召開村兩委班子擴大會議，詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當地民情風俗、經濟發展情況、村發展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題，聽取群眾對發展本村經濟的意見和建議，有選擇性地訪問了本村個體老板、種養能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農民的現狀和實情。通過深入的調查摸底，整理出當地存在的一些問題，初步掌握了村情民意，找準工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。述職報告范文
二、全力以赴，全心全意為民辦好事實事
駐村以來，本人緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，爭取了各級駐村有關單位的大力支持和幫助，至目前止，共投入資金數萬元，協助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事多件，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持，今年3月份，我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時，積極主動爭取了區廣播電視局的支持，為困難群眾現場減免初裝費報裝有線電視多戶，解決了他們看電視難問題，豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強群眾發展的信心，也贏得了群眾的一致好評。
三、抓好村委會換屆選舉，建設好村委領導班子
今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子，建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。
四、加強村級組織建設，提高了村級班子的戰斗力
半年來，本人和工作組成員緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務圍繞建設，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰斗力當作首要任務來抓。一是為提高辦理效率，規范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監督機制，建立健全了村級財務制度和村務公開制度，村級管理基本實現了規范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質，先后組織村干部和黨員學習“三個代表”重要思想和__大文件精神達多次，努力提高他們的政治素質和理論水平，大力強化他們宗旨觀念和責任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。
五、狠抓自身建設，提高服務群眾能力
我們駐村干部多數都基層工作經驗較少。對此，我們駐村工作組都有一個共識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學習。我們駐村工作組在組長的帶領下，認真學習各種政策、涉農文件和各種農業科學知識，不斷加強自身素質的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做“三個代表”重要思想和農村各項政策的“宣傳隊”，推動農村改革、穩定和發展的“工作隊”，為農民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。述職報告范文
回顧半年來的駐村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到：搞好調查研究，是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。駐村一年來，盡管取得一定成績的，但也還存在著一定的問題，主要是由于對市場經濟知識了解不多，加上本村委會經濟條件所限，在發展當地集體經濟方面還有待加強。在今后的工作中，本人將發揚成績，糾正不足，把工作進一步做好做實，為黨和人民的事業做出更大的貢獻。
第七篇 脫貧攻堅駐村干部述職報告6800字
1.脫貧攻堅駐村干部述職報告
尊敬的各位領導、各位代表：
大家好！
隨著黨的_大、_屆_中、_中全會的相繼召開，20_年是全面推進社會主義新農村建設，致富奔小康之年，在上級黨委的正確領導下，村支兩委全體成員精誠團結、與時俱進、腳踏實地、各盡其職，克服各種困難解決實際問題，按質按量地全面完成了全村的各項工作任務和目標管理，取得了一定的成績，我作為班子成員之一，現就我村和個人一年來的工作情況向各位領導和全體同志們作一個簡要的述職匯報：
一、加強思想道德觀念
思想品德是各級組織和人民群眾十分看重的一項指標，也是檢驗一個干部稱職與否的首要條件。我也非常重視自己的人品道德塑造，自我總結在思想品德方面做到了以下幾項：
1、在實際工作中，能認真執行國家法律法規，政治上與上級黨委保持高度一致，把貫徹上級精神與維護村、組和群眾利益有效地結合起來，做到按規定程序依法行政。
2、對人忠誠，與人為善，只要是在不違反政策和原則的前提下，不管是誰，只要是群眾需要我幫忙解決的問題和困難，我都會盡力而為，從未推脫過屬于自己分管職責范圍內的事情，也沒有做過損害集體和群眾利益的事情。
3、主動維護好班子團結，今年我主持村級工作，首先是要與上級黨委、政府保持一致。
在村上善于發揮班子成員的長處，尊重同仁、團結共事。所有事情先集體討論，在工資、補助等福利待遇上一視同仁，一律平等。所以班子成員和村、組以及黨員干部上下和諧統一，同舟共濟，共謀發展。
4、責任心事業心較強，對工作認真負責，我任村干部時間較長，不管是在什么職位，分管什么工作，也不管工作上一帆風順還是遇到逆境困難，都能保持樂觀的情緒，平衡心態，以冷靜的頭腦來處理手頭的工作，貫徹“以人為本”的執政理念，關心群眾的生產生活，努力改善村容村貌，改善群眾的生活環境，使人們生活安定、祥和。
二、抓好全村各項實際工作
我擔任村主任，主持村級工作以來深感肩上擔子重、壓力大。特別是村級經濟比較困難，需要辦的事情比較多，上級黨委政府和村民關注期望高，這一點我心里很明白，只能盡自己的能力辦好要辦的事情。一年來，著重抓好了下面幾項工作：
1、在展開各項工作的同時，突出工作重點，著力解決群眾關心的熱點和難點問題，受村級經濟制約，我村基礎設施建設比較落后，特別是群眾關心的水、電、路，反應強烈，今年我們將坪上—秧田—梁家的路面硬化，全長2千多米，耗資65萬余元。
2、隨著人民群眾生活水平的不斷提高，農戶增加電器設備多，用電量迅速增大，我們多次到供電所協商和申請，也多次請縣電力局、星沙供電所的領導到我村現場查看，在我村農網改造和電氣化村建設也全面完成的情況下，今年將赤石河、燕窩、大元、南沖等變壓器全部增容。
并在大元、蒲塘、合力境內現場布點，圖紙設計，線路安裝已勘察完畢，明年將此三處新增三臺變壓器，使村內變壓器布點更加合理，村民的生產、生活用電得到了充分的保障。
3、美化生活環境，減少污染，保障人民群眾的身體健康。
根據上級政府的安排，環境衛生工作列為重中之重，我們對全村環境衛生進行了大整治，聘請了八名環保員，常年對全村境內進行清潔、清掃和清除工作。村干部分片包組，組干部包戶，黨小組長包片，每個黨員包三戶，每個月上戶進行宣傳、督促。全村全年印發了1800多份環境治理倡議書，分兩次發到了全村各戶。今年以來，全村群眾對搞好環境衛生、美化家園的意識大大提高，現在的房前屋后，公路兩邊都清潔衛生，村整體的環境衛生發生了根本性的變化，老百姓生活在山清水秀，綠樹成蔭的優美環境之中，安居樂業。
4、由于我村經濟基礎薄弱，農田水利設施陳舊，基礎設施老化，水塘、渠圳淤塞嚴重，特別是今年百年不遇的干旱，對我村的抗旱工作提出了嚴峻的考驗。
我們根據全村的實際情況，對二級機臺抗旱渠圳和引水渠進行了修整。啟動一、二級和赤石河抗旱機臺進行灌水，耗資三萬多元。并多次聯系上級主管部門爭取了一些水利建設指標，將對七個組的九口水塘進行機械整修和清污。將坪上機臺進行改造。擬將支12、13、14、16和仙嶺至板石的泄洪渠清污掃障列入了政府二期工程，近期將全面開工。并爭取了改造硬化引水渠的重點工程項目，年前將進行招標，并開工修建。建好后，我們全村乃至整個回龍垸區將會水旱無憂，給村民種田帶來了極大的便利。
5、計生工作常抓不懈。
我們村支兩委把計生工作作為重點工作常抓不懈，婦女主任一心撲在工作上，其他村干部積極配合，各項計劃生育指標都在全鎮前列。
6、積極做好民政救濟工作。
民政工作是一種關愛工作，今年年初對我村五保戶、低保戶以及特困家庭進行了一次全面的摸底調查，重新評議、審核，及時足額發放各種救助資金，按政府規定進行了走訪慰問，發放各類慰問金。村支兩委不徇私情，不搞感情照顧，不搞裙帶關系，民政工作比較規范，合作醫療參合率達98%，爭取的大病救助、愛心助醫、助學金等都及時送到受助者的手中。今年的養老保險的收繳和發放工作都及時全面的完成。
