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第1篇 空間規劃設計師崗位職責
職責描述:
1、室內設計、家具設計或工業設計相關專業,大專及以上學歷
2、有一定的相關工作經驗。
3、有一定的繪畫基礎和空間規劃能力,性格開朗具有良好的團隊精神
4、有很強的創意能力和活躍的設計思維,有良好的審美;
5、掌握atuo cad輔助設計平面圖、立面圖、結構節點圖、產品施工圖
6、操作3dmax或sketch up輔助設計場景效果圖和單個產品設計效果圖
7、軟件要求:atuo cad ,3dmax或sketch up
8、薪資:6000-8000元、年齡:25-35、人數:2人
第2篇 空間規劃設計師/solutiondesigner崗位職責職位要求
崗位職責：
1.方案規劃及圖紙制作
根據客戶需求及進度，提供辦公家具空間規劃專業設計方案，并繪制平面布置圖、立面圖（auto cad、圓方）、效果圖（圓方ar、3dmax、su），以及必要的設計方案說明；
2. 方案溝通講解說明
針對方案圖紙提供必要的說明，如遇特殊項目協助進行現場溝通，向客戶提供合理化建議；
3. 丈量
協助銷售員丈量、復核特殊現場尺寸，做到認真負責，及時準確；
4.圖紙歸檔管理
對工程項目圖紙進行歸檔管理，可隨時根據客戶需求熟練調出使用，做到保密；
5. 部門主管安排的其他工作，服從安排，認真完成；
職位要求：
根據客戶要求制作投標方案及繪制圖紙；協助設計方案ppt制作及溝通。
1. 三年以上室內設計/辦公家具相關工作經歷，有較豐富項目設計經驗。
2. 本科以上學歷。建筑、空間、產品/家具設計類相關專業。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第3篇 空間規劃設計崗位職責
空間規劃設計管理高級專家 1.作為設計專家參與或直接管理現有項目改造升級與重大增量項目交付;
2.參與或主導自有園區建設階段的運營需求輸入,及承接、驗收、運營準備等工作;
3.建立項目設計品控體系;
4.梳理歷史項目,總結沉淀1.0辦公空間模式及標準;
5.結合業務特點和和行業趨勢,建立針對不同業務場景的2.0辦公空間模式和標準,主導創新型辦公空間的設計及實施,創新、產品迭代;
6.協同采購部共同建立項目類供應商的儲備、甄選、提升;
7.嚴格遵循集團內控合規要求,主動識別并規避合規風險。 1.有辦公樓宇精裝設計8年以上經驗;獨立負責設計項目或者作為設計負責人交付項目經驗者優先;有甲方辦公空間研發經驗和規劃經驗者、創新型辦公空間的經驗和成功案例者優先;
2.對辦公精裝修材料、產品市場及成本情況有較好的了解;
3.專業技術背景為建筑學或室內設計專業,較為豐富的施工圖繪制經驗、較全面的材料和構造專業知識、較強的專業技術實施能力;
4.具有良好的溝通協調能力,統籌規劃能力和項目管理/交付能力;
5.主動自驅、踏實沉穩、擁抱變化,有較強的學習能力、創新意識、總結沉淀能力; 1.作為設計專家參與或直接管理現有項目改造升級與重大增量項目交付;
2.參與或主導自有園區建設階段的運營需求輸入,及承接、驗收、運營準備等工作;
3.建立項目設計品控體系;
4.梳理歷史項目,總結沉淀1.0辦公空間模式及標準;
5.結合業務特點和和行業趨勢,建立針對不同業務場景的2.0辦公空間模式和標準,主導創新型辦公空間的設計及實施,創新、產品迭代;
6.協同采購部共同建立項目類供應商的儲備、甄選、提升;
7.嚴格遵循集團內控合規要求,主動識別并規避合規風險。
