第1篇 商品管理經理崗位職責
1、與品控/審計部門共同制定供應商準入審核及管理標;
2、與商品開發(fā)、財務及法務部門共同管理供應商準入審核流程;
3、與品控/審計部門共同管理供應商評估與考核;
4、在系統里建立并完善供應商及商品信息;
5、建立商品庫存管理體;
6、管理非食品類商品選品、訂制及庫存管理。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上同崗相關工作經驗;
2、獨立管理貨品,熟悉行業(yè)貨品管理、具有較強數據分析、理解能力;
3、具有貨品采購、調撥、合理進銷以及區(qū)域間貨品調撥的營運知識和經驗;
4、良好的溝通協調能力及團隊合作精神,能承受一定壓力;
5、熟練使用辦公軟件(excel、word、ppt)者優(yōu)先;
6、有電商平臺運營或庫存管理工作經驗者優(yōu)先。
第2篇 商品管理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
1.根據產品和市場的運營策略，協助進行產品的錄入和品類管理；
2.錄入、審核、發(fā)布、上架產品等 ；
3.為產品編輯、搜集各類資料，包括圖片、文字、描述，廣告用語等 ；
4.跟進庫存情況，根據庫存及時處理產品的上下架 ；
5.上架售后，及時處理客戶提出的相關問題，將客戶的問題匯總提交產品或市場人員，并協助客服回答客戶對產品問題的咨詢。
任職資格
1. 專科及以上學歷，電子商務、計算機、廣告、中文、傳媒、新聞等專業(yè) ；
2. 文筆出色、頭腦靈活，對新事物接受能力強，熱衷互聯網、關注時尚行業(yè)，能夠洞悉時尚潮流，線上消費和購物消費的行為變化 ；
3. 熟練使用photoshop、dreamweaver，能進行簡單的圖片處理和編輯，進行基本的網頁設計和修改；
4. 1以年以電商工作經驗。
第3篇 進口商品管理崗位職責
崗位職責:
1.進口商品的貨源開拓和管理
2.進口商品物流的規(guī)劃和對接
3.進口商品信息管理的規(guī)劃和實施
4.其他供應鏈方面的工作
任職資格:
1.五年以上工作經驗
2.熟悉進口商品供應鏈的管理和實施工作
3.有跨境電商公司同類工作經驗優(yōu)先
4.有進口商品的優(yōu)質貨源渠道優(yōu)先
第4篇 商品品質管理崗位職責
崗位職責:
1.定期工廠巡視,衛(wèi)生改善指導
2.新開發(fā)的廠商資質審核
3.為題門店的巡視,改善指導
第5篇 庫管 商品車管理 一汽豐田崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1、負責商品車停放后的保管工作
2、負責入庫商品車的數量統計及單據的收取工作
3、在主管業(yè)務員的領導下，與終檢員密切配合完成商品車交付用戶的工作
4、負責商品車隨車附件及修車備件的保管及發(fā)放工作
5、巡視所轄區(qū)存放車輛，及時向主管業(yè)務員報告發(fā)現的異常情況
6、建立分區(qū)停放統計臺帳，并及時準確填寫變化情況
7、每日核對所轄區(qū)存放車輛，并配合進行定期的存放清點
8、負責原始單據的準確并能妥善保管
9、協助業(yè)務員進行商品車倉庫停車場的治安及防火管理
第6篇 商品管理專員崗位職責
崗位職責:
1.商品資料核對,入系統;
2.結合店鋪貨品進銷存數據報告輔助主管進行執(zhí)行貨品折扣調整;
3.收集新品上市信息反饋;
4.提交常規(guī)數據分析報表;
5.店鋪之間合理的貨品調、補;
6.制作每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總以及客戶每周的銷售報表,分析報表;
7.實現貨品的管理目標、業(yè)績目標、庫存目標、流通目標;