7、確保社會穩定，維護一方平安。
要發展經濟，必須要有一個良好的、穩定的社會環境，我村面積大，人口多，歷史遺留問題多，要做好維穩工作很不容易。我們村支兩委經常一起研究具體工作，村內出現了矛盾糾紛，我們都能夠及時解決，避免了矛盾的升級，使村民生活在和諧安定的環境之中。
8、堅持村民自治，堅持民主管理、民主決策、民主理財。
村支兩委經常集中碰頭，研究工作，我個人嚴格執行各項規章制度。在決策方面，廣泛征求班子成員的意見，集思廣益，工作配合比較默契，班子團結，并嚴格實行一支筆審批制度，出納管錢，會計管帳。理財小組清理，對村務及財務做到及時公開、透明，做到了干部清白，群眾明白。因此我村各項工作都能按質按量，及時完成。
三、增強法律意識，做到廉潔自律
廉潔自律是黨組織對一個干部要求的重要方面，更是群眾評價一個干部很重要的因素，在廉潔方面我認為自身還是做的比較可以，對金錢、地位、榮譽看得不是很重，比較知足。生活上只與比我差一點的同學、戰友、村民比，經常拿反面教材來警示自己，我認為心態比較好，活得就輕松。在工作過程中，沒有收取過村民的好處費、感謝費，做到四個不搞：不搞貪 污腐化，不搞徇私舞弊，不搞索拿卡要，不搞權錢交易。在村級工程建設中，按上級政府和紀檢部門的規章制度，照章辦事，做到公開、公平、公正，不搞暗箱操作。在到上級有關單位爭取資金的過程中，我和村支兩委全體成員沒有拿過一分錢回扣，沒有不必要的開支。在表示感謝過程中，我至少和一位班子成員同行，不單獨請客，更沒有挪用和克扣過上級項目資金以及救災、救濟資金，除正常的人情往來外，沒有收受和送出過額外的禮品、禮金。
四、存在的不足
在取得成績的同時，一分為二，自然也存在一些不足之處：
1、政治理論學習不夠，進取精神不很強烈，不求過得硬，只求過得去，思想覺悟有待進一步提高，發展村級經濟的力度需進一步加強。
2、執政理念和執政水平有待進一步提高，發展的思路還不夠清晰，工作的力度有待進一步加大，公仆意識有待進一步提高。
3、對自己要求不夠嚴格，工作中有時存在著怕懶得的思想，缺乏開拓進取的精神。
4、下戶、下組調查走訪和解決實際問題還做得不夠，今后要多下去與老干部、黨員、組干部以及村民多接觸，多學習，多交流，多發現問題，解決問題。
針對上述存在的問題和不足，我將進一步加強學習，努力提高政治和業務水平，樹立全局觀念，提高經濟社會管理水平，進一步改進工作作風，加強修養，潔身自好，完善自我，嚴格要求，不斷提高領導藝術和協調能力，帶領班子成員和全體村民共同致富奔小康，隨著新農村建設的不斷深入，祝愿大家生活得更加美好。
我的述職完畢，請大家多提寶貴意見，謝謝大家！
此致
敬禮！
2.脫貧攻堅駐村干部述職報告
大家好！
一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在各部門的具體指導下，堅持以黨的__大精神，以黨的基層組織建設為載體，全面、認真落實鎮里的安排部署，努力完成好村里的各項工作，為農民群眾辦實事、辦好事，積極帶領和引導廣大農民群眾，投身于社會主義新農村建設?，F就本人一年來的工作情況匯報如下：
1、加強理論學習，增強思想認識
在重視政治學習的基礎上，認真抓好理論學習，深刻領會黨的__大精神，樹立正確的人生觀、價值觀，保持較強的道德水準。服從大局，團結協作，配合支持上級政府開展各項農村工作。工作上廉潔奉公，嚴格要求自己，確保公平、公正處理各項工作事務。注重學習農村工作所需的各項業務知識，不斷拓寬自己的知識面，使自己能夠較好地適應新時期農村工作的需要。
2、加強黨的建設，提高隊伍素質
今年以來，黨支部始終堅持以重在聯系實際、重在講求質量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模范、抓住重點環節，通過學習開展，讓黨員更新了觀念，進一步解放了思想。
一是進一步規范了村“兩委”班子的工作。
自覺維護“兩委”班子團結，積極主動地做好分管的工作，增強了班子的戰斗力和凝聚力，與“兩委”班子成員一起把村里的事情辦好、管好。逐步完善了村各項管理制度，進一步落實了村務、財務、民主管理、群眾監督制度，按照鎮黨委的要求成立了村務監督委員會，增強了工作透明度，各項工作有章可循，做到職責分明，有效開展。
二是進一步加強了黨員干部的教育培訓。
堅持每月的黨日活動，通過組織黨員干部集中學習、收看現代遠程教育專題、開展專題討論等多種形式，組織廣大黨員干部認真學習黨的__大精神和黨委、政府的有關精神，科學發展觀和農業科技知識等。在全村的黨務工作、經濟發展、農村基礎設施建設、計劃生育、矛盾調解等各方面，黨員干部都充分發揮了先鋒模范作用，有力地推動了熊家灣村各項工作的順利開展。
三是抓好黨員隊伍建設。
通過黨員及村民代表的同意，規范了我村的村規民約，使村規民約更加規范合理。
3、加強經濟建設，提高集體經濟實力
村兩委在不斷加強自身思想政治建設和作風建設同時，增強大局意識、經濟意識、政策觀念和法律觀念，轉變思想方式，改進工作方法，結合本村實際情況，確立積極發展思路。抓好本村集體廠房的租賃工作，增強先富群眾的示范戶帶頭作用，為村經濟發展營造良好的環境。抓好農業結構調整，村“兩委”一班人，積極走訪群眾，給他們講解有關國家補助政策，鼓勵他們調整農業種植結構。
4、加強精神文明建設，提高農民精神文化生活水平
為全村部分道路上栽植了大量樹木，改善了村容村貌。完成了鎮政府下達的計劃生育指標;完成了合作醫療金和養老保險金的收繳工作，參合率達100%;組建了熊家灣村女子民兵連，為全村義務打掃衛生12次。
5、加強社會治安綜合治理，維護全村和諧穩定
加強社會治安綜合治理工作，理順各方面關系，創造優良的社會環境，搞好安民工程，群防群治，確保村民安居樂業，反對封建迷信活動，增強村民的法制觀念，集體觀念，形成黨群干部之間融合、團結的局面。及時解決群眾關心的熱點、難點問題，超前預測，防患于未然，確保了無信訪、上訪案件的發生。
6、加強作風建設，增強勤政為民意識
作為一名村黨支部書記，我認為自己的一言一行都關系著黨在人民群眾中的形象。為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不斷加強作風建設，做到不該說的話不說，不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設責任制，堅持按制度辦事，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養和信任。
此致
敬禮！
3.脫貧攻堅駐村干部述職報告
各位領導;各位同志：
大家好
我是_縣實驗中學派往_村的駐村干部馮秋梅，于20_年_月在_村進行幫扶工作至今，一年來，在鎮黨委政府的領導下，在村支兩委的帶領和指導下，在單位的大力支持下，堅持以“__大”重要思想為指導，緊緊圍繞縣委政府的整體工作部署和鎮黨委政府的工作主基調，認真履行駐村工作職責，確保了駐村工作健康有序開展，取得了一定的成績?，F結合本人的工作開展和_村的具體實際，向組織作述職報告如下：
1、_村基本情況
我村離共和鎮人民政府駐地10公里，6個村民組，共258戶，總人口885人;現有正式黨員_人，全村享受農村最低生活保障136戶，306人，是共和鎮轄區內較為貧困的行政村之一。
2、深入調查
摸清村情_進駐_村以來，為了及時掌握第一手資料，摸清_村的情況，做到胸中有數。我始終堅持把調查研究作為一項重點工作來抓，一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會，召開村支兩委班子擴大會議，詳細聽取了黨員干部、群眾對村領導班子評價，了解當地民情風俗、經濟發展情況、村發展計劃、村里急需解決的問題等，初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題，聽取群眾對發展本村經濟的意見和建議，有選擇性地訪問了本村的個體戶、種養能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要為他們解決哪些問題，真實地了解到農民的現狀和實情。通過深入的調查摸底，整理出當地存在的一些問題，初步掌握了村情_找準工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。
3、全力以赴
全心全意為民辦好事實事.駐村以來，緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在村支兩委的共同努力下，爭取了各級駐村有關單位的大力支持和幫助，具體工作中大力協助村支兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事多件，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一年來所做的工作大致如下：
(一)大力宣傳黨的方針政策。采取走村串戶，和群眾交心談心宣傳黨的方針、政策，大力宣傳黨的__大，宣講黨和國家的各項惠農富農政策，宣傳社會公德、公民道德、文明新風，激勵廣大基層群眾早日脫貧致富，為全面建成小康社會而奮斗。
(二)協助村支兩委帶動廣大群眾發展經濟，為群眾增收致富提供幫助.
