2024年學習考察報告怎么寫
一、引言部分 在撰寫2024年學習考察報告時，首先需要介紹報告的主題，例如，你可能專注于一個特定的學習領域，如編程、藝術、醫學或社會科學。簡潔地說明考察的目的，為何選擇這個主題，以及它在當前環境中的重要性。例如：
“本報告旨在探討2024年新興的計算機技術教育趨勢，分析其對傳統學習方式的影響，并提出適應這些變化的策略。”
二、方法和過程 接下來，描述你進行學習考察的方式，包括收集信息的途徑，如在線研究、實地考察、訪談專家等。確保詳細列出你的步驟，但避免過于技術性的術語。例如：
“通過查閱最新的學術論文、行業報告和在線論壇，以及采訪教育工作者和技術專家，我們深入了解了計算機技術在教育中的應用現狀。”
三、發現與分析 這一部分要詳細闡述你的發現，可以按點列出，每個點都應有具體的例子或數據支持。例如：
1. “越來越多的學校開始采用計算機輔助教學，提高個性化學習體驗，例如，通過算法調整課程難度以適應學生的學習進度。”
2. “虛擬現實(vr)和增強現實(ar)技術被引入課堂，使抽象概念更直觀易懂，如在生物課上模擬細胞結構。”
四、案例研究 提供一兩個具體的案例，展示你的發現如何在實踐中體現，這樣可以使報告更具說服力。例如：
“xyz高中利用分析學生作業，識別出普遍的錯誤模式，從而調整教學策略，提高了整體成績。”
五、挑戰與機遇 討論當前面臨的問題以及潛在的解決方案。例如：
“盡管帶來了進步，但也引發了隱私和公平性問題。教育機構需要制定政策，確保數據的安全使用并減少技術鴻溝。”
六、建議與展望 基于你的分析，提出改進或適應新趨勢的建議，同時對未來的發展進行預測。例如：
“未來，教育者應加強與技術公司的合作，共同開發更符合教育倫理的工具。政策制定者需建立相關法規，保障學生權益。”
開頭結尾怎么寫
開頭：
開頭部分應簡潔明了，吸引讀者興趣。例如：
“隨著科技的飛速發展，教育領域正經歷著前所未有的變革。2024年，計算機技術已成為教育創新的核心驅動力。”
結尾：
結尾部分不是總結，而是提出希望或展望未來。
2024年學習考察報告范文
第一篇 2024年學習考察報告18100字
一、總體感受
第一考察學習小組本次共考察參觀了3所院校，其中高職院1所、高職校2所，考察的內容主要有高職校的機構設置及職能劃分、系部管理模式、內部分配制度等，較之這三所院校的硬件設施、內部管理等，我校與淮安信息職業技術學院有一定差距外，而與徐州經貿高職校、徐州財經高職校差別不大。這三所院校在管理模式上基本上都采用了系部二級管理模式，教育教學管理的重心下移至各個系部，各行政處室主要做好服務、協調、督查等工作，各系部職責明確、責權分明，整個學校嚴格按照制訂的教育教學管理規章制度運行。
我校于上世紀90年代初實行校科二級管理模式，經過長期運行和不斷改進后，我校在校科二級管理上已積累了較為豐富的經驗，各處室、專業科的崗位職責明確，各項管理制度、考核制度齊全，各部門在黨總支、校長室的直接領導下，緊緊圍繞學校的中心工作開展部門工作，確保了整個學校教育教學工作高速高效運行，促進學校事業發展不斷再上新臺階。
由中職升格高職校后，學校在辦學理念、育人規格、管理模式等方面都必須發生質的變化;搬遷新校區后，學校的辦學規模急速擴大，原有的管理模式已不能適應學校的實際，為此，對學校的機構設置、分配制度、管理模式進行改革已成為我們全體學習成員的共識。
二、具體建議
1.建立健全完善系部崗位職責、考核制度等系列規章制度。
這是一項政策性、原則性較強，工作量較大，工作過程繁雜的系統工程。學校于今年已組織人員多次到外地的高職院校考察學習，對校內機構設置、崗位職數等框架也已基本明了，因而可以組織一班人馬，結合學校實際對現有管理手冊修訂完善，明確各系部的崗位職責，健全教育教學管理規章，完善各項考核制度。學校搬遷新校區后，就可立即向高職校系部管理模式過渡，在以后運行過程中逐步發現問題，根據學校實際再加以修改，使之日臻完善。
2.對職能處室和系部負責人配備要精干。
實行系部二級管理，學校要給予各系部一定程度上的權利，包括人、財、物;但各系部不得單獨設立帳戶，所有收入必須交入學校大帳，統一支出。系部負責人的權限相對大了，而相應承擔的責任也應加大，必須全面負責系部的教育教學、學生管理等工作。系部負責人的能力要強，工作方法要靈活，凝聚力要高，但大局意識、服從意識更要強;各職能部門負責人的服務、協調、監督作用要進一步發揮。這樣，在校長室的領導下，職能處室與各系部相互配合，相互促進，推動學校工作快速發展。
3.進一步加強班主任隊伍建設。
進入新校區后，在校學生人數、班級數急劇增加，有可能會出現一位老師擔任1個及以上班級班主任的情況，而對班主任的考核必須強化，獎懲力度要加大。此外，還可借鑒其他高職校的模式，即從校外聘用大學生擔任輔導員，每人負責2～3個班級學生的管理工作。
4.進一步引入競爭機制，深化分配制度改革。
要堅持“優質優酬、合理分配”的分配制度，實行個人收入與崗位職責、工作實績掛鉤，要逐步形成向突出人才、特殊和關鍵崗位傾斜的分配激勵機制，獎勤罰懶，重實績、重貢獻，合理拉開差距，充分調動全體教職工的工作積極性。
農村黨支部書記培訓班全體學員
10月13日至20日，市委常委，組織部長石銘奎同志帶領全市部分村黨支部書記及組織部，市先進性教育活動辦公室部分工作人員共45人，赴河南，安徽，江蘇，浙江等地進行考察學習，行程10000余里，先后到河南省的劉莊，龍泉村，耿莊，南街村，安徽省的小崗村，奇瑞汽車有限公司，浙江省的永福村，江蘇省華西村，進行實地考察學習.通過參觀考察這些先進村和企業在發展經濟，加強基層組織建設，搞好村務管理等方面的現場和經驗做法.大家一致認為，這次外出培訓考察時間雖短，但感觸頗深，收獲很大，通過考察學習，開闊了眼界，解決了思想，觀念得到了更新，看到發展的差距，學到了經驗，增強了干事創業的緊迫感和危機感，是一次解放思想萬里行，開拓視野萬里行，學習先進萬里行.
一，這次外出培訓考察的特點
1，領導重視，組織周密.為辦好這次培訓班，市委組織部擬定了詳細的計劃，在確定培訓人員的同時，還對參訓人員所感興趣的經濟發達地區，先進村以調查問卷的形式進行調查摸底，參照調查問卷結果，就參訓人員所關心的發展村級經濟，提高農民收入，增加集體收入及先進的工作經驗等內容，合理確定考察學習點.經過反復論證，調查研究，通過電話咨詢，上網查詢，各個方面反復比較選出參觀考察點.并安派專人提前與考察參觀村，企業以及當地黨委組織部門進行了聯系和銜接，就參觀考察項目，培訓內容，日程安排等問題進行協商.在培訓學員的管理上，共分成五個小組，全市各鄉鎮進行交叉搭配，便于不同鄉鎮之間的學員交流溝通.市委組織部還選派工作人員跟班學習，從乘車，食宿，參觀考察，學習討論等各個方面搞好服務.對這次農村黨支部書記異地培訓，市委高度重視，市委書記陳白峰同志多次過問并就培訓提出了希望和要求.組織部主要負責同志自始至終與學員同吃，同住，同學習，不斷溝通交流，增強了學習效果.考察所到各縣(市)，村，企業的領導非常重視，從情況介紹的準備，考察現場點的選取，參觀行程安排等都顯示出當地各級領導對這次我市農村黨支部書記培訓班的重視和支持.
2，考察學習活動主題突出，目的明確，選取的典型有說服力.這次考察學習途經河南，安徽，江蘇，浙江等六省，十余個市縣，參觀了7個先進村，1處自主創新型企業，其中有發展村級集體經濟的老典型如劉莊，南街村，華西村，有近幾年涌現出的發展經濟新典型如龍泉村，耿莊，永福村，也有發揮集體力量，自力更生，艱苦奮斗的典型河南林州市的江旗渠和蕪湖經濟技術開發區中國自主品牌的支柱企業―奇瑞汽車有限公司，都很有代表性，也很有說服力和感染力，非常有教育，啟發效果.學員們普遍感到學習內容充實，不但學習發達地區先進村，企業經濟和社會各項事業發展的先進做法，更學到了他們堅韌不拔，拼搏進取，永不滿足，鍥而不舍的精神.讓大家親身感受到先進地區干部群眾解放思想，搶抓機遇，干事創業，勇爭一流的精神，找到了差距，增強了加快發展的緊迫感和責任感.
3，考察學習活動深入，實在.這次考察學習，除參觀現場，聽取經驗介紹外，還深入到村(居)農戶，企業車間詢問有關情況，走訪了解，收集經濟發達地區先進村發展經濟，加強基層組織建設等方面的第一手資料.白天考察學習，晚上分組座談討論，交流認識，暢談體會，做到當天學習，當天消化吸收.參訓學員普遍反映，這次考察學習選點富有特色，時間安排緊湊，學風濃厚.許多同志一路走一路記，惟恐漏下發達地區的好經驗，好做法，主動索取，購買經驗材料，準備回來深入研究和推廣學習.每到考察現場，先聽介紹，詳細了解有關的做法和發展經驗，后實地學習考察，再討論交流，對照先進找差距，找原因，反思自身不足，增強了感性認識.
二，所考察先進村，企業的主要特點
一是有艱苦奮斗的精神――不畏困難，迎難而上的豪情和'不達目的決不罷休'的毅力，成就了'紅旗渠精神'和'劉莊經驗'等一個個創舉.參觀考察的這些地方，原來的基礎條件并不好，起步條件都比較差，但是他們為什么能發展得很快這主要得益于干部群眾有一種困難面前不低頭，不甘落后，負重奮起的創業精神，有一股有條件要干，沒有條件創造條件也要干的勁頭，有一股瞄準一流，趕超先進的氣勢，在困難面前不叫苦叫累，不怨天尤人，不畏難發愁.大家在參觀紅旗渠時，感受最深的就是'這樣大的工程真是一個奇跡'.在當年的情況下，參加修渠的干部群眾每人每天只吃半斤糧，吃不飽就挖野菜充饑，靠自力更生，艱苦創業的精神，堅持苦干10個春秋，開鑿了3000里長的'人工天河'，結束了千百年來干旱缺水的困境，帶動了地區的經濟發展.劉莊村的工業經濟從土法生產拖拉機喇叭開始，從一天生產一對開始，到現在擁有醫藥，造紙，機械，食品加工等18個企業.華星藥廠現已發展成為擁有10個分廠，集生產肌苷，青霉素，紅霉素等幾十種藥品的外向型企業，年出口創匯居全國同行業首位.
第二是堅強有力的領導班子――與時俱進，開拓創新，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用.俗話說:火車跑得快，全靠車頭帶.這些村的發展證明，構建和諧農村，實現共同富裕，關鍵是有一個為民務實的村班子和一支能夠發揮先鋒模范作用的黨員隊伍，才催發了黨員群眾干事創業的激情，成為實現率先發展的不竭動力.耿莊過去是有名的窮村，亂村，上訪村.95年以耿瑞先為書記的新班子成立后，7名支委中的6名退伍軍人，拿出自己的安家費共50萬元，帶領村民辦水，辦電，修路，建廠，集中精力謀發展.200_年全村實現總產值1.8億元，農民人均收入達到6300元.華西為全村黨員干部定了規矩:'立黨為公，執政為民;有福民享，有難官當.'在村級事務管理上，實行'村企分開，村務民主決策，依法行事'，做到了凝聚民心先凝聚黨心.劉莊要求干部'五帶頭'，堅持'五免職'(帶頭實踐'____'重要思想，帶頭參加勞動，帶頭反對不正之風，帶頭聯系群眾，帶頭為群眾做好事;以權謀私的免職，搞派性鬧不團結的免職，弄虛作假爭名譽鬧地位的免職，對批評者打擊報復的免職，工作敷衍了事的免職).南街村始終對黨員教育抓得緊，要求嚴，按時開支部生活會，民主評議會.以各種載體和形式學___著作，學雷峰，唱革命歌曲.正因為這些村有堅強有力的村班子，班子內部團結，心系群眾，有帶領群眾致富的能力和本領，才有文明富裕的今天.小崗村是農村聯產承包改革的先行者，但作為第一個吃'螃蟹'的卻沒有'胖'起來，就是領導班子不具備今后進一步發展的能力和素質.
第三是有一個好的帶頭人――劉莊，南街，華西之所以有跨越式的發展，就是都有一個一心為公，樂于奉獻，先群眾之憂而憂，后群眾之樂而樂，帶領群眾共同致富的領頭人.'當干部是為群眾謀利益的，必須全心全意為人民服務.'這是劉莊老書記史來賀常說的一句話.他在任50多年，始終與全村黨員干部群眾同呼吸，共命運，為村里的事業發展嘔心瀝血，日夜操勞.他拿國家干部工資以后，當群眾平均收入比他低時，他把高出的工資交到村里，當群眾的收入水平超過他的工資收入時，他又只拿自己的工資，不要村里的一樣福利.他以這種帶頭實干，不怕吃虧，不謀私利的精神，帶動了班子成員和廣大黨員，贏得了群眾的信任.史來賀病故安葬之日，6000多人冒著'非典'自發地前來為他送行，許多人泣不成聲.這種群眾的感情，這種自發的感情，是史來賀當干部50多年來，贏得的民心.華西村農民別墅已蓋到了第六代，但吳仁寶仍住在第二代的老住宅.吳仁寶現在應該有5000萬元獎金，全部交給了集體.正如華西村標語牌上所寫'立黨為公，執政為民，有福民享，有難官當'.正是有了這些身先士卒，處處起模范帶頭作用的'領頭雁'，才帶出一個好班子，帶出了好的黨風，村風和民風.
第四是切合實際的發展模式――把上級政策與本村實際相結合起來，創造性地開展工作.這些村發展模式不一樣，產業不一樣，路子不一樣，但是結果是一樣的.劉莊走的是生物制藥，它的附加值很高.南街村從'玩泥蛋'起家，到'玩面蛋'，搞農副產品的深加工，走的是'依托農業辦工業，發展工業帶農業，農工互動，共創幸福'的路子.華西村走的是農村工業化，城鎮化之路，建立了冶金，紡織，三產為主的八大公司，均有相當規模和人才技術優勢.他們'追求的不是造成百億企業，而是造成百年企業'，不搞重復建設和低水平建設，把精力放在提高核心競爭力上，搞活壯大集體經濟，提升經濟質量上.XX年，關閉了年產值1.5億元，利潤1000多萬元的3個化工廠，另投資建立了日處理污水能力達萬噸的污水處理廠，今年將在全部工廠實現'零污染排放'，做到了人與自然和諧發展.永福村以招商引資為重點，規劃建設了村工業小區，現入區企業已達23家，用地230畝，其中已建成投產20家.同時在鎮工業區建成21300平米的標準廠房，現已投入使用.耿莊村按照'項目帶動，旅游拉動'的發展戰略，經過全體村民民主討論決定，以土地使用權股份化的方式，把全村土地集中起來使用，600畝地建農業生態園，500畝辦企業.全村資產中集體股占60%，其余40%按土地使用權落實到戶到人.經過幾年的努力，集體經濟收入連續6年實現翻番.