8.對市場把握性強,具備市場商品分析的豐富經驗和對流行趨勢的敏感度,有超前的預制力以及準確的判斷力。
任職要求:
1.大專及以上學歷;
2.高級時裝市場營運、商品分析及管理工作經驗(兼有終端銷售經驗者優(yōu)先);
3.有良好的職業(yè)道德,有責任心,認真樂觀,工作積極熱情;
4.熟練應用數據庫系統,精通excel函數及其他統計軟件,熟練使用erp系統,對數據較敏感,細心謹慎,沉穩(wěn);
5.數據分析能力、客戶溝通及貨品銷售統籌能力強;
6.對商品面料、色彩、搭配有一定的專業(yè)知識;
7.一年以上同等工作經驗。
第7篇 商品采購管理崗位職責
產品經理(商品管理/采購管理) 蜂網供應鏈管理(上海)有限公司 蜂網供應鏈管理(上海)有限公司,好空間科技,蜂網,蜂網供應鏈,蜂網供應鏈有限公司 1.負責公司商品管理、客商管理、采購管理模塊的產品方案設計;
2.負責商品管理與其他系統(電商平臺、wms、tms、財務系統、支付系統等)在基礎數據層面的交互梳理,確保業(yè)務的無縫銜接和高效流轉。
3、負責scm內部的客商管理、采購管理模塊的方案及prd設計,與scm內部的成本、oms模塊作好信息的銜接與傳遞。
4.負責產品原型設計工作、產品功能文檔編寫工作 和開發(fā)、需求、設計、測試等相關人員積極溝通,積極主動按時完成設計任務;
5.負責產品詳細prd設計,與ued團隊合作構建原型、ui、ue,確保用戶體驗整體設計質量;
6.與其他部門積極配合,跟蹤產品運營及業(yè)務發(fā)展狀況,充分應用數據挖掘及分析進行產品運營效益評估,推動產品業(yè)績增長;
任職資格:
1.大學專科及以上學歷,供應鏈相關專業(yè)優(yōu)先
2. 3年以上商品管理、采購管理需求分析或產品經理工作經驗;熟悉erp系統、熟悉b2b供應鏈、熟悉快消品行業(yè)者優(yōu)先考慮;
3.具有大型b2b、b2c商城與線下erp對接的經驗者優(yōu)先;
4.有較強的邏輯分析能力、文字表達能力,能熟練編寫產品prd文檔和rp原型;
第8篇 供應商品質管理工程師崗位職責
職責描述:
1. 參與供應商的選擇和開發(fā),參與對潛在供應商進行的二方審核,以確認供應商的質量保證能力,并提出改進建議;
2. 對供應商進行體系審核和輔導;
3. 負責對供應商進行績效評價并向其反饋,督促供應商改進;
4. 參與新產品開發(fā)的質量策劃過程,參與新產品外購外協件的樣件驗證和質量問題的處理;
5. 建立供應商質量問題臺帳,對問題點進行跟蹤:向供應商通報、要求供應商分析原因、采取糾正和預防措施、對措施進行驗證直至問題關閉;
6. 負責供應商《質量保證協議》的編寫,配合采購部和供應商簽訂《質量保證協議》,并按協議向供應商進行質量索賠;
7. 負責供應商ppap文件的審核,向質量管理部經理提出批準建議;
8. 完成上級交辦的其他工作。
崗位職責:
1、需要熟悉表面電鍍工藝;
2、本科以上學歷,機械、材料、汽車類專業(yè)背景;
3. 熟練掌握供應商管理和評價的方法和工具;
4. 熟悉質量管理體系ts16949和質量管理的基本方法及工具,熟練掌握體系審核的方法和過程;
5. 掌握過程方法,具備過程預防控制意識;
6. 良好的溝通能力和語言文字表達能力。
第9篇 商品企劃管理師崗位職責任職要求
職責描述:
產品定義及特征目錄策劃，商品生命周期的管理企劃，新產品(含新能源)項目策劃及開發(fā)過程的營銷輸入
任職要求:
1.國家統招大學本科以上學歷，并獲得相應學位;
2.本科學歷外語水平通過國家四級，碩士學歷需通過國家六級;
3.三年以上相關工作經驗;
4.身體健康，具備良好的計算機應用能力及相關專業(yè)軟件應用能力。
第10篇 商品管理總監(jiān)崗位職責
工作職責:
1. 建立、完善公司門店商品管理的相關制度及流程設計;