(三)協助村兩委抓好信訪ww工作。協助村支兩委進村入戶排查矛盾糾紛，發現矛盾糾紛5起，及時耐心的做好群眾教育和思想疏導，成功的化解了這5起矛盾糾紛，實現小事不出村、大事不出鄉、矛盾不上交。
(四)協助村支兩委抓好全村春耕、春播工作。鼓勵、發動群眾按鎮黨委、政府的春耕春播總體安排，通過村支兩委的培訓學習，指導種植，提高村民的種植積極性和主動性，_村村順利完成了鎮黨委政府安排的種植指標。
(五)協助配合村支兩委抓好計劃生育工作。
(六)協助村支兩委抓好新型農村合作醫療和新型農村養老保險工作。截止12月底_村新農合完成率100%，新農保全部完成。
(七)協助村支兩委做好關愛工作。如調查走訪困難群眾;七一節走訪慰問老黨員、老干部，統計留守兒童、單親家庭對象戶的登記管理工作，集中走訪慰問獨生子女和二女結扎計劃生育對象戶等。
(八)為村支兩委爭取資金投入。到目前為止，已向交通局經為_村爭取到了資金3000元，轉角和_村各1000元，用于村支兩委的扶貧幫困。
(九)、深入開展普法教育活動。教育和引導農民學法、知法、懂法、守法，增強法制觀念，讓村民依法表達訴求和維護自身的合法權益，教育群眾遵守《村規民約》。同時配合村支兩委在全村以組為單位組織群眾宣傳學習禁毒、反邪防邪工作，為鞏固“無毒社區”、“平安社區”和“無邪社區”打下了堅實的基礎。通過為群眾辦好事實事，樹立村支兩委形象和威信，增強群眾發展的信心，在接受教育、受到鍛煉的同時也得了群眾的一致好評。
4、強化村級組織建設
提高村級班子的戰斗力.一年來，我始終堅持把提高村黨支部的凝聚力和戰斗力當作首要任務來抓。一是為提高辦理效率，規范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監督機制，建立健全了村級財務制度和村務公開制度，村級管理基本實現了規范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質，先后組織村干部和黨員學習“__大、__屆三中、__全會”精神和____的系列講話內容，努力提高他們的政治素質、理論水平和駕馭農村工作的能力，大力強化他們宗旨觀念和責任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。
5、狠抓自身建設
提高服務群眾能力。由于我工作的時間大多在城市，所以基層工作經驗較少。對此，我有一個清晰的認識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學習。在村支兩委領導的指導下，我認真學習各種政策、涉農文件和各種農業科學知識，不斷加強自身素質的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做中央三農政策的“宣講人”，推動農村改革、穩定和發展的“實踐者”，為農民群眾解疑難、辦實事的“服務人”。
回顧一年來的駐村工作，我感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到：搞好調查研究，是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。
駐村一年來，盡管取得一小點成績，但也還存在著許許多多的不足，主要是由于自己對三農政策了解不多、從事農村工作的方法不多、經驗較為缺乏，加上本村的經濟條件所限，在發展當地經濟、提高農民收入致富等方面的手段和措施還有待加強。在今后的工作中，本人將發揚成績，糾正不足，把工作進一步做好做實，力爭為實現我村早日脫貧致富奔小康做出更大的貢獻。
以上是我的述職報告，敬請各位領導、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正。
第八篇 最新駐村干部述職報告1750字
尊敬的領導、各位黨員和村民代表：
上午好！
我名叫___，工作單位農井鄉農業服務中心。首先向前來檢查指導工作的各位領導表示歡迎，對一年來關心和支持我工作的各位黨員和村民代表表示誠摯的謝意。
按照市委組織部要求，實施“以城帶鄉萬民干部駐村”行動，我有幸參與到這個活動中來，通過一年的扎實工作，提升了工作能力和水平，密切了黨群干群關系，受到村民好評，為桂花村經濟社會發展，盡到自己的綿薄之力。下面我從“德、能、勤、績、廉”五個方面進行述職。
一、以德為本。
牢固樹立社會主義的道德觀、人生觀和價值觀，具體體現在擁護____領導，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，嚴格執行黨的路線方針政策，嚴格按照國家的法律法規辦事。堂堂正正做人，清清白白做事，嚴以律己，寬厚待人，團結同志，樂于奉獻。
二、能力為先。
在實踐中學習，從工作中積累，不斷提高自身素質，不斷增強分析問題和解決問題的能力，以務實的作風，解決了不少實際問題，努力維護了地方穩定，以農業實用技術，促進農業增產、增收、增效，農業產業得到突飛猛進地發展，推動了農戶萬元增收。
三、勤奮工作。
業精于勤，荒于之嬉。一般情況下每月在村里工作10天左右，在鄉工作20天左右，通常周六周日不休息，與農民群眾打成一片，一來，了解到農民所想、所盼;二來，增進與農民朋友的感情;三來，能了解到農業生產中存在的問題，以便提出解決的辦法。駐村工作中，盡最大努力解決老百姓的疑難問題，不擺架子，為老百姓辦實事，辦好事，受到老百姓愛戴。四、成績突出
(一)基本情況桂花村距縣城17公里，屬移民村，轄7個社幅員面積21平方公里，有耕地1300畝，全村794戶2780人，經濟結構屬糧豬型二元結構，糧食作物有玉米、小麥、紅苕、洋芋。近幾年來蔬菜面積不斷擴大，常年種植蔬菜500畝，經濟效益十分明顯。特別是大棚蔬菜，效益可觀，常年畝產值在10000元以上。隨著農戶萬元增收工程實施，林下養殖土雞也成為主要增收途徑，20__年人均純收入4342元。
(二)具體工作
1、扎實開展農戶萬元增收工作，把實施萬元增收工程
作為有力抓手，努力增加農民收入。與村支“兩委”一道，入戶制定并實施農戶增收規劃。建立了增收臺賬，通過20__年算賬，全村在家有勞動力農戶553戶，戶均增加3000元純收入，人均增加800元。
2、因地制宜，制定發展規劃。桂花村屬低山村，海拔175-500米，光照充足，全年無霜期300天以上，水源好，草山草坡植被好，因此，發展蔬菜、柑橘、土雞、生豬、蓑草，都是適合發展的骨干項目。為了搞好本村經濟發展，與村“兩委”一班人，制定了產業發展規劃，重點發展蔬菜、柑橘，突出發展生豬、土雞、蓑草。大棚蔬菜實施栽培蔬菜基地，初具規模。
3、領辦專業合作社，提高組織化經營水平。全村現有專業合作社5個(其中蔬菜合作社1個、柑橘合作社1個、土雞養殖合作社1個、蓑草合作社1個、生豬合作社1個)“合作社+基地+農戶”經營模式初步形成。入社農戶近300個戶。
4、扶持規模企業發展。幫助鴻渝紅農業開發有限公司和家禽養殖專業合作社，做方案制定發展規劃。指導百畝柑橘大戶防病治蟲，產值都在10萬元以上。