第五是三個文明一齊抓，和諧發展――在集中精力抓好經濟建設的同時，注重協調發展，和諧發展，營造'家庭和美，鄰里和睦，人際和諧'的社會主義新農村.這些先進村的精神文明氛圍非常濃厚，提倡以德治村.華西村規定，只要老人過了100歲，直系新屬每人獎1萬.龍泉村本著'既要把群眾帶富，又把群眾帶好;既讓群眾物質富裕，又讓群眾精神富有'的'雙帶雙富發展觀'，先后投資1500萬元，完善，新建了從幼兒園到高中的教育體系;6所農民夜校10余年不停課，黨員學習制度30年不間斷，建有村辦醫院，各種文化設施一應俱全.南街村提出'富裕不等于幸福，幸福包括富裕'的口號.劉莊經常開展以評選優秀黨員，勞動模范，文明家庭，好媳婦，好婆婆等社會公德，家庭美德，職業道德教育活動，倡導新事新辦，樹立文明新風.幾十年來，全村沒有發生過一起刑事案件，沒有賭博和封建迷信活動.
第六是摸準上情，吃透下情，做好結合文章――堅持上級政策的貫徹執行，又充分聽取群眾意見.南街村王宏斌的墻上有兩句話'學習中央精神，傾聽群眾呼聲'.華西村吳仁寶提出:只聽上級的群眾可能有意見，光聽群眾的上級可能不滿意，要既按上級要求辦，又要充分聽取群眾的意見，要把上級精神和當地實際緊密結合起來，因地制宜.所以需要對上級的精神和要求認真學習領會和執行.同時，把群眾的要求，本村的實際，現有的條件，進行分析研究，尋找一個最佳的結合點和平衡點.
三，這次考察學習的幾點思考
通過考察學習，不僅學到了經驗，也看到了我們自身的差距和不足.主要有三個方面:
一是思想觀念上有差距.這些村在起步之初，無論是自然條件，還是發展基礎，都相對較差，發展中的困難和挑戰更多一些，更大一些.但他們知難而進，勇于拼搏的意識特別強烈.面對困難和挑戰，他們想干，敢干，會干，干出了成績，干出了水平.反觀我市自己有些村，基礎條件比人家當時好許多倍，但發展不如人家快，關鍵還是思想觀念問題.特別是黨支部書記，作為村里的'一把手'，有的一遇到困難就畏難發愁，過分強調客觀理由，牢騷滿腹，缺乏大膽探索，勇于實踐的魄力;有的滿足于現狀，跳不出小圈子，覺得自己在本鄉鎮，與鄰村相比，發展得已經夠快夠好了，小富既滿，小成既安，缺乏永不滿足，永不停步的干勁和熱情.
二是創業精神上有差距.所參觀的這些村，干部干工作都有一種'拼命三郎'的精神，有時不待我，只爭朝夕的意識和責任感.華西村原黨委書記吳仁寶曾多次說過，要把華西的工作搞上去，當干部的不瘦幾斤肉，不蛻幾層皮是不行的.劉莊在籌建紙廠時，按計劃需三個月完成的工程，為了縮短工期，村干部帶領群眾晝夜奮戰，只用33天就使紙廠建成投產，總投資比同類紙廠降低一半.這些事例證明了事在人為，人的創業精神最為重要.前進必然有阻力，創業必定有艱險.當前，農村稅費改革基本完成，農村工作面臨許多新的矛盾和問題.正如劉莊所堅持的:大創業有大難，小創業有小難，不創業窮作難.只有迎難而上，埋頭苦干，才能解決這些矛盾和問題.
三是工作作風上有差距.這些村的黨員干部事事帶頭，以身作則，凡是要求群眾做到的，自己首先做到;凡是要求群眾不做的，自己首先帶頭不做.工作上哪里困難多，哪里最緊張，村干部就出現在哪里，現場辦公，研究解決，促進了各項工作的順利開展.耿莊在發展過程中遇到資金困難，黨員干部帶頭集資，解決了企業發展的難題;在平整土地搞開發時，拆遷舊房建新區時，又是黨員干部帶頭遷移原祖塋，拆除舊房，并說服親戚帶好頭.作風實，事業興.正是因為村干部的真抓實干，才贏得了群眾的擁護和支持，黨組織才有了威望和形象.
四，考察學習的啟示
這次考察，給我們的啟示和沖擊是多方面，全方位的，對照這些先進地區的發展經驗，看到了差距，找到問題所在，更重要的是要虛心學習他們的先進經驗，認真做好消化吸收，學人之長，補己之短，埋頭苦干，奮起直追，努力辦好我們自己的事情.
一是更新觀念，切實增強加快發展的危機感，緊迫感.觀念是行動的前提和先導，觀念也是潛在的生產力.觀念決定出路，這種潛在的生產力有時候比現實的生產力起的作用還要大，我們首先要學習人家的觀念.一個地方，最大的落后是觀念的落后，最大的封閉是觀念的封閉，最大的進步也是觀念的進步，觀念一變天地寬.和這些先進地區相比，我們的發展條件并不差，資源，交通，地域和機遇相對都是不錯的，為什么發展就不如他們對此，必須把解放思想擺上重要位置，首先作為村里的'一把手'，領頭羊要真正解放自己的思想，帶領廣大干部群眾從思想深處破除一切狹隘的，片面的，消極的，與市場經濟格格不入的舊觀念，舊框框，以解放思想為先導，形成一切為了發展，一切服從發展，一切服務發展的濃厚氛圍，把一切可以凝聚的力量凝聚到發展上來，把一切可以利用的積極因素傾注到發展中來.
二是堅定信心，艱苦創業，努力拓展發展空間.天上不會掉餡餅，小康生活坐著是等不來的.劉莊，耿莊，華西等村，當時起點都很低，規模小，并且區位優勢也不好.但憑著橫下一條心，艱苦創業，開拓創新，經過多年的努力，才由落后變成了先進.這些成績的取得，靠的是堅韌不拔，撲下身子，真抓實干，長期艱苦奮斗的創業精神.正如吳仁寶所說，他干了48年的支部書記才有華西村的今天.'逆水行舟，不進則退'，我們要更好地學習他們的這種進取不止的創業精神，解放思想，開拓創新，選準一條適合本地發展的路子，堅定不移地走下去，不斷縮小與先進地區的差距.現階段如土地延包等問題，在一定程度上制約經濟發展，針對這種狀況，可以進行換位思考，利用我們的區位優勢，人力優勢，自然環境和近年來不斷拓寬的發展空間，找準自己的位置，規劃好發展的路子，沖破困境，促進發展.
三是加強學習，不斷提高領導水平和能力.王宏斌，吳仁寶的講話對所有學員觸動很大，他們不僅學經濟，學搞企業，重要的是學習政策，領會上級精神，做好結合文章.劉莊，耿莊，龍泉村，南街村，華西村無一不注意黨員干部的政治理論學習和經營管理方面的學習，都建立了定期學習制度，提高黨員干部隊伍素質.小崗村值得反思的是在社會形勢變化很快情況下，作為黨員干部如何加強學習積累，掌握發展的主動權，提高領導群眾搞發展，奔富裕的能力和素質.
四是創新思路，努力培植新的經濟增長點.實現更快更好發展，需要有新思路，新辦法和新的經濟增長點.近年來我市出臺的一系列加快發展的思路措施符合實際，行之有效，要堅定不移，一以貫之地抓好貫徹落實，務求取得更大成效.同時，要不斷創新完善發展思路，努力培植新的經濟增長點.農村'無工不富'，單靠向土地，向莊稼要錢，永遠不能將農民從土地中解放出來，也不會實現共同富裕.因此，需要千方百計招商引資上項目，辦企業.隨著國家產業政策調整和形勢發展，土地，資金，人才等成為制約各地經濟發展的瓶頸性因素.象華西村在村辦企業急劇擴張，土地短缺的情況下，有效盤活土地資源，最大限度地利用土地的做法，值得我們很好地學習借鑒.再如，耿莊村在創辦企業時，也遇到了資金難的問題，他們采取了村班子黨員干部帶頭投資入股搞企業，辦出成效后組織村民共同入股的辦法，使企業在短時間內迅速膨脹發展.這些經驗，是這些村在長期具體實踐中得來的，符合本地的實際情況，效果很突出.參加培訓的村黨支部書記普遍表示要充分利用好這次機會，認真總結經驗，理清工作思路，將本村的發展更推進一步.
五是加強基層黨建，為加快發展提供組織保證.先進地區對黨的建設工作看得不是不重，而是非常重視，抓得非常緊.他們抓黨建工作的思路，方法更加務實，靈活，就是'圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展'.提出了'自己不能富，不能當干部;只能自己富，不是好干部;帶領群眾全都富，才是黨的好干部'口號.這些村的先進理念，值得學習借鑒，研究怎么把黨建工作與經濟工作，社會事業緊密結合在一起，避免'兩張皮'.南街村在黨建工作中，充分圍繞___理論這一意識形態的東西，建立各項工作制度，提出諸多口號，統一村民思想認識.現在又成為搞好外界宣傳，進行旅游產業開發的招牌.作為村里的'一把手'，更要注重發揮好自身帶頭示范作用，帶領'兩委'一班人，團結黨員干部干事業，防止出現內耗.學員們普遍表示將結合即將在村級黨員中開展的先進性教育活動，大力開展黨員教育，抓好黨員干部的思想政治教育，加強建章立制，搞好黨建工作，樹立黨員形象，發揮表率作用.并通過有效的激勵獎懲機制，進一步激發干部群眾的創造活力，形成齊心協力，共同發展的良好局面.
六是堅持全面協調發展，建設和諧農村.大家一路學習，看到工廠連工廠，鱗次櫛比，群眾安居樂業，村民生活賽市民.這些村和工廠，都是在十幾年時間里平地而起的，由農村變成城鎮，由農業為主變成工業主導，最后城鄉一體.所到之處，大家感覺到基本上都已經城市化了，每一個村就是一個小城市.分析他們的發展路子，在現實工作中，土地的問題怎么解決方方面面的實際利益怎么協調三個文明如何協調發展黨員干部為什么能夠贏得群眾擁護，支持，沒出大的問題如何正確處理發展與群眾利益的關系，如何正確處理發展與構建和諧社會的關系，集體資產的分配，社會保障等方面，都有很多借鑒意見.龍泉村有個口號:'只有清正廉潔才能換得民心，只有共同富裕才能社會安定'，充分地說明了這個道理.我們有的村，經濟發展了，有了一定的經濟實力，但是為什么群眾對當家人不認可，不買帳甚至有些還引起群眾的反感，反對就是沒有正確處理發展過程中各方面的關系，沒有處理好集體和群眾各個方面的關系，雖然發展了但群眾沒有得到實惠，或者得到的實惠不多.發展要最終使群眾受益，只有辦好集體的事，又辦好群眾的事，才能得到群眾的認可和支持，真正實現__屆五中全會提出的'生產發展，生活富裕，鄉風文明，村容整潔，管理民主'的社會主義新農村.