2. 建立訂單滿足率,缺貨率,動銷率,庫存周轉天數等指標的參考值,對異常數值進行分析,問詢,并追蹤;
3. 定期對門店品類數據進行分析,對問題品類商品進行調整優(yōu)化,提高商品動銷率,保證商品貢獻最大化;
4. 跟進門店的缺貨率,保證商品訂單滿足率;
5. 跟進門店的庫存周轉天數,保證商品在門店的合理庫存;
6. 負責商品相關項目的啟動、組織、培訓、推廣、評價、優(yōu)化,提升商店運營生產力;
7. 負責全國的價格競爭指數管理;
8. 門店商品的效期管理;
9. 負責運營與采購及其他相關部門的協調溝通,有效解決問題。
任職資格:
教育背景:
? 學歷要求: 本科及以上,
專業(yè)要求: 藥學、醫(yī)學等相關專業(yè)。
工作經驗:
5年以上醫(yī)藥零售行業(yè)商品管理相關工作經驗 ,熟悉商店運營流程、運營操作。
知識及技能要求:
? 藥學,醫(yī)學等相關知識
? 對醫(yī)藥零售市場有清晰認識
? 數據分析能力及邏輯能力強
? 熟練操作計算機和office辦公軟件
職業(yè)證書要求:
執(zhí)業(yè)藥師等職稱者可優(yōu)先考慮
其它要求:
? 良好的溝通表達能力、組織能力、協調能力及洞察力,有責任心。
價值觀及行為準則
1. 認同企業(yè)文化和價值觀;
2. 有良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守;
3. 嚴格遵守國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度;
4. 正直、誠實、公正,保守企業(yè)秘密,忠于職守、廉潔自律
第11篇 商品管理助理崗位職責任職要求
職責描述:
(一)商品規(guī)劃與分析:
1、制定并組織實施年度商品零售經營規(guī)劃、年/季度otb采購規(guī)劃、物流上市、整合促銷推廣計劃;
2、 分析公司市場狀況，評估商品運營體系運作情況，建立信息反饋機制，對產品、競爭對手、銷售情況進行及時反饋并優(yōu)化商品定價策略。
3、 關注和分析每期商品上市銷售狀況，定期組織相關部門召開商品分析會;
4、 定期提交商品數據分析、監(jiān)控商品流轉情況、指導產品上市、控制商品毛利率、協調商品資源等。
5、 根據庫存以及競爭品牌等因素，制定各類大型促銷活動，通過各種渠道清理庫存，同時保證貨品的折損在目標的范圍之內;
6、 根據商品規(guī)劃及市場需求，跟進新品上市過程中的商品管理;確保大貨上市的時間;
7、 根據每月暢銷款進行翻單、快速反應貨品;
8、負責優(yōu)化商品管理體系，激勵培養(yǎng)員工做好團隊建設不斷改善提升商品運營水平。
任職資格:
1、五年以上知名品牌服裝商品規(guī)劃管理工作經驗;至少2年以上商品部負責人工作經驗;有服裝行業(yè)經銷渠道商品管理經驗優(yōu)先;
2、熟悉零售終端運作模式，熟悉服裝市場商品流行趨勢、產品特點及商品操作流程;
3、具有敏銳獨特的商品分析能力及統籌規(guī)劃能力。
任職要求:
商品管理助理崗位
第12篇 商品質量管理專員崗位職責描述崗位要求
職責描述：
1.負責制定和優(yōu)化對商品質量進行度量、分析和考核的流程方案;
2.發(fā)現、收集和暴露商品在銷售和轉移過程中的質量問題，并跟蹤和解決；
3.通過分析商品質量問題數據，不斷優(yōu)化商品質量問題解決方案；
4.協調相關部門，對商品質量問題進行及時有效的解決及反饋。
職位要求：
1.本科以上學歷，3年以上互聯網/零售商超品類質量管理經驗；
2.具備較強的數據分析能力，精通excel數據分析功能；
3.對商品質量類管理有一定的基礎專業(yè)知識；
4.溝通表達思路清晰，有項目管理經驗者優(yōu)先；
5.較強的統籌協調能力、決策能力，責任心強，能接受高挑戰(zhàn)性的工作。