5、培育增收示范戶。結合農技推廣體系改革，實行技術員包示范戶，示范戶帶動普通戶。桂花發展70個示范戶。當年增收萬元以上。
6、協助村“兩委”處理疑難問題。桂花場鎮飲水矛盾突出，多年來村民多次到縣鄉上訪，駐村后與村一道，通過協調得到解決;同時還解決了多起家庭糾紛，維護了地方穩定。
7、引進資金，新建種雞場，鴻渝紅公司投資200萬元，新建種雞場，達到年孵化小睛300萬只規模。
8、大力發展技術培訓。在桂花組織移民培訓兩次，農民田間學技培訓一次，共培訓150人次。
9、基礎設施建設得到改善。自來水入戶率達到50%.全村7個社，僅6社一個社不通路，公路通戶率達到80%以上。電視覆蓋率達90%以上，電話入戶率達50%以上。
10、協助村支部開展創先爭優活動，全面推行“一講二評三公示”制度，村級組織建設得到加強。
11、認真落實“三項制度”，協助村建立完善民情檔案，包戶群眾專訪覆蓋率達到100%，駐村工作每天都有記錄。
五、廉政建設
嚴格執行《黨員干部廉潔從政若干規定》，廉潔從政，嚴于律己，工作中不吃、拿、卡、要，樹立了黨員干部形象。
二○一一年七月二十五日
第九篇 駐村干部述職報告范例1650字
駐村干部述職報告
各位領導、同志們：
20__年3月1日，本人作為一名駐村干部，進駐__鎮__村村委會。駐村半年來，在工作隊隊長胡書記的帶領下，在村支委會干部的支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務，認真履行駐村工作職責，確保了駐村工作健康有序開展，得到了鎮委、鎮府和群眾的一致好評。
一、深入調查摸底，摸清村情民意
駐村后，為了及時掌握第一手資料，摸清村委會的情況，本人和工作組成員把調查研究作為一項工作制度來抓，采取多種形式開展調查研究：一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會，召開村兩委班子擴大會議，詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當地民情風俗、經濟發展情況、村發展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題，聽取群眾對發展本村經濟的意見和建議，有選擇性地訪問了本村個體老板、種養能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農民的現狀和實情。通過深入的調查摸底，整理出當地存在的一些問題，初步掌握了村情民意，找準工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。述職報告范文
二、全力以赴，全心全意為民辦好事實事
駐村以來，本人緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，爭取了各級駐村有關單位的大力支持和幫助，至目前止，共投入資金數萬元，協助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事多件，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持，今年3月份，我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時，積極主動爭取了區廣播電視局的支持，為困難群眾現場減免初裝費報裝有線電視多戶，解決了他們看電視難問題，豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強群眾發展的信心，也贏得了群眾的一致好評。
三、抓好村委會換屆選舉，建設好村委領導班子
今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子，建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。
四、加強村級組織建設，提高了村級班子的戰斗力
半年來，本人和工作組成員緊緊圍繞“一宣四幫”的工作任務圍繞建設，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰斗力當作首要任務來抓。一是為提高辦理效率，規范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監督機制，建立健全了村級財務制度和村務公開制度，村級管理基本實現了規范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質，先后組織村干部和__大文件精神達多次，努力提高他們的政治素質和理論水平，大力強化他們宗旨觀念和責任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。
五、狠抓自身建設，提高服務群眾能力
我們駐村干部多數都基層工作經驗較少。對此，我們駐村工作組都有一個共識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學習。我們駐村工作組在組長的帶領下，認真學習各種政策、涉農文件和各種農業科學知識，不斷加強自身素質的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做“三個代表”重要思想和農村各項政策的“宣傳隊”，推動農村改革、穩定和發展的“工作隊”，為農民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。
回顧半年來的駐村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到：搞好調查研究，是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。駐村一年來，盡管取得一定成績的，但也還存在著一定的問題，主要是由于對市場經濟知識了解不多，加上本村委會經濟條件所限，在發展當地集體經濟方面還有待加強。在今后的工作中，本人將發揚成績，糾正不足，把工作進一步做好做實，為黨和人民的事業做出更大的貢獻。
第十篇 鄉鎮駐村干部述職報告6550字
村干部年終述職報告
尊敬的各位領導、各位代表 大家好！
在過去的這幾年，我始終堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，在鎮黨委、政府以及村支部的正確領導下，在白臺村委會“兩委”班子成員及全村廣大黨員、群眾的共同支持下，堅持創新思路抓改革，一心一意謀發展，緊緊圍繞富民強村，建設社會主義新農村的工作目標，真抓實干，兢兢業業，努力實現年初預定的各種工作目標，認真完成各種工作?，F將這幾年履職情況作簡要匯報，敬請領導、各位代表給與審議。
一、基本情況