月日，我隨“__農業考察團”赴臺灣考察了臺灣現代農業。此次考察有三個特點：一是身份轉換。考察團是以__蔬菜協會身份，應臺灣苗栗縣農會邀請赴臺考察的。全團12個人，分別擔任會長、副會長、理事、監事，純粹一個民間學術對接團體。二是熱情接待。臺灣苗栗縣農會對我們這次考察認真對待，專門約請了苗栗縣一名議員負責陪同。所到之處有專人接洽、專人講解、專人服務。三是考察深入。臺灣苗栗縣農會為我們設計了完美的考察路線，避開了旅游熱線，而選擇了臺灣優質農區。既有宏觀的面上農業，又有微觀的點上農業。既考察了農產品精深加工，又考察了農產品專業市場。
這次考察總的說來收獲很大，讓我們全面了解了臺灣農業、農村和農民。聯想到我縣農業現狀，覺得臺灣發展“精致農業”的思路和做法，很值得我們學習借鑒。
一、臺灣農業概況
臺灣位于亞熱帶地區，幅員面積3.6萬平方公里，總人口2300余萬。現有耕地面積1290萬畝，農戶78萬戶，農業人口400多萬。島內 2/3 以上是高山和丘陵， 耕地主要集中于平原，農耕面積約占土地面積的1/4，農業人口占總人口數低于20%，農業生產總值約為國民生產總值的3%。
臺灣農業包括種植業、畜牧業、漁業與林業四大部門，種植業以糧油作物和經濟作物為主，糧油作物以稻米的生產和加工為主，水稻一年兩到三熟。經濟作物主要以水果、蔬菜為主，。島內特產檳榔和蓮霧。
臺灣農業是從上世紀80年代之后開始發展起來的，特點是運用現代科技手段，大力發展現代農業。90年代初又提出發展“精致農業”，突出地區特色，形成區域品牌。近年來又提出發展“休閑農業”，引導農業向更高、更深層次發展。臺灣現代農業的發展經歷了由低到高的三個階段，即由原來的數量增長，到質量提高階段，再到產業經營和效益農業階段，目前已進入現代農業發展的中期階段。
二、臺灣農業的特點
通過對苗栗縣農會、臺北農產運銷公司、臺一生態教育農場、大湖草莓樂園、漢光果菜產銷班、農友種苗公司的實地考察，我覺得臺灣現代農業大致可以勾畫出五個特點：
1、區域品牌、特色明顯的“精致農業”
臺灣農業區域特色明顯，各個農會都有自己的特色農產品，目前已經形成了相對集中、優勢明顯的區域化生產格局。南部的屏東縣以熱帶水果為主，盛產木瓜、蓮霧；中部云林、彰化等縣市發展現代蔬菜種植園，形成全臺最大的有機蔬菜生產、交易集散地；阿里山地區以茶葉生產為主，還有峨嵋鄉的東方美人茶，集集鎮的香蕉集中種植區，信義鄉的青梅生產基地等等，每個縣、鄉都有具有獨特優勢、知名品牌的農產品。
由于臺灣土地是私有的，特色農產品生產規模較小，他們就把發展“精致農業”作為重點。各個農產品園區建設都很規范，農業基礎設施功能完善，現代科技手段運用到位，農產品全部按標準化進行生產、加工、銷售，既保證了農產品的優質，又保證了農業的生產效益。我們到了苗栗縣的農村和私人農場，但見農房依山勢走向按規劃而建，房屋的設計突出了現代特色。農村和城市達到了一體化，城鄉環境清潔優美，農民和市民沒有區別。農場面積不大，但場內設施完善，生產各具特色，農場主素質都很高，參觀者可到生產區域任意摘食品嘗水果類農產品。
2、功能強大、運行規范的農會組織
考察臺灣農業，最引人興趣的是農會。這個在大陸似曾相識的組織，在引領臺灣現代農業發展中具有十分重要的作用。據實地考察，農會是臺灣分布最廣、影響最大、最為完善、功能最為齊全、運行十分規范的農民組織。臺灣專門設立了農會法，按農會法規定，農會分為鎮（市）農會、縣（市）農會、省農會三級，分別接受同級相應農政部門的指導。各級農會既是獨立的法人，可以獨立地開展各項工作業務，又與上級及其他農會之間相互配合，下級農會接受上級農會的指導，各級農會共同組成一個系統的組織網絡。臺灣農會擔負三個主要功能：一是組織農技推廣。這是農會具有的行政功能，具體包括協助政府執行農業政策，推廣優質品種、生產資料和先進適用技術，組織開展農民教育培訓等。農會有專門的技術團隊，服務于農會的技術人員基本上有農業方面碩士以上學位，科研能力和推廣能力都很強。二是組織供銷經營。這是農會很強的經濟功能，也是農會得以發展壯大的主要原因。農會組織辦理本服務區農產品運銷及批發市場業務，辦理農業生產資料及生活用品經營，政府委托的業務經營，設立農產品加工企業，主要利用農會的功能優勢，投資興辦會員和農民個人力所不及的設施設備和生產項目，包括各類農產品加工企業、倉儲設施、包裝物流、實用農機具等。三是組織金融服務。這是農會的融資功能。各個農會都通過會員入股的方式籌集資金，興辦農業金融業務。農會會員可以辦理農業存貸款業務，農業發展的資金很有保障。同時，還提供農業和農民保險業務等。
從我們直觀的感受，各個農會經濟實力都很強，組織能力和協調功能都發揮得很好。特別是各個農會都設立了購銷服務點，商店里賣的基本上是本農會組織農民自己生產和加工的特產農產品。粗略估計一般特色產品在100個左右。臺灣正在向旅游農業發展，因此，各個農會都能接待游客。所以，特色農產品非常好銷。這也增加了農會的收入，壯大了農會的實力，增強了農會的聚合力。
3、扎根底層、不斷創新的農業科研
臺灣農業現代化程度的不斷提高，離不開實用型、創新型的農業科研。我們考察中發現，臺灣農業科研已經根植于產業內部。每一個農會、每一個園區、每一個品牌都有強大的科研團體。這些科研團體，常年專門負責對所生產的品種進行技術改進、品種改良、結構調整。我們所考察的“農友種苗”生產企業，自己獨自研究的世界領先新品種系列達300余個。政府組織也十分注重農業科技的創新研究和實際應用，對農業的支持政策，重點是支持品種的研發。在農作物品種改良方面，臺灣從世界范圍內廣泛收集作物品種和種源資源，臺灣行政院農業委員會農業試驗所及其分所，均有相當規模的種質庫；在高新技術方面，臺灣積極發展自動化技術、生物技術等。臺灣農委會采用航空遙測技術，迅速有效收集第一手資料，為農業生產提供有效而準確的信息。用在農業生產上的自動化技術還有農作物受災預測及遙測、地理資訊系統、衛星定位技術等；在生物技術方面，以基因工程為基礎培育出抗蟲白菜、甘蔗、花椰菜、抗病木瓜，以組培方式培育出果樹、花卉的種苗。
4、制度健全、管理嚴格的農產品質量
追求農產品的多樣化、高品質、__全是臺灣現代農業的精髓，而__全是臺灣農產品的生命。臺灣發展“精致農業”還有一個重要原因，就是能夠有效控制農產品的質量安全。從生產到餐桌，從土壤到農資，基本上是全過程監控。他們對保證農產品質量安全問題尤為重視。一是建立健全法律法規和農產品安全標準。目前針對臺灣農產品質量安全的相關法規有：《食品衛生管理法》、《農藥使用管理辦法》、《農藥殘留檢測要點》、《蔬菜安全管理辦法》等等。根據農業生產、流通和檢驗工作的需要，針對20種不同作物、289種農藥，制定了1149項農產品中農藥殘留限量標準。二是農產品管理部門職責明確，檢測體系健全。臺灣農產品質量安全管理分別由農業委員會、衛生署、標準檢驗局三個部門負責，分別承擔農產品進入市場前的檢驗、市場銷售農產品的檢驗、進口農產品的檢驗。同時健全了藥物殘留監測體系，嚴格把好農產品的生產和入場質量安全關，臺灣各市縣設有18個農藥檢測中心、14個農藥檢測站。各鎮市農會、合作農場、農產品貿易市場均有農藥殘留生化檢驗站。三是推行農產品質量論證。在果蔬方面推行gap（吉園圃）、cas（優質農產品）認證和有機蔬菜的認證。四是嚴格農產品市場準入。臺灣的所有蔬果批發市場均設有農藥殘留超標快速檢驗室，對進場交易的果菜進行抽樣快速檢測，合格后方可進入市場，若經確認檢出農藥殘留超標者，供應人要承擔一定的經濟責任和相關的法律責任，重者可被判刑。進入市場的產品均依據標準進行分級包裝，注明農產品名稱、產地、生產者（編號）、產品等級、供應市場，這樣在產品檢測發現有質量問題后，就很容易追溯到產品的生產者。五是農業從業人員素質較高，質量意識較強。通過考察發現，現在臺灣的農業生產者及其經營者的質量意識普遍較強，他們都知道不注重產品質量就會失去市場，就會承擔經濟和法律責任，因而大多能自覺主動地按照標準化的要求和規程從事農業生產經營。
5、功能齊全、運行高效運銷體系
我們專門考察了臺北農產品批發市場的運營情況，早上6點我們實地到了臺北果蔬批發市場，市場中心主任陪我們見證和經歷了臺灣農產品現場交易。從開市、競價、成交、分裝等全過程，我們都是現場情景感受。
據我們詳細了解，臺灣注重農產品的營銷，主要形式有批發市場、農貿市場、直銷店、產銷班。批發市場是最主要的形式，花卉、蔬果、肉品、魚貨等鮮活農產品主要通過批發市場來交易。尤其值得一提的是，臺灣各農會下設有各具特色的農產品產銷班，專職負責農產品的收購、分級、包裝、運銷等各類產后業務，他們都是以區域內的骨干農戶牽頭，以合伙或股份制形式組建而成，使區域內的農業生產經營完全實現產業化運作，支撐和推動了區域農業的發展。臺灣政府對農產品的運銷組織體系十分支持，在健全相關法規制度的同時，從規劃、建設、運行、資金、稅費等各方面都予以大力鼓勵和扶持。臺灣的農產品運銷組織體系具有明顯的公用事業的特征，但其資本都以民資為主，其運行都為民營性質。因而在政府的大力支持和有效監管之下，臺灣的農產品運銷組織運行較為規范、高效，完全實現了貨暢其流的目標，農業生產者無任何的市場方面的后顧之憂。
三、臺灣農業的啟示和建議
臺灣農業在目前世界上處于比較領先的地位，特別是農業科研和農業裝備等方面尤為前沿。臺灣的農業自然狀況，以及人文特質與大陸丘陵地區很相近。特別是臺南的情況與我們__有許多相似的地方。比如人多地少、山多壩少、土多田少等。而臺南主要是以發展農業為主，所以他們的做法對我們啟迪很深，對我們縣發展現代農業提供了可借鑒之處。
1、大力發展“精致農業”。臺灣針對土地面積小，土地屬于私有，難以組織較大規模的產業的實際，以農會為紐帶，把有相同意愿的農民組織起來，發展適度規模的優勢產業。產業從設計、規劃開始就按高規格、高標準要求，搞精細化。政府在基礎設施和農業政策方面給予支持，農會從技術提供、資金提供、產品營銷上給予支持。因此，農業園區面積雖小，但都是些高標準、高技術、高品質、高效益的農業園區或農場。農業的比較效益低，在臺灣也不例外。但在如何提高農業效益上，臺灣農業給了我們以昭示。農業產業不要盲目地講規模，首先是要因地制宜選擇好產業，然后按現代農業的標準來規范建設，把適宜發展的產業做精做細，逐漸形成具有區域特色的品牌，生產出高附加值的產品。同時拓展農業的功能，把旅游與之相結合，全方位地提高農業效益。
我們縣多是丘陵，搞較大規模的農業產業也不現實，而且市場不健全，規避風險的能力小。因此，我們可以借鑒臺灣農業，大力發展適度規模的“精致農業”，建設高標準的現代農業特色產業園區，生產獨具地方特色的優勢產品，形成區域優質品牌，最終把發展旅游農業和休閑農業作為目標，進一步拓展農業的功能。全縣有30個鄉鎮，這30個鄉鎮幾乎都有可申報地理標志的地方特色產品，我們可以通過引進業主，或者組織大戶，著力構建現代精致農業園區，政府在園區規劃、基礎設施和農業科技方面給予支持，通過5年的努力，力爭建成30個“精致農業”園區，創出30個地方知名農業品牌。如香山大蒜、復興海椒、太宗榨菜、__清見、萬林檸檬、__連翹、廣興麥冬、柳樹白芷等等地方特色農產品。
2、大力發展專合組織。臺灣農業的快速發展，農會的作用功不可沒。臺灣的農會都有60年的歷史了，農會承擔了政治、經濟和社會功能，農業、農村和農民已經離不開了。這說明臺灣農業的組織化程度已經相當高了，農民把農會當成了自己的組織。可以說，沒有農會，就沒有產業，沒有技術，沒有資金，沒有銷路，沒有效益。
50年代我們縣的農會也是功能性很強的，現在不可能去恢復農會。但是，我們可以將臺灣農會的功能交付給農村專業合作組織來完成。思考近些年我縣農業發展，根本的問題是農民的組織化不高的問題。農民本身對發展現代農業認識不足，而且也沒有資金、技術來發展。全縣引進了幾家企業和業主來建設農業園區，農民只是得到了基本的租地費。農業產業園區發展得再好、效益再高，與農民無關、無益。這樣的農業發展解決不了農民增收問題。借鑒臺灣“精致農業”的做法，必須大力發展和扶持農村專合組織。在農民當中去找能人、帶頭人，以土地入股的方式把農民組織起來，選準優勢產業，適度規模發展。這樣把本地農民發展成產業發展的主體，使產業發展與自身利益相連接，產業的發展才有長效性，農民收入增加才會有可靠保障。
3、大力建設推廣隊伍。臺灣農會都有農技推廣部門和農業科研部門，負責先進實用農業新技術的推廣，科研部門專門研究本地特色品種資源的收集、品種改良和更新。對已建農場種植的作物，進行技術跟蹤，并提供技術和信息服務，幫助解決技術難題。同時，承擔培訓農民的任務。
臺灣農會農業技術服務部門擔當的功能，與我們鄉鎮農業服務中心所從事的業務工作有相似的地方。只是我們的鄉鎮農業服務中心的行政功能要強一些，農業技術推廣職能弱化。有的鄉鎮人員配置不足，工作任務不專一。縣和鄉鎮農業技術服務，沒有科研職能，就更談不上地方品種資源的保護和開發利用。借鑒臺灣的做法，我們要大力加強鄉鎮農業推廣服務體系建設，首先要配齊人員，其次是完善服務功能，最后是將鄉鎮農業服務中心收歸縣上直管，以此強化農業服務中心的服務功能，形成縣、鄉、村三級農業推廣網絡，全方位地服務“三農”。
要大力學習引進臺灣農業的高科技術，進一步提高我縣農產品科技含量。一要加大科技自主創新力度。要安排專門資金，專項用于農業科技創新。積極鼓勵和支持各類農業經營主體、科研機構和農技人員參與農技創新，建立“科研機構+農業龍頭企業（農民專業合作社）+基地”的農業科技創新推廣模式，加強適用技術和技術模式研發攻關，力求種子種苗、質量安全、資源綜合利用和生態開發技術等方面取得突破。二是建立農業技術創新團隊。要與大專院校、科研院所聯合，以產業為主線，以農產品為單位，以高層次的領軍人物為核心，組建農業技術創新團隊，著力破解防災減災、社會化服務、農作制度創新等領域關鍵性技術，加快科技成果轉化應用。三是培育新型農民。針對專業農民組織開展綠色證書培訓，針對核心農民組織開展新型農民科技培訓，針對一般農民組織開展實用技術培訓，著力培養一批有文化、善經營、會管理的新型農民。