白臺村委會轄8個村民小組，現有農戶970多戶，4363人;可耕地面積4305畝，其中水田2256畝;全村下設1個村黨支部，黨員74人，其中女黨員7人。
二、主要工作
(一)加強學習，提高自身素質。這幾年來，緊緊圍繞村“兩委”的工作思路，加強學習，深入思考，努力提高自身的政治素質和工作能力。
(二)潔身自好，做好廉政建設工作。
1、嚴格執行規章制度、適時按要求對村務財務進行公開，嚴格執行“兩公開一監督”，積極配合村主任走組串戶，對常年公示的事項嚴格把關，嚴把支出手續，審批制度，對不符合抵支的發票過嚴把關，對非生產性支出能提出自己的一點建議，接受黨員及群眾的監督，切實維護好農民群眾的利益和社會的穩定。
2、自己平時注重廉潔自律，從不巧立名目吃請，從不揮霍浪費村里的經濟。堅持以德服人，勤政為民的原則，率先廉潔自律，特別是在當前以經濟為先的形式下，能夠正確處理好國家、集體、個人三者的利益關系，吃苦在前，享受在后，不用權謀私。
(三)積極完成上級布置的各項工作
1、積極配合村“兩委”落實計劃生育政策，完成計劃生育工作。我村的計劃生育工作在鎮黨委政府及主管部門的領導下，嚴格執行現行計劃生育政策，突出重點，狠抓難點，加強宣傳，優化服務，分解責任，計生干部服務到家用，積極宣傳計生工作相關政策，積極宣傳、動員廣大育齡婦女的知情選擇，確保育齡婦女的身心健康、生理衛生健康，樹立了科學、文明、進步的婚育觀念。
2、配合村“兩委”扎實做好社會治安，綜合治理工作，堅持依法治村，積極開展“建設平安白臺”創建活動。
3、積極配合村“兩委”組織和發動群眾自覺參加新型農村合作醫療，參合率達95 %以上。切實關注弱勢群體，把扶貧幫困工作落到實處，使他們真正感受到黨和政府的溫暖，營造一人有難，眾人相幫的良好社會風氣。
4、配合村“兩委”強化安全生產，努力防止安全事故發生，全面推進安全生產管理達標率。全村全年沒有發生任何重大安全事故。
5、大力推進農網改造工作，使廣大農民能用好電，照好電。
(四)切實加強對農業基礎地位的領導，積極開展多種經營，不斷壯大本村經濟。
1、積極配合村“兩委”規劃了全村經濟發展思路，緊緊圍繞鎮黨委會議，進一步穩定糧食種植面積，逐步提高農業單產，穩定糧食總產。
2、進一步優化烤煙種植，規范烤煙生產環節，增加全村農民收入。
3、大力推廣農業科技，采取科技措施，開展多種經營。
4、帶動農民發展沼氣池，促進地方經濟發展，讓農民得到真正的實惠。
(五)社會工作全面發展，有序推進。
1、進一步配合村“兩委”加強教育事業的指導監督。
2、認真配合相關部門做好衛生保健、防疫工作。
3、穩步推進社會保障工作。全村貧困人口中的殘疾人員基本納入農村低保，認真落實計生“獨生子女戶”“雙女戶”經費保障兌現。扎實做好農村困難黨員、困難群眾的扶助幫困工作，對老黨員、老干部開展節日慰問，噓寒問暖，問計問策等溫暖工程。
4、積極配合村“兩委”扎實做好農業基礎設施的查、補、修、改工作，夯實農業生產基礎。
三、存在的問題和下步工作打算
尊敬的各位領導，同志們，通過這幾年的工作，我取得以上這些成績，離不開各級黨委政府的正確指導和殷切關心，離不開上級相關部門的支持和幫助，離不開村“兩委”班子成員和各村組黨員干部的理解和配合，離不開全村人民的努力和拼搏。
今后我要積極從以下幾個方面努力工作。一是進一步加強學習，立足白臺實際，真抓實干。二是嚴格執行“兩公開一監督”的制度，廉潔自律，堅持以德服人，勤政為民的原則。三是轉變工作觀念，爭取積極向上級黨委政府匯報工作，多和上級相關部門做好溝通和協調。四是轉變觀念，進一步轉變工作作風，圍繞“保增長，保民生，保穩定”促發展的總要求，以科學發展觀指導各項工作。五是要把群眾滿意放在第一位，多為群從辦實事，辦好事，以實實在在的工作業績贏得群眾的擁護和信賴。最后，讓我們在鎮黨委的正確領導下，團結全村人民，始終保持奮發有為的精神狀態，為建設富強，文明和諧的白臺不懈奮斗。
村干部年終述職報告范文
時光如箭，匆匆而過，一年轉眼便過去了。過去的一年對于我來說是積極奮發的一年，是充滿激情的一年。這一年多的時間里，在區委組織部門的關心下、在鎮黨委政府的領導和陳墩村干部群眾的幫助下，我虛心學習，不斷加深對農村政策的掌握。我勤奮務實工作，不斷熟悉農村工作方法和經驗，同時積極帶頭創業，引領農民致富。現將工作總結如下：
一、三個方面表現
1、理論學習
一年多來，我認真學習了黨和國家方針、路線、政策，尤其是__大、__屆三中全會精神，深入領會了科學發展觀的內涵;對__關于大學生村官重要批示，國家副主席__關于大學生村官座談會的重要講話以及省委書記梁保華與大學生村官座談會上的講話精神等內容進行深刻學習并且撰寫了相關心得體會。在日常工作中我也虛心向村干部學習，通過與他們的深入交流，讓我懂得如何在村里開展工作，如何處理各種關系等等，受益匪淺，我不斷在學習中豐富自己、充實自己、提高自己。
2、自身修養
在任職一年多的時間里，我勤于學習，扎實工作，在實踐中不斷提高自身修養。平時我不斷加強學習各種書本知識，從中吸取精華。在不斷的學習中，不僅學到了各種知識，更讓我樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時，我注重在實踐中學習，面對農村的基層工作，遇到的事情是復雜而又具體的，我在平時的工作中不斷總結和積累處理從各種問題中得來的經驗，虛心向廣大基層干部群眾學習，努力提高與基層干部、群眾的溝通能力。面對工作中遇到的各種困難，我沒有退縮，而是不斷的思考、總結，尋求突破口，同時我結合實際不斷創新工作方法，始終保持朝氣蓬勃的精神風貌和開拓進取的精神狀態。在與干部群眾相處的過程中我樹立了正確的權力觀、地位觀和利益觀，真心熱愛基層工作，熱愛群眾，不浮躁，不急躁，把知識和能力奉獻到基層中去。始終做到以頑強的精神克服困難，以堅韌的意志扎根基層，樹立新時期大學生的良好形象。
3、廉政建設
我們是大學生村官，要牢固樹立以廉為本的思想。大家都知道“千里之堤毀于蟻穴”的道理。一年多來，我首先以身作則做到廉潔從政，其次還把廉政建設作為自身建設的一項重要內容放到突出位置，通過經常性的學習教育，規范化的管理，努力使自己牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在基層工作中我始終堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和村民賦予的權力，全心全意為村民服務。對于重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，切實為人民群眾做好事、辦實事。對于牽扯到農民切身利益的事情例如小麥、水稻補貼、大病合作醫療等一定會進行張榜公示。在努力抓好自身廉政建設的同時我發揮自身的優勢，在我村基層黨風廉政建設中發揮自己應有的作用。工作一年多來我通過舉辦講座、圖片展覽等方式，積極向全村百姓宣傳農村黨風廉政建設政策規定。為了進一步規范管理，我把農村工作中的“口頭”命令變為“書面”程序，形成制度，促進各項工作規范，同時協助村黨支部組建村務監督委員會，受到群眾好評。
二、主要工作實績
1、掛線工作
工作一年多來，我在村中心工作中一直勤勤懇懇，同時在實踐中不斷總結、不斷提高，努力提高自己基層工作的能力。對于自己協助村長開展的農業工作，我除了在做好惠農政策宣傳、籽種發放、小麥水稻收割、病蟲害防治、知識培訓、補貼發放等工作的同時、還積極利用自己的特長，在高效農業上尋求突破。我經常聯系相關的專家對有高效農業種植、養殖意向的村民進行培訓，讓他們了解其中的門道。經過自己的努力，現在全村從事特色種養殖的農戶越來越多。目前，全村從事規模種植業的農戶達到20多戶，從事高效農業養殖的農戶達到10戶，為推動全村經濟發展，增加農民收入起到了很大的作用。我另外的一個中心工作是基層黨組織建設工作。在一年多的時間里我通過耐心細致的調查、積極向上推薦發展了一批優秀黨員。在年初學習科學發展觀實踐活動中我以“一學習、二實踐、三服務”活動為載體，堅持把學習實踐活動與村級黨組織“建設結合起來，確保活動見實效、農民得實惠。同時我協助村級黨組織建立健全黨員學習制度，制定村黨支部創建學習型黨組織目標，創新學習形式，豐富學用載體，有效激發了黨員群眾的學習積極性。 2、創業富民工作
來到村里不久后我發現，農民最關心的是如何發家致富？作為一名大學生村官，如何在帶領村民致富上發揮我的作用呢？經過調查走訪，反復思考，我認為我村大部分群眾創業意識不強，創業積極性不高因此我深知要想引領創業必須要做給農民看，領著農民干。后來經過耐心的考察，我發現我村梨園組的養雞業有著很好的基礎，幾個養雞大戶有多年的養雞經驗，但是由于他們養雞規模小、設施簡陋，收益一直不大，因此我萌發了幫助他們擴大規模的想法。因此我決定在我村梨園組牽頭成立養雞專業合作社。經過耐心的準備，__年4月，宿遷市宿豫區梨園養雞專業合作社掛牌成立了，我擔任合作社的社長，目前合作社共有組員8人，社員60人。為了擴大養殖規模，面對資金的困難，我耐心地說服父母親，拿出家中所有積蓄，先期投資5萬元，然后又貸款5萬元，和他們共同投資在梨園組修建6個全自動化專業養雞大棚，養雞大棚占地25畝，總投資200萬元，每棟雞舍可養殖肉雞1萬只，每批養 殖5-6萬羽，年可飼養5-6批成品肉雞，年利潤可達120多萬元，目前我們第二批肉雞已經出欄，由于目前市場行情好，每棟雞舍肉雞銷售利潤達到4.5萬元。這一項目的迅速建設，順利投產，不僅產生了巨大的帶動和引領作用，而且為想創業又心存顧慮的我村群眾吃了一顆“定心丸”。好多老百姓紛紛找到我，要加入我們合作社，看到這些，我的內心無比的欣慰。全村目前已經興起了創業的熱潮，在我和村書記的引導帶動下，去年以來，村群眾先后引進和辦起了服裝廠、電子廠、玩具廠和燈具廠等6個項目，帶動村120多名群眾就業。
3、推進村級組織建設工作
我首先結合我村實際，始終堅持用“____”重要思想武裝廣大黨員，扎實推進農村基層黨組織的思想、組織和作風建設，全面提高農村基層黨員干部的思想政治素質和參與經濟社會發展能力;經常組織黨員進行思想教育培訓，解決思想問題，建立健全了民主管理制度，實行村務公開，每月召開一次黨員會，討論學習黨的各項方針政策。抓緊抓好理論學習工作，搞好“三個結合”，與解決實際問題聯系起來，著力培養貼近群眾、貼近生活的典型，通過黨員身邊的人和事來教育、感化、引導、激勵他們，取得了顯著成效。在處理問題的過程中，我廣泛征求意見，使問題得以有的放矢的解決。
同時，按照黨的__大精神，全面推進村級組織建設。在各級黨組織的領導下，大力加強村級組織建設，取得了明顯成效。一是長期不懈地抓好基層組織建設思想工作;二是搞好基層組織的領導班子和干部隊伍建設;三是嚴格按照上級指示和要求扎實推進基層組織建設。我村現在已形成了良好的基層組織運行體制，全面推進基層組織建設工作，順利開展了村的各項工作。
4、掛職工作
任職兩個月后我開始在鎮工貿服務中心掛職鍛煉。工作一年多的時間里，我始終保持勤勤懇懇的工作態度和良好的工作作風，取得了一定的成績，受到部門領導的好評。平時我的主要工作是負責經濟報表的統計、上報，經濟情況運行分析，和鎮工業園區部分企業的幫扶工作。
在進行相關數據的錄入、統計的過程中我始終保持著嚴謹的工作作風，講究實事求是，同時對每一張表每一個數據都認真核對，確保不出差錯。在幫扶園區部分企業的過程中，我多次深入企業當中，耐心地和企業負責人商談，探討企業發展中的各種問題，為其出謀劃策解決企業難題，確保企業做到早開工、早投產。目前我們園區__年招商引資企業部分已經投產，還有部分正在緊張的建設當中。相信這些企業的成功落戶、投產會對我鎮經濟發展水平起到推動作用。
5、村內日常事務工作
本著為農民服務的宗旨，除了特殊情況我堅持做到天天下村，協助村干部做好日常事務工作，不斷深入群眾，進一步了解民情，加強各個業務之間的聯系，把群眾關心的問題放在第一位，積極解決好村民的矛盾，取得了群眾的信任。
6、城鄉居民醫療保險和新農保工作
城鄉居民醫療保險的辦理是我入村后的第一項比較系統的工作，通過廣泛宣傳，逐步使廣大村民了解該項政策的實惠之處，并發動村組干部、黨員帶頭辦理來帶動廣大群眾，經過努力，我村城鄉居民醫療保險順利的完成了預定的目標。接著是新農保的開展，新農保工作是一項民生工程、惠民工程，而其中最主要的是新農保的宣傳工作，尤其是要如何向每一位群眾都要解釋清楚、宣傳到位。在村兩委的支持下，我也順利完成了此項工作。
7、經濟普查工作
按照上級要求，全國開展新一輪經濟普查，我村此項工作由我負責，因為是貧困村，所以村里沒有一家大型工商企業，所以法人單位就只有村委會和村衛生所和個別三來一加企業但是我也不敢怠慢，詳細的咨詢了村主任，按照要求，逐項填寫。還有就是個體戶的登記普查，也是比較少，所以總的來說，經濟普查工作量不是很大，很順利的完成了。
8、遠程教育工作
村里遠程教育設備齊全，網絡暢通，但是來學習收看的黨員群眾流于形式，不能真正用心領悟、學以致用，于是我就在每次收看節目前先和大家聊，說說網絡里豐富的知識、科學的種養殖技術，再播放些來源于生活實際的節目，把大家的思想統一到國家政策的前沿，讓他們體會到從中央到農村網絡一線牽的真實。現在村里很多種養戶都結合自身發展狀況積極學習技術知識。
9、知識培訓工作
為了更好的幫助我村老百姓通過種植、養殖致富，我多次聯系相關專家對他們系統地進行相關知識的培訓，讓他們學到種植、養殖的技術。目前，我村越來越多的村民已經開始投身種植、養殖業，他們找到了一條致富的途徑。
10、鄉村環境綜合整治工作
帶領農民一起定期打掃鄉村街道，清理柴堆糞堆，拆除亂搭亂建，粉刷標語，懸掛宣傳條幅，改善了全村人居環境，提升了居民生活質量和健康水平。
11、幫助貧困、留守兒童工作
在今天年初我積極幫助我村10余個留守兒童，幫助他們解決學習上的認識問題，提高他們的學習興趣。對家庭困難、孤兒進行家庭訪問，爭取從政策上幫助他們。在我積極聯系和爭取下，我的母校南京工業大學與我村8個兒童結成“愛心幫扶”對子，以后每年他們都會為這資助這8個孩子讀書。
12、為貧困戶、老干部、老黨員送溫暖工作