4、大力構建營銷體系。臺灣重視發展以農產品為原料的食品工業，不斷完善集產地、批發、零售為一條龍的農產品三級運銷系統，實現產、加、銷一元化。同時，加強農產品營銷。綜合運用多種營銷策略，加強農產品市場宏觀指導，努力實現農產品產需基本平衡。尤其是加強產地農產品市場建設，大力建設農產品配送、營銷中心，保證農產品能順利銷售。借鑒臺灣的做法，我們要大力加強農產品市場建設，在縣城和中心集鎮，以主導產業為中心建設農產品批發市場，按照臺灣的營銷方式，進行農產品批發，逐漸形成規模優勢，并與全國的農產品大型批發市場聯通，確保貨暢其流，物值其價，應有盡有，應銷盡銷。
5、大力擴大招商引資。臺灣民間資金活躍，每個農會都有較強的融資功能，這種民間聚合資金的形式，很值得我們學習借鑒。同時，臺灣的眾多農副產品加工企業，急需要尋求合作，他們在島外逐漸在建立基地，拓展市場。比如農友種苗公司，就在新加坡、泰國、印度、大陸廈門等地設立了分公司。這是一個很好的信號，標志臺灣農業將走出島外。
我們__農業條件優越，農業資源比較豐富，具備了發展“精致農業”的內在條件。同時，我們在臺灣的__籍知名人士較多，有一部分是從事農產品加工的，又具備了對臺引資引技的外部條件。我們要抓住機會，通過__籍臺灣人搭橋，主動出擊，積極招商。同時制定對臺招商的優惠條件，用環境、資源、政策優勢，吸引臺商到我縣考察和投資。還要分析縣內的農業龍頭企業的情況，組織他們到臺灣去考察學習，爭取先期通過合伙、轉讓、入股等方式創辦臺資企業，力爭把臺灣的管理、技術、資金引到__來，促進我縣“精致農業”的發展。
（__縣農業局）
為解放統計思想，學習先進經驗，近期，縣統計局組織人員赴涪陵、黔江、豐都等區縣學習統計工作，其管理之規范、職責之明晰、協作之緊密、考核之嚴格，對于做好我縣統計工作可資借鑒。
一、____黔的主要做法
(一)統計意識特別強烈。涪陵、黔江、豐都等區縣高度重視區縣目標考核及統計基礎工作，堅持“發展要加快、統計要
跟上”的思路，明確要求經濟主管部門“一手抓發展、一手抓統計”。一是街道、鄉鎮和縣政府相關部門高度重視，把統計工作列為重要日常工作來抓。____黔三區縣街道、鄉鎮和部門主要負責人親自抓統計工作，統計機構健全、統計職責明晰，統計專兼職人員配備較強，豐都縣鄉鎮黨政主要負責人親自抓城鄉住戶一體化調查等統計基礎工作。二是企業重視，視統計工作為企業管理的基礎工作。____黔三區縣“責任企業、誠信企業、規范管理企業”多，各類企業和個體戶統計臺賬健全，普遍以“上規模”為榮，積極主動申報“三上企業”，如黔江現有限上商貿企業、限上商貿個體分別為100戶、17戶，限上商貿個體占比小，因而越加嚴把“三上”企業入口關。
(二)統計基礎十分扎實。一是機構健全，人員充實。____黔三區縣街道、鄉鎮統計管理辦公室做到機構、人員、設備、經費、責任“五落實”，經濟活動重點街道、鄉鎮的統計管理辦公室落實專職統計人員2—3人，普遍將大學生村官充實到鄉鎮統計管理辦公室。二是規范管理，臺賬健全。對照《重慶市基層統計規范化建設考評實施方案》等有關文件要求，逐一規范機構設置、統計調查、統計服務和統計法制等工作，統計從業人員持證上崗，街道、鄉鎮和企業統計臺賬規范，并逐步推行電子檔案。
(三)經濟運行監測調控有效。一是全面監測，重數據來源。高度重視數據基礎來源，各項統計指標均有主管部門負責，經濟主管部門與統計部門職責明確，相關責任具體到部門、企業、街道和鄉鎮，數據指標來源體系完善、暢通。二是建立機制，定期分析。建立經濟運行監測調控聯席會議制度，按季召開聯席會議，深入分析季度數據指標，科學應對社會經濟運行中出現的傾向性、苗頭性問題。
(四)統計執法創優統計環境。____黔三區縣曾大力宣傳貫徹《統計法》，成立執法隊，組建精干隊伍，嚴格統計執法。做到常規檢查與統計執法督導檢查相結合，日常檢查與集中檢查相結合，全面檢查與重點檢查相結合，一般檢查與專項檢查相結合，統計部門獨立執法與主管部門聯合檢查相結合，以強有力的執法舉措贏得強烈的統計意識和良好的統計環境。
(五)統計考核真實具體。一是注重指標銜接。既有市級考核指標責任分解，又有對主管部門、街道和鄉鎮的明確考核;既有考核指標項目設計的銜接，又有分值占比的銜接。如城鄉住戶一體化調查工作，____黔三區縣均設立有區縣調查點，既全面真實掌握了城鄉居民收支情況，又滿足了年度考核之需(詳見附表)。二是定期通報。涪陵區按季通報經濟主管部門、街道和鄉鎮統計工作情況。三是嚴格考核。根據年初出臺的有關考核文件和季度工作情況，科學評估、測算統計基礎工作及相關指標完成情況。
對比三區縣，我縣統計工作存在顯而易見的差距。一是統計意識有差距。我縣統計調查對象配合較差，“我要上規”和“要我報數”的反差強烈，個別方面沒有真正認識到“抓統計就是抓發展”。二是統計協作有差距。統計部門與經濟主管部門職責不明確，甚至與街道、鄉鎮的職責也不明晰，既有統計“大會計”服務不夠、參謀缺失的問題，又有缺少“共同責任、合力統計”的問題。三是規范化建設有差距。街道、鄉鎮和重點企業統計臺賬健全的少，不規范的多，尤其是重點街鎮缺少專職或年富力強統計人員。
二、幾點啟示
(一)領導重視是做好統計工作的關鍵。統計工作涉及面廣、關注度高、協調量大，甚至“以公對私”、執法盲點，只有各級黨委、政府高度重視統計工作，各有關部門和街道、鄉鎮通力協作，真正“一手抓發展、一手抓統計”，我們的統計“大合唱”才會有序、有效進行。
(二)規范管理是做好統計工作的基礎。統計規范化建設是統計工作的基本要求，完善統計機構、健全統計臺賬、推進統計服務、建立協作機制、加強信息化建設等工作，是做好統計工作的前提條件。
(三)精準考核是做好統計工作的動力。目標明方向，考核出動力。正是____黔三區縣明確的發展責任、具體的考核辦法充分激發了部門、單位的創造力與執行力，才確保了統計考核的真實性、準確性和數據的真實性、可靠性。
(四)嚴格執法是做好統計工作的保障。人們對統計工作有一個認識過程，良好的統計環境往往需要以嚴格統計執法來換取。要辯證處理優化發展環境與加強統計執法的關系，既保護企業合法利益，又確保統計數據真實。
三、收獲與建議
(一)切實增強統計意識。當前，正處于統計改革的加速推進期，以企業一套表制度、聯網直報____統計方法制度改革，對統計工作提出了新的要求。要求我們既要普及統計知識，規范基層統計管理，也要學習新方法，適應國家關于“明白統計、真實統計”的一系列統計制度改革的需要，在國家統一框架體系中抓好統計工作，真實反映區域社會經濟發展現狀與趨勢。既要求各級各部
門、企事業單位樹立強烈的統計意識，又要求各類調查對象建樹責任企業、爭做責任市民，積極支持配合統計調查工作。
(二)抓緊抓好統計“雙基”建設工作。統計基礎工作的扎實程度決定著統計生命，狠抓統計基層建設和統計基礎工作建設的“雙基”建設工作是統計規范化建設工作的核心內容，是我縣當前統計工作迫在眉睫的一項重要任務。一是加強統計隊伍建設。在“量”上，縣統計局要成立普查中心，配強工作人員。重點街鎮要落實2—3名專職統計人員，一般鄉鎮優配兼職統計人員，明確統計負責人。在“質”上，要穩定統計隊伍，統計責任單位和統計調查對象的分管領導和從業人員都要保持穩定。要加強業務培訓，全面提升全縣統計人員業務素質，統計從業人員一律持證上崗。二是明確統計指標體系和責任單位，以此建立準確、全面、完善的基層統計臺賬，規范統計數據申報、審查流程。三是加強基本單位名錄庫管理，既抓數據源，又建立全程監測、有效分析的數據生產機制。
(三)及時、全面分析經濟運行情況。一是有關部門要建立“三上”企業協調聯系服務機制，動態掌握經濟主要增長點建設、生產、銷售等情況。二是有關部門與統計部門建立月報溝通機制，報前多分析評估。三是建立經濟運行監測調控聯席會議制度，改季后總結為季前監測、季末評估和季后總結相結合，定期客觀分析全縣社會經濟運行情況，對重點產業、重點行業和重大項目進行重點監控，及時反應經濟運行中的突出問題。
(四)加強統計執法。統計執法是統計工作的立業之基，要大張旗鼓地宣傳《統計法》和《重慶市統計管理條例》，將“發展了就該統計上去”的思想根植于每一個統計調查對象。要強力推進統計執法，排除一切干擾實現統計執法“零”突破，擴大統計影響力，把依法統計滲透到每一個工作流程和被調查單位。
(五)建立科學實用的考評體系。力爭考核項目明明白白，完成數據清清楚楚。一是明晰經濟主管部門與統計部門的責任，對納入市級考核的指標和參閱指標，在縣級部門年度考核中對應增加其考核分值。二是建立科學合理的指標考核辦法，盡快解決街道、鄉鎮gdp和城鄉居民收入“神仙數據”等問題，按季通報行業發展和街道、鄉鎮統計數據，力促開創“行業部門專題抓、街道鄉鎮重點抓”縱橫用力、齊抓共管的工作格局。
(六)下大力氣解決“個”、“企”混亂問題。隨意調轉個體與企業、企業身架個體身份、全行業明顯企業但卻一律個體等等，是____“特有”的經濟現象。要借力第三次全國經濟普查，分線清理企業、個體戶經營現狀，推行部門與部門、部門與街道、鄉鎮聯合工作方式，采取綜合措施，徹底解決個別行業、部分企業“限上沒進入、限下沒抽中”等“統計真空”問題。
第二篇 學習考察情況的報告750字
6月5日至10日，按照學校的統一要求，我們在支部組織員王老師的帶領下，到江蘇省太倉市、昆山市、山東省棗莊市薛城區和上海浦東開發區進行了學習考察。大家通過看現場、聽介紹、談體會，一致認為感觸很深、收獲很大，很受教育、啟發和鼓舞，可以說上了一堂生動、實際、深刻的發展課、開放課。現將考察情況報告如下。
一、基本情況
（一）太倉市經濟社會發展情況。太倉市位于江蘇省東南端，面積823平方公里，總人口45萬，轄7個鎮2個省級開發區。近年來，太倉市發揮緊沿長江和緊靠上海的獨特優勢，做好“以港強市”和“接軌上海”兩篇文章，突出提升開發開放水平、產業發展水平、城市建設水平、環境建設水平和干部隊伍素質，全市經濟社會發展取得了顯著成效。2002年經濟社會綜合發展指數列全國百強縣（市）第九位。2003年完成gdp210億元，人均超過5500美元，分別列江蘇省第七位和第三位；實現財政收入21.6億元，人均4800元，分別列江蘇省第七位和第五位；城鎮在崗職工平均工資16082元，農民人均純收入6689元，均居江蘇省第四位。目前，全市累計引進外資企業2126家，投資總額近100億美元，注冊外資50多億美元，其中太倉港口開發區、太倉經濟開發區進駐項目投資55億美元，建成項目投資27億美元，總投資18億美元的玖龍紙業和總投資120億元的環保電廠先后落戶太倉。2003年底，共引進外來民資項目220個，投資總額87.2億元，實際到帳56.8億元，興辦私營企業4146家，注冊資本51.2億元，名列蘇州各縣市第一。形成了石油化工、造紙、能源、再生資源、環保、旅游休閑六大特色產業和歐美、日韓、高新技術三大特色企業群體。同時，高標準實施了沿江、鄰滬433平方公里的規劃編制，2003年成功舉辦了中國太倉首屆鄭和航海節，扎實推進創建全國文明城市、“致力于事業、服務于人民”主題教育以及建設學習型機關活動，實現了經濟社會的統籌協調發展。
第三篇 赴華南學習考察報告4350字
為認真貫徹落實市、區有關農村工作會議精神，學習借鑒外地先進經驗，加快我鄉經濟建設步伐，我鄉組織各村書記、村主任對蘇州、上海等先進地區進行了考察，現將考察情況匯報如下。
一、考察地點情況簡介
1、 蘇州未來農林大世界
未來農林大世界，被稱為現代化的農業硅谷，最新農業科技精萃由這里走向祖國各地。中國農業領域的萬千商家也借助這個綠色的信息平臺、技術平臺和商務平臺邁向世界。由新加坡維信集團為主要投資方的未來農林大世界，落戶在江蘇蘇州吳縣市太湖邊的浦莊鎮。規劃占地面積3000畝，總投資10億元人民幣，目前投資額達1億元，占地800畝的一期工程已經完成。這里瀕臨太湖，山水毓秀，土地肥沃，十分適宜農業項目的拓展。自項目開發以來，得到了海內外農商界的積極響應，素有全球苗圃先鋒盛譽的美國speeding公司、生產世界60%以上草種的美國俄勒岡tmi草種公司、以灌溉設備、溫室大棚等為主從事農業科技開發的以色列前衛企業———寰宇農業發展有限公司、世界畜牧業領先水平的新西蘭e_cell企業、國際知名的比利時維他麥公司等已先后進駐，向中國農林界展示、推廣他們最優良的科研成果。國內農林界的知名院所南京農業大學、中國農科院、中國水稻研究所等也陸續落戶園區，使未來農林大世界真正成為一個名副其實的大櫥窗和資汛匯聚中心。現已形成了農業科技博覽園、國際農商園、電子商務與銷售代理、農業科技項目孵化等平臺，融展示、交易等諸項功能于一體。 開發建設五年來，未來農林大世界已引進了60多項國內外最新科技成果，成功地轉化了一批市場前景看好的高新科技。與美國維生種苗公司合資興建的蘇州維生種苗公司的工廠化穴盤育苗及栽培技術已領先世界水平，以新西蘭畜牧胚胎育種中心的胚胎技術為基礎形成的小型奶牛場全套模式，由于在縣、鎮級擁有廣闊的市場，也吸引了一些客戶前來洽談連鎖加盟事宜。
2、蘇州工業園區
蘇州工業園區是中國和新加坡兩國政府間最大的合作項目，是中新經貿合作的'重中之重'，也是江蘇省和蘇州市對外開放的頭等大事。
蘇州工業園區于1994年正式啟動建設。它緊鄰上海，位于蘇州古城東郊美麗的金雞湖畔，行政轄區面積260平方公里。其中，中新合作區規劃面積70平方公里，規劃居住人口50萬，計劃吸引各類投資1000億美元。園區的發展目標是：建成現代化、國際化、園林化的高科技工業園區。
蘇州工業園區得到了中新兩國政府的高度重視和全力推動。特別在項目審批、海關物流、公積金制度、外事管理等方面被授予了國內獨一無二的管理權限，形成了'不特有特、特中有特'的政策優勢。與國內一般開發區相比，蘇州工業園區還有以下幾個顯著特點：
首先，園區是兩國政府間的合作開發項目。為了確保項目順利發展，中、新雙方建立了中新兩國政府的聯合協調理事會、雙邊工作委員會、具體聯絡機構等三個層面的領導和工作機構。
第二，園區擁有世界一流的城市設計和規劃體系。其規劃突出強調了'以人為本'理念，并按照'先規劃后建設、先地下后地上、適當超前滾動開發'原則，確立了'執法從嚴'的規劃管理體制。
第三，結合中國國情，借鑒新加坡經驗。經國務院批準，蘇州工業園區可以自主地、有選擇地借鑒新加坡在城市規劃建設、經濟發展和公共行政管理方面的成功經驗。
8年多來，園區注重借鑒國內外先進城市經驗，融新加坡國際化理念和蘇州文化底蘊與一體，建成區內每平方公里基礎設施投資近1億美元，形成了縱橫交錯的高等級道路、高標準設施和一批大容量源頭廠，主要經濟指標一直保持著年均50%左右的增幅。目前，園區已成為中國發展速度最快、開發水平最高、吸引外資最多的開發區之一。
一、經驗與啟示
1、三大資本種出高效農業
“三資”農業已成為江蘇以形成一道亮麗的風景線。在蘇州未來農林大世界，新加坡維信集團投資建成了集現代農業科技展示與農業休閑觀光于一體的博覽園。而在蘇州市昆山現代農業示范園，臺灣永豐余紙業公司投資300萬美元建起的永豐余高科農場，向農民示范如何利用自然手段生產有機農作物……
工商資本、民間資本和海外資本等“三資”進入農業領域，開發農業資源，目前在江蘇已初成規模。來自江蘇省農林廳的統計表明，江蘇“三資”農業企業目前已有18160個，投資總額累計達168億元。在這些資金中，民間資本即國內自然人(只統計投資在50萬元以上的)在農業領域的投資占67%，工商資本即工業或商業及其他企業法人在農業領域的投資占20%，外商資本即我國大陸以外的法人或自然人在農業領域的投資占13%。
這些新資本進入農業領域，不僅可以有效地解決農業投入、機制和市場農業根基問題，而且有利于提升農業結構調整、科技興農和農業產業化水平。 其一，“三資”投資農業提升了農業產業結構、提高了科技含量，加快了農業的現代化進程。 其二，“三資”農業培育一批具有國際水準的農業競爭主體，造就一批現代農業企業家，他們以“經營農業”的新理念，推動著農業可持續發展。 其三，“三資”農業優化了農業資源配置，增加了就業機會和農民的收入，促進了農民素質的提高。
2、現代農業正在向第二、三產業作產業鏈的延伸
農業是滿足人類生存最基本需求的行業。隨著科技的進步，農業生產方式也越來越先進，發達國家從事農業生產的人數越來少，但人均農業產量和產值越來越高。這是因為農業已融入了高科技成份，高科技的附加值逐漸增高。對農業生產的貢獻率也大。在這次學習、考察當中，我們參觀了一些“精確農業”的生產模式，運用先進的計算機網絡配合土壤診斷，合理施肥、灌溉，運用優良品種來管理農田，分配生產，并使消費者能及時了解生產單位的最新信息。使我們初步了解了綠色產業、都市農業、休閑農業、觀光農業，以及教育農場、市民農園的新趨勢，認識到了現代農業正在向農業工業化和商業化作產業鏈的延伸，傳統的農業生產觀念得到了大大更新。認識到了農業企業化是現代農業發展的主導力量，是實現農業產業化、規模化、集約化的前提和基礎，它有利于調整產業結構，促進農業的產業化。
3、觀光農業是新世紀的新課題
觀光農業，以其清新的田園風光，純樸的山村風情，在擁擠的旅游業中“別有洞天”地成為新世紀現代農業的新課題。從目前旅游業的發展趨勢來看，“旅游即游山玩水”的觀光旅游已不是最時興的了，代之而起的特色旅游，已成為招徠游客的“拳頭產品”。發展綠色觀光農業，是跳出農業發展農業的典型模式。
4、從農業流通環節入手，抓住農業結構調整重心
扶持、鼓勵各類農產品逐步形成相對較為集中的主產區，形成本地農產品的品牌信譽和特色，避免產品之間的過度競爭。鼓勵主產區的農民成立自己的協會或合作社，以利于農產品批量進入市場，以利于降低農產品的交易成本。減低商業組織進入農產品經營的交易費用。在主產區與主銷區的各大批發市場之間，建立信息聯網系統，無償提供多變的市場信息。
三、幾點建議
面對農民增收緩慢的壓力以及我鄉跨入經濟強鄉進程中 涉及到的一些問題，我們應該有選擇地學習和借鑒先進地區的成功經驗和做法，加強相應的對策性設計和研究，以便在實際工作中能有效地解決和處理可能發生的各種問題和深層次矛盾。
1、要走特色農業之路，迅速擴大特色優勢產業規模。
目前，我鄉農業結構調整已有一個良好的開端，但是還存在著“樣樣都有，樣樣都是一點點”的現象，我們要充分應用政策、信息、服務等手段，引導農民按照因地制宜的原則，迅速擴大特色產業的經營規模，集中力量建設特色知名農產品，創出我鄉農業品牌。種植業要重點淘汰劣質品種，推廣優質、專用小麥生產，大力發展排各莊、范各莊、前殷、后殷、大安、呂家坨等村的無公害蔬菜、兩瓜生產，卜大寨、大安、范各莊等村的花卉生產以及北安片的沙地梨、王喜莊片的葡萄、周莊子片的蘋果的生產等高效、綠色農產品。抓住我鄉南片面粉加工企業發展較快這一優勢，嘗試發展優質、專用小麥生產基地，形成種植業新的增長點。畜牧業要適應市場需求，繼續擴大奶牛、蛋雞、瘦肉型豬的生產規模，提高產業的整體素質。同時大力發展特種養殖業。加快特色產業上規模，大力培育專業大戶，壯大規模經營;積極引導、引進龍頭企業興辦生產基地，帶動規模生產。對綠殼蛋雞、秋瓜、優質葡萄等已形成我鄉優勢的產品，要進一步擴大跨縣(市、區)種養，盡快發展成為全市性的大產業，實現規模效益。
2、吸引'三資'(外商資本、工商資本、民間資本)興農，加大對農業產業化項目的投入。
我鄉要實現向“經濟強鄉”跨進，需要培育大農業，大農業需要大投資，大投資需要大招商。經營企業先進的經營理念、技術和雄厚的資金結合我鄉豐富的資源，將成為推動我鄉農業結構調整、產業化經營和龍頭企業發展的重要力量，因此，加快引進“三資”投向我鄉農業的力度，大幅提高我鄉農業外向度，已成為提升全鄉農業整體水平的關鍵之著。 目前，我鄉已成功地引進宏文、灤通、桑氏集團等經營企業投資我鄉興建龍頭企業、開發復墾建設、投資農業園區等農業項目，這些投入的引進，在很大程度上加大了我鄉農業結構 調整的力度，提高了我鄉農業生產的現代化水平，促進了農村經濟的發展。
在今后的工作中，我們應當繼續高舉開放開發的大旗，始終把農業外向型工作作為提高我鄉農業經濟工作水平，實現農業增效、農民增收的重點來抓， 進一步加快農業對外開放步伐 ，在土地使用、土地流轉、稅收、政府獎勵等方面，鼓勵“三資”在我鄉農業領域投資 ，通過做好合理規劃、調動全鄉農業招商資源 ;以商招商、推動農業招商快速發展 ;優化環境、增強“三資”投資農業信心等方面的工作， 提高全鄉農業發展外向度， 推動農業結構大調整 ，全面實現我鄉經濟的騰飛。
3以市場為導向、以流通為載體，調強我鄉產業結構
近年來，我鄉緊緊圍繞“農業增效、農民增收”目標，大力推進農業結構調整，加快推進農業產業化經營，農業經濟保持了持續快速發展的良好態勢。總結我鄉幾年來農業結構調整工作的經驗，結合我鄉實際，對照外地先進經驗，我們應當充分地認識到，今后的農業結構調整，是一次領域更廣、層次更深、內涵更為豐富的全方位調整。在此基礎上，我們一是要找到調整的“賣點”：糧食連年豐收，經濟作物連年增長，養殖業也是連年上升。農業發展這么快，產品卻賣不出去，或者賣不出好價格，它就不能變成較多的財富，農民富不了。面對這個問題，我們需要走出一條：市場—資源—生產—市場的新路子。根據市場需求，結合本地資源，發展生產，打開市場。這是農業開發的“法寶”。 二是瞄準調整的“亮點”：進一步優化種植業與養殖業的生產結構，提高產品優質率，增強農產品的市場競爭力和農業經濟的實力，從而提高農業整體素質。 三是把握調整的“富點”：要使農民增加更多的收入，我們必須把握調整的“富點”。我鄉農業的“富點”應該在于綠色農業的開發，調整農業結構，大力發展“兩綠”(綠色農業、綠色食品)，是發展農業經濟、增加農民收入、實現農業現代化的主要途徑。目前，我鄉已有14個村取得了無公害農產品的資格認證，治理面積達到5800畝，到2024年底，我鄉32個村將全部實現無公害生產。
第四篇 樓盤考察學習報告1050字
陽春三月，在副總經理孫志強先生的帶領下深藍一行9人，前往重慶和成都對這兩個城市的樓盤進行考察學習，為期三天的學習不僅開闊了自己的視野，豐富了自己的知識，而且發現了眾多樓盤當中很多值得借鑒的知識。結合實際情況也對項目從產品到銷售有了一些新的認識，此次重慶、成都之行讓我感受很深、受益匪淺。
此次考察的項目共有萬科渝園、金科中央御院、龍湖紫云臺、融創伊頓莊園、金融街融景城、中安長島、常青藤堤香小鎮、寰宇天下、龍湖悠山郡、萬科烏龍山、華潤金悅灣等知名大樓盤，在參觀過程中從整個社區的規劃、景觀細節、工地美化方式、接待講解、售房部裝修、以及樣板房的學習，都能夠讓你親身感受的尊貴及感嘆，通過此次考察學習我個人認為以下感受很大值得我們學習：
1、社區的整體的綠化景觀；在參觀過程中，這些知名的樓盤對于項目位置以及綠化居住的舒適度要求的很高，整個綠化景觀從大的方面及一些景觀細節的處理都結合的非常的完美，讓整個景觀有一個很系統的鏈接，并且能夠很完美的體現出來，植物的高低搭配，水系的設計處理，以及小飾品的點綴都是恰到好處。
樹木與花草的完美搭配，真正地讓業主感受到的是回家就是度假的開始。在這里入住的業主會是第一個感受到春天的來臨，因為花兒將作為春的使者悄然而至。
銷售道具講解：通過幾個大樓盤的學習及聽他們的銷講說辭，給人的感覺就是簡練深入，有重點，能夠凸顯自己本項目獨特的優勢特點，短而具有吸引力，房子與道具的完美結合讓客戶有足夠的買房的沖動，比如說項目在此區域的地段優勢通過區位圖更加簡單直觀的講解出來。
各種有寓意的展板展示，更能夠體現出來項目更深層的一些含義:
比如說收獲更多的果實，比如說買到的健康，比如說人脈等等等等，通過銷售區域內部的展示，讓來到項目的人更加了解自己所要購買的及產品的價值。
樣板間：室內空間的布局及飾品的擺放，以及色調之間的搭配，以及色調與整個房間家具的結合，樓梯的虛實結合，壁紙與裝飾畫之間的結合，都需要經過縝密設計方案，最終呈現完美的樣板間。讓參觀的客戶感嘆不已，刺激客戶購房沖動。
此次重慶、成都之行，豐富了自己知識，通過對參觀考察學習的項目的整體思考，以及對整個流程的學習，不單單在銷售上有新看法，還要在策劃語言及策劃語言的深度上有一定的了解，并且能夠讓策劃語言很完美的轉化為銷售語言，通過樣板間以及功法樣板間的學習，能指導項目在未來的工作及施工當中提出指導性意見。在不斷的考察學習中，我相信未來的深藍一定是未來房地產代理行業當中最專業的團隊。
銷售管理部：張偉明
第五篇 赴外地學習的考察報告9100字
３月上旬，__市委、市政府帶著新世紀如何增強經濟發展后勁的問題，組織各縣（市、區）和有關部門到蘇州、無錫、南京和上海浦東新區考察。這次學習考察組織嚴密，內容豐富，形式活潑，我們跟隨__市黨政代表團日夜兼程，邊看邊議，深感受益匪淺，體會良多。
一、開闊了眼界，看到了差距
這次蘇滬之行，四市（區）的經濟社會發展水平和勢頭，給我們留下了至深的印象：一是工業園區起點高。二是招商引資力度大。三是產業結構層次高。四是投資環境引力強。五是人才儲備力量足。
看蘇滬，比自己，我們清醒地看到，我市當前加快發展還面臨著一些不足和問題，主要表現在：一是創業條件先天不足。我市地屬丘陵地帶，創建大規模的工業園區難度相比較大；我們雖然地處沿海、改革開放的前沿陣地，但是背靠大山，缺乏大都市的有效輻射，經濟發展的外界推力相比不足；全市至今既無科研院所，又無大專院校，人才配備條件和科技創新能力相比薄弱。二是園區建設魄力不大。我市工業小區數量不少、但小而雜亂，配套設施不完善，規模檔次低，孵化功能不具備，帶動作用不明顯，工業園區規劃建設的手筆和魄力遠不可比。三是招商引資力度不夠。雖然我市有一支龐大的供銷大軍和優勢顯現的海外僑親，但是改革開放以來，我市實際利用外資僅10億美元，“三資”企業工業產值僅占工業產值的18％，這不僅與先進地區的外資利用水平無法相比，還與我市全國僑鄉的地位極不相稱。四是服務環境質量不高。近年來，雖然我們加大了機關效能建設力度，但機關整體服務水平仍然不高，個別干部服務至上的意識不強，顧全大局的觀念淡薄，中梗阻現象時有發生，軟環境建設任重道遠，這些與人家自覺強烈的親商觀念和服務意識相距頗遠。五是科技創新步伐不快。我市雖然擁有星火技術密集區１個、省級星火技術密集區１個、__市級以上科技示范企業和科技示范鎮為數不少，但制度、管理、技術創新力度不大，企業“星星”多、“月亮”少，自主開發能力不強，產品科技含量偏低，發揮高新技術優勢提高經濟運行質量、利用科技進步推動經濟發展相比不足。此外，我們的思想觀念、市場意識、開拓精神、發展魄力等與先進地區相比，更是相形見絀，差距明顯。
二、得到了啟示，堅定了信心
蘇滬之行，是一次學習借鑒先進地區增強經濟發展后勁的好機會，也是一個反思不足、改進方法、謀劃重點、明確方向的好過程。蘇滬的成功實踐可圈可點，我們從中得到“五大啟示”：
一是有眼力才有魄力。蘇南這些城市的成功首先得益于他們具有搶抓機遇開拓進取的創業精神。他們不僅奪開放之先機，而且緊緊抓住鄧小平南巡講話和浦東開發等幾次大的機遇，以開闊的眼界、超前的思路、超凡的措施去實現跨越式的發展。面對經濟全球化、知識化的浪潮，尤其是加入wto在即，我們再也不能固步自封、按部就班，坐失良機、止步不前，必須解放思想、登高望遠，善待機遇、只爭朝夕，勇于創新、敢拼愛贏，才能不辱使命，始終走在時代的前列。
二是有外力才有活力。四市（區）的僑臺優勢不如我們，民間資金也不如我們充裕。正當我們為資金投入不足而窘迫時，他們卻在引資、融資方面得心應手，經濟發展保持高投入、高產出的良好態勢。其主要得益于體制創新，善于借助外力，激發出經濟發展內部潛力，使經濟煥發活力。特別是他們在引進外資的措施上招招新、招招實，在資本運營的方式方法上敢于大膽創新，更是令人贊賞。對此，我們要認真借鑒，挖掘優勢，多出實招，多辟渠道，千方百計地借助外力來激活_發展的細胞。