在節假日期間多次深入貧困戶、老干部、老黨員家中，讓他們感受到黨和政府的溫暖。
13、其他方面工作
我積極配合村干部做好小麥、水稻播種、良種補貼工作，宣傳計劃生育政策，及時更新村務、黨務公開內容，整理村級檔案資料，關心老弱病殘群體，及時化解內部矛盾，搞好社會穩定，贏得了我村黨員干部及群眾的一致肯定和好評。
三、存在不足
短暫的時間里，我經歷了從大學生到一名村官的轉變，在區、鎮有關領導的關心和指導下，在村干部、群眾的大力幫助下，通過這段時間的工作實踐，我已全身心投入到自己所從事的工作中。在取得一定成績的同時，我也能看到自身還存在一些問題和不足。如思想還不夠成熟，社會歷練遠遠不夠、缺乏化解基層矛盾的能力和技巧等等，最主要的是我覺得自己創辦的養雞場規模還不夠大，帶動我村貧困戶脫貧致富的力度有待進一步提高;村級集體經濟收入有待進一步突破。
四、__年工作目標和打算
__年，我將在協助村兩委領導進一步做好自己本職工作的基礎上，繼續以推動全村經濟建設為中心，以保持農村穩定為前提，以帶動農民致富為工作的出發點和落腳點，努力開展社會主義新農村建設。同時我要在實踐中進一步提升自己幾方面的能力。一是創新能力，在以后的工作中我將在工作方式方法上尋求突破，找出新方法、新思路，破解新難題;二是服務能力，在以后的工作中，我將進一步樹立為民服務的思想理念，從小事做起為他們解決各種難題，力爭在服務過程中做到讓村民滿意;三是創業能力，__年，在目前所建的養雞大棚的基礎上，力爭進一步擴大養殖規模，帶動我村更多的人通過養雞致富。同時我將進一步需求其它適合我村的創業項目，爭取早發現、早投產、早見效，從而帶動我村老百姓致富，進一步推動我村經濟發展。
第十一篇 xxxx年駐村干部年終述職報告2250字
根據市委、市政府相關文件精神，我很榮幸成為市統計局駐__村同步小康(美麗鄉村建設)工作組中的一員。按要求，和高桂云、陳娜兩名同志駐進了大方縣綠塘鄉__村，并掛任中共大方縣綠塘鄉黨委副書記、集團幫扶大方縣綠塘鄉工作分隊隊長。駐村工作以來，我嚴格遵守工作紀律，認真履行職責，全身心投入到同步小康建設工作中，按照上級黨委政府的總體發展思路，圍繞小康建設總體目標，扎扎實實地開展同步小康、“美麗鄉村”建設駐村工作。我現將上半年工作情況向各位匯報如下：
一、駐村工作到崗情況
根據上級要求，我在__村工作期間，實行全脫鉤制，不再承擔單位工作任務。同時，駐村工作組對駐村干部在駐村工作期間提出了明確的目標要求，并重申了駐村的相關制度和紀律。除法定假期以外，我都在__村或鄉政府工作，如到市、縣跑項目或開會學習，都向鄉、村領導請示或請假。
二、集中走訪，了解村情民意
積極走村串戶，發放便民利民連心卡。并深入了解村情民意，掌握村民生產生活中的困難，同時，認真對村民經濟情況進行摸底，梳理出困難群眾家庭，對十分困難群眾家庭進行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯系，弄清__村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發展的矛盾糾紛。
三、抓政策宣傳，提高駐村知曉率
1、是宣傳形式多樣，通過召開村支兩委會、村民代表會等形式宣傳駐村工作的目的和意義，宣傳市委、市政府“美麗鄉村”建設相關文件精神，宣傳黨的各項富民惠民政策。
2、是宣傳內容豐富，以綠塘鄉美麗鄉村建設為抓手，挨家挨戶進行統計，借機宣傳了十八大、全國兩會和國辦函35號文件等精神，同時協助收取了適齡老人養老保險，既推動了工作，又提高了駐村工作組在村民中的知曉率。
3、我們工作分隊確定每旬召開一次例會，各工作小組匯報本旬工作情況及下旬工作打算。會后，及時把會議記錄及平時駐村工作的圖文簡報上報各級黨建辦，并發布在萬村千鄉、市統計信息網等網站，加強了駐村工作的宣傳。
四、工作組工作實績
1、以“結對幫扶”為形式開展春節慰問貧困黨員、計生兩戶、困難群眾和留守兒童活動，走訪群眾1200余人次，幫助辦好事實事10件，為困難黨員、孤寡老人和群眾送去棉衣、棉被、米、油慰問品;
2、工作組駐村后，積極向統計局班子反映__村的實際情況，在局領導的支持下，撥付了5萬元辦公經費給綠塘鄉，為__村50多戶群眾發放馬鈴薯良種5噸。
3、在“六一”國際兒童節來臨之際到綠塘鄉中心小學，看望慰問留守兒童，并向部分留守兒童贈送了書包、文具套裝、羽毛球、籃球、乒乓球等學習及體育用品;
4、在市畜牧局和市統計局領導的關心下，為__村余榮獸醫爭取了一個雜交黃牛品改站點。相應手續及項目資金正在落實辦理中;
5、在大方縣抗旱救災中，我們積極向局領導匯報旱情爭取救災資金3000元，并號召單位職工捐款3000元，共計6000元抗旱救災資金用于在__村修建兩個蓄水池;
6、組織村民向其他村現場學習2次，召開座談會20余次，舉辦學習培訓班2期，受教育農村黨員干部達100余人次，進一步提升了農村黨員干部素質，為農村的和諧發展、跨越發展提供了人才保障。通過產業結構的調整，目前苦蕎、脫毒馬鈴薯種植已成規模，全村共種植脫毒馬鈴薯700畝，種植苦蕎150畝，玉米80畝，種植穿心連、天麻等中藥材5畝;發展生豬養殖1200頭，牛、羊養殖各400頭;發展種養殖大戶已增加至6戶。
五、積極參與“美麗鄉村”建設工作
自市委作出在全市開展農村環境綜合整治、建設“美麗鄉村”工作以來，通過召開村民議事會、村民代表會等會議進行廣泛發動，提高村民的思想認識，增強參與實施美麗鄉村“兩個硬化”工程的宣傳發動和數據摸底工作。同時，按照兩個硬化工程技術指導、建材供應辦法等相關要求進行培訓，讓村民了解并能按要求開展工作。據統計，此次開展的美麗鄉村“兩個硬化”建設中，__村全村總農戶數498戶，開展院壩硬化農戶214戶，需硬化院壩4121平方米，硬化連戶路3650米。由于通村路尚在修建無法運送水泥、細沙等物資，各村民組基本完成了“兩個硬化”的主體路面，完成率達到50%，預計八月底通村路完工后及時把沙石運送到各村民組，爭取九月底“兩個硬化”全面完工。
六、工作中存在的問題
雖然駐村工作進展較為順利，取得了較好成績，但仍存在幾個問題：
1、駐村干部缺少鄉村工作經驗、應對鄉村復雜問題的能力有待提高，獨創性工作開展不夠，工作新局面有待進一步打開。
2、宣傳力度不夠。駐村工作組做了大量的工作，但還需進一步加強宣傳力度。
七、下一步的工作打算
在下一步的工作中，我們工作組將會與當地干部群眾一起克服困難，銳意進取，真抓實干，努力取得駐村工作的更大成效，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續加大為農民群眾辦實事的力度，多渠道籌措資金，積極組織協調，進一步幫助解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。
2、幫助該村加強基層組織建設。協助村“兩委”班子進一步建立和完善議事決策、工作分工責任制、村級財務管理、村務公開、村民代表會議和民主評議等制度，強化基層組織建設，促進駐村工作和__村各項工作的正常有效開展。