考察報告格式 ·民辦教育考察報告 ·服裝企業考察報告 ·赴外地學習考察報告
三是有載力才有張力。規模經濟的擴張，高平臺的構筑，需要強有力的承載。四市（區）從90年代初開始大手筆規劃建設了一批高標準的各類工業園區，成為吸引外資的載體，以高起點的規劃、完善的基礎設施、一流的管理服務，吸納了世界500強跨國公司入區落戶，開發區作“龍頭”拉動外向型經濟的作用十分突出。“沒有梧桐樹，就引不來金鳳凰”。要著實增強經崐濟發展的后勁，就應該把開發區的建設擺上“重中之重”的戰略地位，以建設一批規模大、配套齊、檔次高的開發區為突破口，以大開發引大資招大商，迅速提升經濟發展層次。
四是有引力才有實力。蘇滬之行，給我們留下深刻印象，他們確立營造投資環境的新理念，并通過軟硬環境的不斷提升和整合，使單一效應的環境因素產生疊加效應和“磁場”效應、“洼地”效應，吸引了更多人才和資金的聚集。環境代表著形象，蘊藏著后勁，體現著實力。新世紀的競爭，突出投資綜合環境的競爭。學習蘇滬，就是要樹立“軟環境也是后勁”的觀念，把環境營造從“物”的層面提高到“人”的層面，確立“親商、安商、富商”的意識，創造引得來、留得住、有奔頭的投資環境。要著眼21世紀的競爭，大手筆建設生態城市，變后發優勢為先發優勢。
五是有智力才有潛力。四市（區）之所以有強勁的發展后勁和巨大的發展潛力。究其原因，根本的在于他們在建設人才高地上有新突破，造就經濟發展的人才“金字塔”。人是生產力中最活躍的因素，人的素質高低決定著事業的成敗。增強經濟發展后勁，離不開人才提供的智力支持。在科技競爭日趨劇烈的今天，招才引智工作愈加緊迫，科教興市步伐緩慢不得。
學先進，重要的是學精神、學思路、學作風、學膽略。贊嘆之余，我們并不妄自菲薄，喪失斗志。差距就是潛力，壓力就是動力，在困難中我們更多地看到了希望。加快_的發展，我們信心百倍，信心來自于基礎設施有保障，“九五”期間全市完成固定資產投資111.1億元，比“八五”期間增長1.4倍；信心來自于產業升級有潛力，“二區三鄉一軍一僑”發展戰略的全面實施，三次產業呈現良好的發展態勢，區域產業特色凸顯，形成了建材支柱產業和紡服鞋帽、電子機械、石油化工、食品飲料、紙品紙業、家私裝璜等六大優勢行業；信心來自于市場開拓有基礎，市場發育走在全省各縣市前列，建材、糧食、花卉、家私、紡織、汽車、日用品等專業市場已初具規模；信心來自于招商引資有優勢，_是福建乃至全國的僑鄉，僑力資源十分豐富，臺港澳僑胞總計超過300萬人；信心來自于資金挖掘有空間，民間資金雄厚，全市存款余額超百億元，僅去年涌向股市一、二級市場的民間資金就有5億多元。加快發展，我們也有動力，動力來源于“三講”教育和“三個代表”重要思想學習教育活動的深入開展，全市黨員、干部群眾進一步增強了加快發展的緊迫感、責任感和使命感，保持良好的精神狀態，在__市委、市政府的正確領導下，_上下心齊力聚，風正氣順，趕超先進、加快發展的良好創業氛圍不斷形成和發展。
三、拓寬了思路，明確了目標
先進地區的成功經驗和做法可資借鑒。可比與不可比并不重要，重要的是我們受到了鞭策，拓寬了思路；重要的是我們要在可比中深刻反思，迎頭趕上，在不可比中立足實際，創造奇跡。要在前進中學習別人，在學習中發展自己。回來后，市委隨即召開常委擴大會議和各鄉鎮黨政一把手會議，通報了__市黨政代表團赴蘇滬學習考察的活動情況，傳達學習了劉德章書記、施永康市長在考察期間的重要講話精神，提出貫徹意見，狠抓工作落實。一階段來，圍繞“對比先進找差距，學習經驗出思路，挖掘潛能增后勁，立足實際促發展”，市五套班子領導紛紛深入各鄉鎮傳達學習劉書記、施市長的講話精神，與各鄉鎮共商加快發展對策；市委、市政府還專門成立增強企業發展后勁調研組，由市領導帶隊，利用一個月的時間深入我市鄉鎮明星企業，了解和幫助解決企業發展中的困難和問題；同時，組織兩個招商團赴深圳、珠江三角洲等地走訪慰問在外的_籍企業家，進一步招商引資。并安排有關職能部門再赴蘇州，學習他們發展高科技產業和土地開發的先進經驗。
今后，我們的工作將圍繞調結構、增總量、提效益、促后勁，抓住機遇，加快發展，力爭到2024年全市基本實現寬裕型小康，2024年全市國內生產總值和財政總收入比2000年翻一番半以上，除山區鄉鎮外全市基本實現現代化，把_建設成為一個社會主義新僑鄉和現代化工貿、旅游、生態、港口城市。工作思路體現為“六個新”：
（一）招商引資要有新成效
增強我市經濟發展后勁，潛力在招商引資。要把招商引資列為經濟工作的重中之重，力求實現“三個突破”：即吸引大公司方面有新突破，投資高新技術產崐業方面有新突破，投資質量和總量方面有新突破，今年利用外資增幅力爭超過50％。實現上述目標，要做到“六個更”：一是領導力量更強。成立市招商引資工作領導小組，下設辦公室，抽調計經貿委、外經委、鄉企局、市商會等部門的精干人員組成。制定出臺《關于進一步加強招商引資工作的意見》，落實招商引資目標責任制，特別是對重點項目還要實行市領導掛鉤掛帥，切實加強項目跟蹤落實。建立招商引資工作聯席會制度，協調解決全市在項目引進和對項目后期管理與服務過程中的重大問題。市委、市政府督查室每二個月將開展一次定期檢查督促，推動工作落實。二是激勵機制更活。制定出臺《關于引進利用外資項目的獎勵辦法》，對引進外資項目的，按引資金額的一定比例給予獎勵。建立健全外商投資鼓勵機制，堅持“一事一議，特事特辦”的原則，落實“按項目給土地，按效益給優惠”的政策，制定更加優惠的土地出讓和財政扶持辦法，以吸引更多外商到我市投資興業。在沿海和中部地區，為山區和條件相對較差的鄉鎮開辟外商投資工業區，實行單獨統計、稅利分成，為這些鄉鎮的招商引資創造條件。三是招商方法更多。要適應新的特點，著眼于與國際接軌，努力搞好與三資企業特別是跨國公司的對接。積極拓寬對外聯系渠道，參與或舉辦各種招商會議、活動。切實用好委托招商、網上招商等新方式，鼓勵各種中介機構按照市場化的方式進行招商，在網站設立_招商主頁。發揮在外鄉親的紐帶作用，延伸招商觸角，選擇合適的城市設立駐外機構，依靠在外商會和_社團組織，強化其招商聯絡職能。進一步實施以商招商策略，對現有的三資企業，要精心呵護，悉心服務，使其盡可能在獲得良好收益的基礎上增資擴股，進一步膨脹壯大，進而實現“以商招商、以僑引外、以僑引臺、以臺引臺”的乘數效應。四是招商方向更清。招商對象要面向港澳臺、面向東南亞、面向歐美日，僑資外資并舉，新老朋友齊上。加強項目庫建設，充實更新項目內容，以有利于我市產業結構調整優化為導向，堅持引進短期合作伙伴與建立長期合作關系相結合，引進小型加工企業與大企業相結合，引進勞動密集型企業與高科技型企業相結合，引進外資與啟動內資相結合，引進設備人才與嫁接改造傳統產業相結合，進一步提高利用外資的質量和水平。五是招商環境更優。要大力加強機關效能建設，進一步落實崗位責任制、服務制、首問責任制、效能考評制、失職追究制和公開辦事制度等。在武榮大廈內設立“一站式”綜合服務機構，提供“一門式”咨詢、“一條龍”服務，做到“一站式”辦結。改革政府審批制度，清理各類行政許可和審批項目，堅決杜絕亂收費、亂攤派和亂罰款現象。遵循國際慣例，對外來投資者在就醫、子女就學等方面落實市民待遇。切實抓好社會治安綜合治理，維護社會安定穩定，給外商以安全感。要在全市倡導“親商、安商、富商”和“人人都是投資環境”的觀念，發揮團隊精神，樹立“一盤棋”思想，切實解決“中梗阻”問題，營造程序規范、政策透明、運作高效的招商服務環境。六是發展空間更寬。要積極實施“走出去”戰略，引導和鼓勵更多企業獲取出口經營權，培植出口大戶，打響集體品牌，發揮品牌效應，著力提高石材、輕紡、鞋帽、機電等產品的國際市場份額。鼓勵有比較優勢的企業到境外投資辦廠，發展境外加工貿易。
（二）載體建設要有新手筆
要學習蘇滬的開發經驗，高起點、大手筆規劃建設工業園區，對全市工業園區布局進行調整。按照“能大則大，能并則并”的原則，擴大工業園區單體規模，提高工業園區檔次水平。一要建好示范園區。要以今年南益集團在__擴大１億元投資為契機，進一步推進蟠龍開發區建設，園區規模擴展到300萬平方米。加快建設規劃面積650萬平方米的國道324線_復線工業區、面積各自上100萬平方米的五里橋輕污染工業區、石井石化投資區、官橋南聯工業園、官橋方圓開發區，把上述六大工業園區連成一片，構建規模達15平方公里左右的官水石工業走廊。集中力量，高起點開發市民營科技工業園（包括成功科技工業區和扶茂嶺工業區），按照“五個一流”（即規劃創一流，管理創一流，速度創一流，效益創一流，服務創一流）的要求，加快建設進程。經過幾年努力，把成功科技工業區建成面積2-3平方公里、就業人員1.2萬人、年工業產值50億元、集工貿為一體的高新技術工業園區，把扶茂嶺工業區規模擴展到15平方公里。要積極抓好開發區－－工業園區－－高科技園區的升級工作，努力建設高新技術創業園和企業孵化基地，推動工業園崐區建設上規模、上檔次、上新臺階。二要加強工業園區的配套建設。改變以往平面的、單一的開發思路，把工業區開發與經濟發展、城鎮建設結合起來，引導更多的企業向工業園區集中。按照“規劃一步到位、建設分步實施、項目滾動發展”的總體思路，對小區內項目安排、企業布局、具體地塊、廠房建設及區內道路、供水、供電、通訊、綠化等進行合理布局，逐步完善園區的城市化功能，確保項目引得進、留得住、辦得好。三要建立靈活高效的開發區管理機制。拓展融資渠道，建立起政府引導、開發商為主體、區內自行平衡的投資開發管理體制。要制定實施一系列操作性較強的優惠措施，在規費收取、地塊出讓、資金融通、進出口經營、人才引進和管理服務等方面給予優惠、優先，力爭使工業園區做到“五個優”（即區位優勢、政策優惠、土地優價、服務優質、設施優良），增強園區對企業的吸引力。要多形式地盤活工業園區的土地，在強化調控下，建立土地收購儲備中心，把有限的土地資源盤活做大。
要著眼于產業鏈的延伸，工業配套能力的增強，大力興建完善一批專業市場，重點抓好“七個城”：一是中國石材城，續建閩南建材第一市場，向全國一流、輻射亞太的目標邁進，爭取今年市場銷售額達40億元以上。二是閩南國際家私城，抓好首期300畝工程建設。三是福建糧食城，擴建官橋糧油批發交易市場，使之成為全國銷區的糧油批發市場之一。四是__花卉城，經過一兩年努力，建成全省的花卉基地。五是紡織品城，依托我市紡織產業優勢，在柳城籌建紡織品市場。六是汽車貿易城，在官橋福達汽貿公司的基礎上，按汽車貿易、汽車配件、汽車維修、售后服務四位一體的構想，高起點規劃、高標準建設汽車貿易城，努力建成“影響全省、輻射閩南”的__地區的汽車貿易市場之一。七是輕工日用品貿易城，鞏固提高洪瀨商貿中心地位，辦好首屆洪瀨（全國）輕工品貿易洽談會。
（三）資本運作要有新力度
資本運作是加速企業資產重組、提高企業籌資能力、增強企業整體素質、推進現代經濟發展的重要手段；加大資本運作力度，有利于激發企業活力，增強發展后勁。要進一步深化投融資體制改革，在招商引資的同時，積極探索多渠道籌資的辦法，促進經濟和社會的持續發展。一要爭取企業上市。加強政策引導，成立以市委書記、市長任組長、分管領導任副組長的資本運作領導小組，加大資本運作力度。建立和完善激勵設立股份制公司的有效機制，發揮政策調控、利益導向作用，加快股份制企業發展步伐，爭取今年有10家以上企業設立股份公司，新辦企業有２家以股份制發起設立。要積極協調做好新世界石材、科力陶瓷這２家省級上市后備跟蹤企業的改制和包裝工作，爭取年內完成股份制改造；重點扶持培育10家上市后備企業，幫助企業做好上市前期準備工作，力爭在“十五”期間有幾家企業實現上市融資。要善于根據企業的實際情況，創新思路，靈活措施，促進企業直接上市或買殼、借殼上市；要善于抓住二板市場呼之欲出的有利時機，加快民營企業特別是高科技企業改制步伐，建立現代企業制度，爭取二板上市。二要盤活存量資產。通過企業間的購并、資產重組等手段，擴大增量，盤活存量，實現資產的合理流動和優化配置。進一步發揮國投公司資本運作的龍頭作用，加快組建公共事業國投公司，盤活現有公共事業資產，采取bot、tot、abs等方法進行融資，加大對城建、教育、衛生、旅游等社會公共事業的建設力度。對有明顯經濟效益的建設項目，實行企業化管理，建立股份制的項目業主公司，明確權利、責任，規范運作。三要多方籌集資金。不斷增加財政建設資金來源，建立財政貼息制度，把一部分財政撥款或財政信貸轉為對重點項目建設的貼息資金。要積極探索以“財政＋會員”等組織形式，設立股份制擔保公司的新路子，幫助中小企業解決貸款問題；扶持發展民間型的風險投資公司，促進中小企業和風險投資事業互動發展。要充分發揮民間資金充裕的潛在優勢，政策引導，利益誘導，想方設法促進民間投資增長，聚好民間游資，用活民間游資，拉動經濟發展。除此之外，要繼續爭取國債資金，并落實好資本金，爭取銀行信貸資金支持。鼓勵中小企業之間的金融互助，探索在行業協會或商會的基礎上建立企業信貸協會或金融互助協會。
（四）產業層次要有新提升