3、強化對村干部的教育培訓，組織村黨員干部學習黨的重要會議精神和黨的強農惠農政策，提高他們開展農村工作的能力。
4、組織開展農民技能培訓，對該村農民群眾進行農機維修、蔬菜種植、家禽養殖等實用技能的培訓，增強該村群眾增收致富能力。
5、協助村“兩委”排查解決突出問題，及時化解矛盾，切實維護該村和諧穩定。
6、為綠塘鄉__村爭取村委會辦公樓維修資金3萬元，施工方案已科學規劃，申請材料已上報相關單位，此項工程預計年底完成。
7、為綠塘鄉爭取革命老區項目幫扶資金50萬元，幫助鄉政府所在地牛場村趙家寨組建設生態小廣場一個，經費申請材料已上報貴州省財政廳，資金預計年底到位。
第十二篇 2024年駐村干部幫扶工作調研報告2500字
2024年駐村干部幫扶工作調研報告
按照工作方案，我們對兩地8個貧困村干部駐村幫扶情況進行了抽查，通過進村入戶、座談走訪、查閱文件、問卷調查等方式基本掌握了江漢平原干部駐村幫扶的現狀。我們認為駐村幫扶工作對推動當前農村發展起到了積極作用，已成為貧困地區精準扶貧的有效管道，發展趨勢總體向好，但也存在亟待解決的突出問題，需要各級引起高度重視，認真研究對策?，F將兩地情況報告如下：
一、抽查基本概況
根據《關于開展全省干部駐村幫扶工作抽樣調查方案》的安排，第二抽查組走訪了江陵縣的沙崗鎮劉湖村、沙崗鎮東津村、熊河鎮熊河村、熊河鎮吳橋村、潛江市的熊口鎮白果村、熊口鎮石楊村、張金鎮老河口村、張金鎮泰山垸村等建檔立卡8個貧困村，全面了解干部駐村幫扶情況。兩個縣市駐村幫扶總體情況：一是有計劃安排。潛江下發了《在全市干部駐村幫扶貧困村和貧困戶的通知》、江陵縣印發2024年度三萬活動方案。二是有幫扶措施。潛江、江陵兩地將新農村工作、干部駐村和“三萬”活動工作隊整合打包，形成合力。三是有工作制度。江陵縣建立“領導聯系鄉鎮、縣直單位包村、干部包戶”工作制度，潛江市出臺了《干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作考核辦法》。
抽查統計得知：江陵縣和潛江市現有貧困村81個，貧困戶31170戶，各類駐村幫扶工作隊301個，工作隊幫扶貧困村81個，工作隊對貧困村覆蓋率為100%;抽查的8個貧困村總戶數為3638戶、總人口15697人，其中貧困戶772戶、貧困人口2284人，貧困發生率為21.2%。8個貧困村現有市(州)、縣(市)兩級幫扶單位10個，工作隊員26人，干部結對幫扶貧困戶的覆蓋率為8.62%。從走訪座談了解的情況看，自開展干部駐村幫扶工作以來，幫扶單位共向8個貧困村落實幫扶項目22個、幫扶資金82.9萬元，其中，基礎設施建設幫扶資金77萬元、產業發展幫扶資金2萬元、人力資源發展資金3.2萬元，賑災救濟送溫暖資金3.7萬元;整合其它項目13個，整合行業資金1112.6萬元;組織勞務輸出16人次。
二、當前存在的主要問題
(一)地方黨委政府重視不夠。江陵縣以兩辦文件出臺了《江陵縣2024年萬名干部進萬村惠萬民活動實施方案》中提到了精準扶貧，但沒有出臺干部駐村幫扶的指導意見和具體方案。調查中得知，江陵縣扶貧辦設在民政局下，具體工作是下設扶貧科，實際工作人員就1人;潛江市相對好些，但總體感覺，插花貧困地區除了扶持資金和項目相對較少外，領導對當前干部駐村幫扶還存在認識上的誤區，重視程度不夠，具體到落實工作中，一是沒有駐村幫扶工作專題會議紀要，二是雖然出臺了干部駐村工作方案，但對于如何組織實施和有效推進干部駐村工作，沒有研究和出臺制定駐村工作的考核辦法，也缺少檢查督辦環節。
(二)駐村幫扶流于形式。一是工作隊進村不駐村的現象普遍存在。干部駐村幫扶僅僅是攤派的任務，大多數干部和工作隊員還停留在突擊式運動階段，當作臨時性階段任務，時間一到立馬拆兵散人。領導有要求就下去，上面強調一下就抓一下，上面沒風，下面就沒影了。調查8個村幾乎干部進村都在2個月以內，只有1個村落實較好些。二是中央和省里反復強調，駐村工作隊要確保兩個全覆蓋，當前干部結對幫扶貧困戶還遠遠不能達到這個要求，兩縣市覆蓋率都不高。潛江的到戶覆蓋率11.9%，江陵縣到戶覆蓋率5.02%。
(三)干部駐村幫扶后勁不足。一是駐村的工作經費保障沒有明文規定，各個幫扶單位或部門沒有專門的預算開支，工作經費保障無門，大多數是從有限的辦公經費擠占或干部捐贈款項中列支用于駐村幫扶;二是干部干事與不干事一個樣，干好與干不好也一個樣，對于幫扶工作成效顯著的工作隊和隊員，沒有激勵機制。對于混日子沒干事的工作隊或隊員，也沒有約束機制，干部駐村工作的工作積極性和能動性無法調動起來，明顯感到人浮于事，幫扶后勁不足。
(四)制度建設有待加強。干部駐村幫扶工作應該是一項系統工程，涉及方方面面，關聯各行各業。如何對駐村干部的選拔與管理，如何規范項目和資金的管理，如何建立激勵機制，起到激勵先進，充分調動各級駐村工作隊及其隊員的工作積極性和能動性，對于工作不作為、慢作為的，如何建立約束機制，鞭策后進，這些都需要建章立制，從源頭加強頂層設計，從制度保障上作好安排。當前駐村幫扶的機制缺陷表現明顯，不利于干部駐村幫扶工作常態化、制度化、科學化地推進。
三、有關對策與建議
(一)黨委政府引起高度重視。老大難老大難，老大重視就不難。地方各級黨委政府要引起高度重視，切實強化組織領導，把干部駐村幫扶作為新階段精準扶貧的大事來抓，要根據中央和省委、省政府的有關要求，形成全縣(市)干部駐村幫扶工作指導意見和年度幫扶方案，誰主抓，誰負責，要有黨委政府研究駐村幫扶工作的會議紀要，在落實工作專班、規范到村，責任到人上要有具體細化，在干部駐村幫扶政策保障上予以明確。
(二)統籌整合各類幫扶力量。一是要堅持黨委政府強有力的領導;二要充分發揮各級扶貧領導小組和片區扶貧攻堅領導小組的職能作用，將駐村工作隊、定點扶貧、對口幫扶和行業支持等全部歸口到當地扶貧部門領導，三是由省級建立統籌協調機制，明確牽頭抓總部門，市縣有抓手和工作平臺，便于掌握情況和開展工作，有利于構建政府、市場、社會協同推進的大扶貧格局營造良好的工作氛圍。
(三)任務責任明確到位。中央和省委均有明確要求，要健全干部駐村幫扶工作機制，力爭每個貧困村都有工作隊，每個貧困戶都有幫扶責任人。一是要明確干部駐村幫扶的目標任務，包括貧困村的脫貧目標，村集體經濟收入，在幫扶期間整合各類資源和資金的情況，對貧困村、貧困戶都要有針對性地幫扶計劃。二是貧困戶結對幫扶要責任到人頭，確保聯戶聯人，不讓一個貧困戶落下。三是按照時間進度有序推進，工作隊人員和駐村時間要有嚴格規定。一定要按照鄂政扶發〔2024〕14號文件，所有在貧困村駐村幫扶工作隊要以扶貧開發為主要任務，將任務明確到位，責任落實到人。工作隊規定3人以上的不能搞窮對付，駐村時間3-5年不變的，要做到不脫貧不脫鉤。
(四)健全駐村保障機制。一是要明確駐村工作隊幫扶資金額度和用途，對于實力弱的單位明確駐村工作隊啟動資金來源;二是要明確駐村幫扶干部的人數、年限和激勵政策;三是建立駐村幫扶干部年度量化的考核指標體系。