調整為6:55:39，形成三次產業協調發展的格局。農業要調特調優。高度重視糧食生產，念好山海經，努力建設“山上_”和“海上_”。大力發展特色經濟，打響“中國龍眼之鄉”品牌，收縮戰線，重點抓好水果、畜牧、花卉產業，在特色、規模、技術上進行突破。鼓勵農民建立合作經濟組織，積極引導土地適度規模經營，加快農業示范園區建設，興辦現代化農場，下大力氣扶持一批龍頭企業，以“基地＋公司＋農戶”的形式，推進農業產業化經營。適應加入wto的新形勢，積極引進世界上優良的農作物品種、最新的農業技術、先進的加工方法，推廣“有機農業”，發展無公害農產品。要努力實施“農民增收工程”，促進農業發展、農民富裕和農村穩定。工業要調大調高。調大，就是要培植“月亮”，對有效益、有潛力、有市場的企業，加大扶持力度，鼓勵增資擴營和技術改造。要引導企業進行體制創新、管理創新，出臺鼓勵規模經營的政策，推廣華輝、東升企業股份制的做法，積極推動一批骨干優勢企業走扎木成排、強強聯合、強弱兼并之路，實現低成本擴張，組建大企業、大公司、大集團，培育一批年銷售收入５億元以上的企業，建聯合艦隊，揚群體優勢。進一步優化企業組織結構，在提高專業分工協作水平的基礎上，努力形成以大型企業集團為龍頭、“小型巨人”企業為骨干，眾多協作配套的中小型企業為基礎的企業組織體系。要壯大建材支柱產業，延長產業鏈，把“中國建材之鄉”這篇文章做活做深。調高，就是要提高企業的科技含量，采用高新技術和先進適應技術，有重點地改造傳統優勢行業，提高工藝和裝備水平，向科技要利潤、要效益。堅持“有所為、有所不為”的原則，重點做好電子信息、新型材料、生物工程及環境保護等高新技術項目的引進工作，大力發展高新技術產業，發揮后發優勢，形成新的產業群和增長點。要推進企業信息化，不斷提高生產、經營、管理、決策的效率和水平。大力開發高市場容量、高技術含量、高附加值的新產品、新品牌；組織企業抓好產品質量認證和計量工作，實行科學化管理；走興業、立市之路，力爭實現全國馳名商標零的突破，不斷提高_產品知名度和市場占有率。第三產業要調活調新。按照“突出重點、體現特色、提高比重、全面發展”的思路，把第三產業作為我市經濟發展的一個新的重要增長點來抓。特別要充分發揮我市旅游資源豐富的優勢，打響古代海絲之路起點和鄭成功故鄉的品牌，以辦大產業的思路和要求，大力發展旅游業，加快旅游產業化進程，創建“中國優秀旅游城市”。
（五）城鎮建設要有新面貌
要加大固定資產投資力度，完善城鄉基礎設施建設。進一步加強城鄉交通、通信、供水、供電等基礎設施建設，逐步解決“瓶頸”制約問題，不斷增強城市綜合功能，為經濟持續發展造好環境、打好基礎。要以石井港口為龍頭，以漳泉肖鐵路為紐帶，以縱橫交錯公路為骨架，進一步完善海陸交通網絡，提高總體運輸能力。重點抓好南同公路_段等16個重點項目、市垃圾處理場等13個重點前期項目、120急救中心等９個社會事業主要建設項目、內溝河整治等１１個市政設施主要項目和農村電網改造等10個為民辦實事項目建設。
要依托大__“半小時城市群”，立足_實際，著眼長遠發展，加快城鄉一體化進程，力爭在“十五”期間城市化水平達到40％以上。一要統籌規劃。保持適度超前，跨出區域局限性，把_城市化發展置于海峽西岸現代化城市群這一大背景下，從全局的角度、戰略的高度、發展的趨勢，統籌研究制定城市化規劃。二要分類指導。中心城區按照“打開城門，拓展空間，建改并舉，提高品位”的思路，樹立經營城市的新理念，塑造城市形象。實施“東進、北拓、西延”計劃，規劃美林莊頂至柳城霞東組團，高起點構架城區路網，推進片區改造，不斷完善市政設施，進一步強化中心城市功能。大力推進中心城鎮建設，重點抓好_、洪瀨、英都、梅山、詩山等城鎮建設，發揮其帶動輻射作用；按照“小鎮大鎮區”思路，推進山區鄉鎮的城鎮建設。繼續扶持100個舊村改造新村建設試點村建設，把舊村改造新村建設納入城鎮化建設的有機環節。三要推進改革。重點抓好戶籍管理制度改革，降低城鎮化門檻，引導農村富余勞動力有序地向城鎮聚集，促進全市城鎮人口每年增長3-4個百分點。
（六）科教興市要有新步伐
一要加強技術創新能力。要在推動高新技術產業化和支柱產業高新技術化方面有新的突破，力爭到“十五”期末，高新技術產值占工業產值23％以上。借腦發展，加強聯系，每個年產值在5000萬元或納稅100萬元以上企業至少聯系一個大專院校或科研單位或國內外知名企業，深化“企業找科技”活動。充分發揮企業在技術創新中的主體作用，鼓勵和支持年銷售額在億元以上企業建立技術開發中心，鞏固和發展已建立的陶瓷、建材、軸承等三個行業技術開發中心，建設完善市生產力促進中心，建立博士后工作站，強化其“孵化”功能。扶持、培育一批技術創新示范企業，抓好幾個能夠帶動我市產業升級的“高、大、新”技術項目。二要構筑面向新世紀的人才高地。鞏固和擴大“兩基”成果，全面實施素質教育，擴大高中階段教育規模，加快發展職業技術教育和成人教育，籌辦高等職業技術學院，支持創辦閩南科技學院和中國紅十字（進修）管理學院。大力實施“135”人才工程，建設一支高素質的行政管理隊伍、科技專業人才隊伍、經營管理者隊伍和技術熟練工人隊伍。加快人才市場信息、網絡和服務網絡建設，建立國內外_籍專業技術人員信息庫。建立和完善人才的引進機制、培養機制和使用機制，不拘一格吸納人才。要出臺并落實各項優惠政策，程度地為人才施展才華創造條件。要建立新的企業人才管理方式，實行技術入股、管理入股、期權入股等做法，讓人才參與收益分配。設立市人才發展基金，對有突出貢獻的專業技術人才給予獎勵。三要做好加入wto的應對工作。加強知識充實與更新，從思想、組織、人才、政策等方面做好準備，提出應對之策。要通過專家講座、培訓等形式，加強學習，使廣大干部盡快地適應新形勢，加快熟悉世貿組織的規則和我國的。引導各類企業采取有針對性、可操作性的應對措施，遵守規則，講究信譽，提高技術、質量和管理的檔次。要發揮專家顧問團的作用，幫助分析我市產業在入世后的發展方向，未雨綢繆，積蓄發展后勁。
第六篇 未成年人思想道德建設學習考察報告1300字
2024年10月14日-19日，我有幸隨團參加了由市委宣傳部、市文明辦、24所東莞市“未成年人思想道德建設示范基地培養對象”學校主要負責同志組成的學習考察團，先后赴北京市景山學校、北京四中、北京實驗二小、北師大附屬實驗中學、人大附中、中關村三小、北京市勁松職業高中等七所學校進行“未成年人思想道德建設”工作學習考察。我們通過參觀校園、與學校領導交流、與教師座談、聽取經驗介紹等形式，獲得了大量鮮活、真實的第一手資料，給每一位學習考察者留下了深刻印象，大家都覺得受益匪淺，不虛此行。
一 經驗與特色
短短的幾天學習考察，給我們留下最為深刻的印象是：這七所學校在開展未成年人思想道德建設方面追求執著、理念先進、體系完備、特色鮮明、途徑豐富、方法科學、成果顯著，具有很強的啟發性、指導性，概括起來主要有以下幾點：
（一）持之以恒的德育堅守
我們參觀的幾所學校，各學校都有自己的辦學特色，但是，這些學校都有一個共同的特點，這就是堅持把德育放在學校工作的首位，強調育人先于育才，堅決克服重智輕德的傾向。
1、人大附中：德育是“根”的教育。
人大附中始終堅持把德育放在學校一切工作的首位。劉彭芝校長指出：德育是學校的戰略問題、原則問題、方向問題。學校德育工作做得好，是國家和人民之福，反之，是國家和人民之禍。人大附中制定校訓時把“崇德”放在首位，對學生的評價突出強調高尚品德，在評估教師工作時實行“一票否決制”。
在對人才標準的闡述上，劉彭芝校長認為，何為人才？重點是兩條，一是高尚品德，二是聰明才智。而高尚品德與聰明才智相比，高尚品德更重要。高尚品德是靈魂，是精神，有了高尚品德，聰明才智才可以服務于祖國，造福于人民。所以，高尚品德是“道”，聰明才智是“器”，道在器之上。
因此，人大附中對德育之堅守更重于教學工作，在人大附中德育工作的五項原則的第一項原則就規定：始終堅持把德育工作放在學校一切工作的首位。
2、北京四中：德育對促進學生全面素質的提高起著基礎性、主導性和決定性作用。
四中從建校之初直至今日始終把“教會學生學會做人”作為學校教育的首要任務。從新生入學教育開始，四中就在學生中倡導“三個為重”（關心他人比關心自己為重；關心集體比關心個人為重；關心國家比關心個人為重）的做人準則，要求學生做到“四個關心”（關心國家、關心學校、關心師長、關心同學）。四中提出，在全面貫徹素質教育的過程中，重點高中要特別注意處理好完成高考任務和加強學生德育工作之間的關系。
3、北師大附屬實驗中學：先做人、再成才。
校長蔡曉東說：我一直堅持這樣一種育人的理念，那就是讓我們每個孩子要有這樣的意識，先做人、再成才。先做人是什么意思？我覺得我們的孩子要在品格上做高尚的人，包括要有自己的理想，要有目標，要有責任感。這是從大的方面，說起來空洞，但實際上有和沒有對于這個人的成長動力來說是非常重要的。我面對我們的學生的時候，我始終強調你們要有高一點的理想、目標和責任感，這么高端的學生，你作為國家的英才，沒有這么高位一點的追求，你想成為英才不容易。另外，我覺得要強調我們的孩子要有愛心，要誠實，要真誠。與人交往的時候要多一些理解，多一些尊重，在自己的言談舉止中，要注意禮儀。我覺得這些東西都是做人之道。
第七篇 學習實踐科學發展觀考察報告1800字
為深入學習實踐科學發展觀，進一步推進學生工作開拓創新與科學發展，經報請大連翻譯職業學院院長批準，我于4月25日至4月29日參加了遼寧省高校學生工作研究會赴江西省高校進行學習實踐科學發展觀考察調研活動。
考察期間，與會成員參觀了南昌大學。南昌大學相關領導詳細介紹了該校學生工作情況，引領與會成員參觀了校園、外國語學院的學生宿舍、輔導員辦公室、學生資助中心等場所。另外，還到紅色革命根據地——井岡山參觀學習，并在此地開展了“學生工作科學發展與創新實踐研討會”。
一、南昌大學——學習之途
南昌大學是此次考察的重點站。南昌大學學生工作委員會副主任、學生工作部部長以“新時期下大學生思想政治教育實踐與探索”為題詳細介紹了該校學生思想政治教育的工作理念、工作體制、隊伍建設等情況，并重點介紹了大學生思想政治教育“3341”——“三進”“三結合”“四大建設”“一項工程”的特色做法。之后與會成員與該校領導就學生思想政治教育工作領域共同關心的問題，展開了深入的座談交流，獲得了許多工作經驗和做法。會后，我們參觀了外國語學院學生公寓。
南昌大學獨具特色的“三進公寓”學生教育管理新模式給我們留下了深刻的印象。該校把學院學生黨總支、學生工作辦公室、院團委學生會都設在學生公寓中，專職學生工作者在學生公寓中與學生同吃同住，使學生公寓成為學生教育管理的主要平臺、學生素質教育的主要基地、學生黨團建設的主要陣地、心理健康教育的主要場所、和諧平安校園創建的主要基礎。南昌大學還特別重視網絡作用，早在__年就建立了學生工作網——家園網。到目前為止，家園網已經成為功能齊備的學生工作網站，擁有教育功能、服務功能、娛樂功能、網絡監控功能四大功能。家園網的日訪問量最高達42826人次，并獲得“江西省高校思想政治教育示范網站”，其中的“學子在線”、“網絡心理咨詢”欄目被評為全省高校思想政治教育品牌欄目。該校還自主研發了“學生工作管理系統”，建立了網上評優評獎、學生違紀處分、學生保險、文件管理等20多個模塊，規范了學生工作中的獎、懲、助、補、貸等工程。
二、井岡山革命根據地——紅色之旅
此次活動既是一次交流、學習過程，也是一次考察、調研活動。與會人員還參觀了井岡山革命博物館、黃洋界哨口、大井毛主席故居、井岡山烈士陵園。考察調研期間，大家吃紅米飯、喝南瓜湯、講紅軍事、唱紅軍歌，一直處在濃濃的革命傳統教育氣氛之中。每到一處，都被每件歷史實物及革命先輩英勇事跡所感染。朱毛會師、一根扁擔、黃洋界保衛戰、五次反圍剿……大家仿佛一下回到了硝煙彌漫的戰爭年代，井岡山的一草一木、一座座雕塑、一塊塊豐碑都在講述那些驚天地泣鬼神的故事……在井岡山革命烈士陵園，與會人員代表遼寧省高校學生工作者向烈士敬獻了花圈。
此次“紅色之旅”使我們深刻感受到第一代國家領導人在革命戰爭年代為解放新中國所做出的艱苦卓絕的努力，也領略了星星之火可以燎原的氣勢，加深了對國家領導人的敬仰之情，增強了做好本職工作的信心。我們又一次受到了系統深刻的愛國主義教育和革命傳統教育，更加深刻地懂得是歷史和人民正確地選擇了馬克思主義、選擇了____、選擇了社會主義道路。在21世紀的今天，我們一定要在日常的學生工作中繼續發揚井岡山精神，在思想行為上堅定共產主義理想信念，加強中國特色社會主義理論的學習，不斷提高自己理論水平和工作能力，與時俱進，開拓創新，努力做好各項工作，全身心投入到培養高素質綜合人才的光榮使命中去。
三、學生工作研討會——交流之行
4月27日，在井岡山革命根據地開展了“學生工作科學發展與創新實踐研討會”。與會人員交流經驗，分享心得，互相學習，就諸如如何將家庭經濟困難學生的認定更加合理化、如何將大學生思想政治教育做到更加科學化、如何將學生工作做到更加規范化等學生工作中的共性問題進行了探討。
省內各高校學生工作者在考察調研期間相互溝通與交流，彼此熟悉，經過幾天的考察調研，各校學生工作者增進了溝通、加深了友誼。還建立了名為“遼寧高校學生工作團”的qq群，為進一步溝通交流、共同探討工作中的新情況和新問題建立了良好的平臺。
通過交流研討、參觀學習等形式，在對歷史革命傳統追尋感悟的同時， 獲得了大量豐富而有價值的信息，極大地開闊了視野，拓寬了學生工作的思路，并有信心有決心在省委高校工委、省教育廳的正確指導下，在大連翻譯職業學院以院長為首的領導班子的直接領導下，求真務實，勤奮工作，在工作崗位上努力耕耘，為扎實做好做實學生工作奉獻自己的光和熱。
第八篇 校長外出學習考察報告2450字
10月16日教育局組織的《義務教育學校專業標準》專題培訓，聽取了教育學院龔玲院長對《義務教育學校專業標準》和《義務教育學校管理標準》專題輔導，我對此有了更深刻的體會。要成為一名好校長必須做到一下方面:
一、明確校長工作的專業職責
1.規劃學校發展。校長要為學校這個學習共同體確立共同認可和分享的奮斗目標和行動計劃，凝聚全校師生員工團結一致，共同努力，并以此引導學校變革，確保辦學目標的實現。
2.營造育人文化。校長要以“學高為師，身正為范”的專業追求帶領全體教師和學生共同營造學校文化，堅持文化育人、德育為先的信念，促進教師在學習中提升育人本領，促進學生在學習型文化德熏陶感染下健康成長和成才。
3.領導課程教學。校長應當充分重視學校課程教學工作，改革創新，提高教學的有效性，根據學校的實際情況開發校本課程，并組織實施有效的監督和評價教學的制度與方法，不斷提高教學質量。
4.引領教師成長。校長要成為教師發展的促進者，主動研究教師專業成長規律，指導教師設計個人專業發展規劃，建立促進教師專業發展的管理機制，打造專業教師發展的各種平臺，引領他們在工作過程中實現成長和發展。
5.優化內部管理。校長要建立健全學校各項規章制度，要在組織機構和成員中恰當分配職能，合理配置學校的各種資源，落實教職工的崗位職責，評估教職工的工作業績，激勵教職工的進取精神與行為，以保障學校各項事務正常運轉，不斷提升學校的組織效能。
6.調試外部環境。校長要與學生家庭及社區相關機構和人員建立合作關系，獲得社會的了解和支持，為學校、教師和學生的發展爭取優質資源，積極參與社會活動，創建良好公共形象，不斷擴大學校的知名度和影響力。
二、建立校長專業的三維目標
《標準》從校長的專業理解與認識、知識與方法、能力與行為三個維度，對校長6個方面的工作職責做了規定和方向性指導，形式上呈3、3、4格式，每個方面10條，共60條。內容科學系統全面，語言精練準確到位，形式整齊便于學習記憶。以“規劃學校發展”的專業職責為例:
專業理解與認識:
1.明確學校辦學定位，履行實施義務教育的工作使命，保障適齡兒童、少年平等接受有質量的義務教育，著力保障農民工子女、殘疾兒童少年、家庭經濟困難學生的受教育權利。
2.注重學校發展的戰略規劃，凝聚師生智慧，建立學校發展共同目標，形成學校發展合力。
3.尊重學校傳統和學校實際，提煉學校辦學理念，辦出學校特色。
專業知識與方法:
1.熟悉國家的法律法規、教育方針政策和學校管理的規章制度。
2.把握國內外學校改革和發展的基本趨勢，學習借鑒優秀校長辦學的成功經驗。
3.掌握學校發展規劃制定、實施與測評的理論、方法與技術。
專業能力與行為:
1.診斷學校發展現狀，及時發現和研究分析學校發展面臨的主要問題。
2.組織社區、家長、教師、學生多方參與制定學校發展規劃，確立學校中長期發展目標。
3.落實學校發展規劃，制定學年、學期工作計劃，指導教職工制定具體行動方案，并提供人、財、物等條件支持。
4.監測學校發展規劃的實施，根據實施情況修正學校發展規劃，調整工作計劃，完善行動方案。
三、踐行校長工作的專業要求
1.“以德為先”理念
“以德立教，專注教育。”我認為校長們在平時工作中要把德育工作放在首要位置，全面加強學校德育教育。近階段，網絡媒體上經常報道一些關于學校校長和教師的負面新聞，這對學校沖擊很大。社會對師德的討論也越來越多。學校應是圣潔的殿堂，是守護兒童的天使。所以，校長要有正氣才能帶出良好的學校風氣。校長在學校內民主或專職，科學或愚昧，創新或刻板，好學或迂腐，甚至做人做事的細節都會影響到全校工作的方方面面。
2.“育人為本”理念
作為校長，我們要堅持“育人為本”的辦學宗旨，把促進每個學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點。遵循教育規律，注重教育內涵發展。全面實施素質教育，為每個學生提供適合的教育，促進學生生動活潑地發展。
在平時的教學中我們經常看到這樣一些現象:生活條件好了，有些學生沒有學習的動力，他們不知道學習的目標是什么，來學校只是為了混日子，而老師們也不懂得去引導，任其自生自滅。作為校長我們應該教育老師愛崗敬業，以敬業的態度投身教育事業。要讓老師們知道當老師是一種職業，是職業就要有職業道德心，而不能把它當作一種謀生的手段。這就要求校長要率先垂范，以人為本，投身教育事業。
3.“引領發展”理念
“引領發展”是角色定位。現在流行這么一句話:“一個好校長可以成就一所好學校”。校長作為學校改革發展的帶頭人，擔負著引領學校和教師發展，促進學生全面發展與個性發展的重任;這是其他教師不能代替的。校長要將發展作為學校工作的第一要務，要秉承先進教育理念和管理理念，建立健全學校各項規章制度，完善學校目標管理和績效管理機制，實施科學管理、民主管理，推動學校可持續發展。
4.“能力為重”理念
“能力為重”是實踐導向。在《專業標準》中對校長提出了六項專業能力職責:規劃學校發展、營造育人文化、領導課程教學、引領教師成長、優化內部管理、調試外部環境。科學化、專業化的辦學是義務教育階段中小學校長要面臨對的新課題。作為校長，我們要精通業務、多加學習，將教育管理理論與學校管理實踐相結合，突出學校管理的實踐能力和創新能力，隨時掌握學校的教學動態，熟悉老師們的教學情況。才能引領學校科學化、專業化發展。
5.“終身學習”理念
“終身學習”是個人修養。人們常說:知識就是力量，知識才是財富。學習是人類生存和發展的重要手段，終身學習是自身發展和適應職業的必由之路。作為校長，我們要“活到老，學到老”終身學習觀。當今時代要求人們必須終身學習，任何人都不可能一勞永逸地擁有足夠的知識。校長們要用開放的心態辦好學校，對學校的發展要有超前的規劃設計，這樣才能既走得快又走得穩。要能夠把握國內外學校改革和發展的基本趨勢，學習借鑒優秀校長辦學的成功經驗，要能夠采納老師們對學校發展提出的合理建議。只有這樣才能辦好學校，使學校科學化、專業化發展。總之，要當好一長就要把整個身心投入到學校的工作當中去，永不滿足，與時俱進。
第九篇 赴費縣、滕州市學習考察報告5600字
赴費縣、滕州市學習考察報告
為了學習借鑒臨沂市的費縣、棗莊市的滕州市加快發展的先進經驗，進一步推動我縣工業化、城市化進程，實現經濟社會強力趕超，6月27日至28日，縣委副書記_____率領我縣黨政代表團一行30余人，先后赴費縣、滕州市兩地進行了參觀學習。考察團先后參觀了費縣的探沂加工區、城東加工區、新時代藥業、中植油脂、費縣電廠；滕州市的經濟開發區、新源熱電、盈泰食品、金州玻璃、盈泰生態家園等企業和園區，并聽取了他們的經驗介紹。這次學習考察之行，大家普遍感到，進一步解放了思想，開闊了眼界，啟發了思路，更加堅定了推動經濟社會實現超常規發展的信心和決心。
一、兩地經濟的主要特點
一是跨越式發展定位高，速度快。近年來，費縣、滕州市兩地緊緊抓住經濟發展的戰略機遇期，在重大決策問題上站得高、看得遠、想得深。在充分研究了解周邊地區以及省內外的發展動向和發展水平的前提下，找準自己的定位，提出了更高層次的奮斗目標，確定了全新的工作思路和措施，有力地推動了當地的經濟社會發展。費縣確定了“奮戰三年過百億，人均超萬元，2024年趕上全市平均發展水平”的奮斗目標；把費縣定位于臨沂市優勢產業的加工基地，魯東南重要能源、木業、建材基地，紡織服裝基地，新興醫藥化工和生物工程制藥基地；按照“五個三”發展思路，圍繞“三大目標”，大力實施工業化、外向化、城鎮化“三大戰略”，強力推動醫藥化工、紡織服裝、木業建材“三城”建設，全面提升招商引資、民營經濟、城市建設“三個亮點”，突破“三農”瓶頸，培植壯大特色經濟、規模經濟、勞務經濟，努力提高縣域經濟的綜合實力和競爭能力。2024年，全縣完成國內生產總值78.1億元，同比增長19.5%；城鎮居民人均可支配收入7255元，農民人均純收入3035元，分別增長12%和15.1%。今年1－5月份，實現國內生產總值29.4億元，增長20.3%，地方財政收入1.1億元，增長35.5%；農民人均現金收入1156元，增長10.2%。滕州市以在本世紀頭二十年提前實現全面建設小康社會、提前基本實現現代化和爭創大市、名市、強市為目標，確定了強化招商引資“一個龍頭”，突出重點項目、結構調整、培植新亮點、城市化“四個重點”，抓好體制改革、科技教育、經濟環境、黨的領導“四項保證措施”，努力實現跳躍式前進、趕超式發展。2024年，全市生產總值實現214.6億元，同比增長20.4%；全社會固定資產投資完成71.5億元，增長58.3%；財政總收入完成18.4億元，增長25.9%；其中，地方財政收入6.5億元，增長38.8%；農民人均純收入4006元，增長16.6%。第四次躋身全國縣域經濟基本競爭力百強，列第37位。今年1—5月份，地方財政收入實現3.7億元，增長47.8%。
二是工業經濟投入大，質量優。兩地堅持實施項目帶動戰略，加大資金投入力度，加快膨脹企業規模，使當地的主導產業實現了快速膨脹，有力地推動了社會經濟持續快速健康發展。費縣圍繞“三城建設”，鎖定大項目，實施大投入，在2024年完成固定資產投資38.4億元的基礎上，投資50億元的費縣電廠一期工程、投資10億元的新時代藥業有限公司二期工程、投資1億元的香港鋁業項目、總投資5.8億元的機焦聯產等10個過億元的項目正在建設或即將開工。今年1－5月份，完成固定資產投資15.6億元。目前，全縣規模以上工業企業達到172家，年利稅過千萬元的企業10家，初步形成了以紡織服裝、木業建材、醫藥化工、機械制造為支柱的工業體系。全縣年產布匹1.6億米，棉紡紗錠13萬錠，服裝200萬套；木材加工業企業達到了6002家，年加工木材550萬立方米。滕州市堅持依托招商引資上項目，依托駐滕大企業、大集團上項目，依托現有市屬企業上項目，通過重組、聯合、技改、新建等途徑，加快推進了重點項目建設步伐，重點培植壯大煤炭、煤電、煤焦化、機電、化工、建材、紡織、農副產品加工等支柱產業。2024年實施過億元重點項目53個，總投資200億元，年度計劃投資78億元。1－5月份，已開工建設過億元重點項目40個，固定資產投資完成35.9億元，增長61%。同時，積極實施“百項技改”工程，計劃全年技改投入30億元，加大新技術、新工藝、新材料的推廣應用，加強企業技術中心建設，推進企業與科研機構的合作，增強企業自主創新能力，提高市場競爭力。對成長性好、拉動經濟作用明顯的主要骨干企業和資源性、公益性企業，采取政府適度參股、控股等形式，組建企業集團，提高國有資產的經濟效益，成效顯著。今年1－5月份，實現規模以上工業增加值、利稅、利潤26.6億元、15.2億元、8.6億元，分別增長37.6%、73.7%和74.9%。
三是招商引資措施硬，方式活。兩縣市始終牢牢把握招商引資這一工作著力點，動真的，來實的，措施硬，辦法多，方式活。一是責任落實到位。費縣切實加大對鄉鎮和單位一把手招商引資業績考核力度，每月召開三次招商調度會，并及時在縣電視臺、廣播電臺、內部刊物上通報；設立了“費縣創業功臣”獎，對做出突出貢獻的鄉鎮黨委書記、鄉鎮長和縣直單位的黨政主要負責人實行重獎，對完不成任務的要進行組織調整。滕州市進一步健全招商引資責任制，層層分解任務指標，把責任落實到每個人，激發全民招商引資的內在活力。二是招商重點突出。費縣堅持主攻大企業、引進大項目，抓住中央大企業、外國大公司擴建改造、結構調整、產業轉移的戰略機遇，主攻特色優勢產業招大商、大招商，圍繞醫藥化工、紡織服裝、木業建材、農副產品深加工等產業主動出擊，吸引關聯度大、帶動力強的項目，壯大提升特色工業，增強規模聚集效應。堅持主攻資源招商，借助費縣大電廠即將開工和境內礦產、物產等資源優勢，大力發展加工貿易、關聯配套項目等招商，取得了顯著成效。滕州市進一步明確招商主攻方向，狠抓對重點國家、地區和城市的招商，強化“投資者是上帝加朋友”、“外商只管投資，其他一切由我們來辦”的理念，以經濟開發區為載體，積極引進一批大、高、外項目。全力主攻產業鏈長、輻射力大的龍頭型、基地型項目，積極引進國內外知名企業到滕州投資。大力實施企業對接，以商招商，推動了招商工作的深化。三是招商方式靈活。費縣積極開展了多種形式的招商活動，上半年，在廣東、浙江等地舉辦了大型招商會；參加了省、市赴日本、韓國、臺灣和香港的招商活動；舉辦了費縣中國奇石文化節，文化搭臺，經貿唱戲。同時，大力推行專業招商、企業招商、代理招商和中介招商，成立了醫藥化工、紡織服裝、大水泥、木業板材、農產品加工、城市建設等6個專業招商辦公室，堅定不移走出去，千方百計引起來，開辟全方位、多層次的招商引資新途徑，掀起全民招商的熱潮。滕州市開展了赴韓機械制造專業招商活動，組織了赴溫州、紹興等南方六城市集中招商活動，籌辦了第二屆紅荷節暨經貿洽談會，取得了顯著成效。
四是城市建設檔次高，效果好。兩地都立足于建設生態城市，積極實施城市化戰略，堅持高起點規劃，高標準建設，高效能管理，高水平經營，掀起了新一輪城市建設的新高潮，增強了城市的帶動力和輻射力。一是規劃超前性強。費縣縣城建設按照建設“山水園林奇石城”的要求，高標準、高質量、高水平搞好縣城戰略性規劃修編，完善縣城中心區詳細規劃，以規劃統帥建設，通盤考慮，確保規劃的超前性。滕州市圍繞建設“花園式、生態型、現代化歷史文化名城”目標，堅持以人為本，提高規劃建設管理水平，突出抓好城市重點工程建設和城鄉環境綜合整治，積極穩妥地改造舊城、建設新城、優化全城，特別是在新區建設方面，突出超前性和地方特色，堅持設計一步到位，建設分步實施，真正體現了大手筆、大氣派。二是建設標準高。費縣大力實施精品工程，重點完成了日東高速公路連接線等三條縣城主要干線道路改造工程。完成了一中新校、縣醫院門診大樓和職業中專擴建工程。建設污水處理廠和垃圾填埋場，搞好溫涼河、護城河二期工程，完成了溫涼河休閑公園、費縣文化廣場等公益綠化建設項目。滕州市堅持“四統一”原則，即統一規劃、統一拆遷、統一監督、統一出讓，實施集中連片開發，高標準完成了包括新興路步行街改造、長途汽車站搬遷改造、火車站地區改造等工程。1－5月份，開發總面積66萬平方米，完成投資2.8億元。三是管理執法嚴。費縣按照“四個入城來”的要求，開展萬棵大樹進縣城、千塊奇石進縣城活動，從實際出發，提高城市品位。積極鼓勵支持全社會投資參與縣城的街道硬化、亮化、綠化、河道治理等公用設施建設。高度壟斷土地一級市場，老區新區用地實行一個渠道進、一個池子蓄、一個口子出，統一管理，統一經營，市場運作，掛牌出讓，搞好地租征收，實現以地聚財，政府收益用于城市建設。加強城市管理，大力開展集中執法、聯合執法和文明執法，大力開展了創建文明示范街和創建安全文明社區活動。滕州市積極推進城市管理綜合行政執法，進一步加大城市亮化、“三線”整治和廣告整治力度，落實門前“三包”制度，進一步規范車輛、攤點管理，不斷提高城市品位。大力發展循環經濟，加大土地復墾力度，加強資源再生綜合利用，倡導清潔生產，做好環境保護工作，全市治污運行率、達標率穩定在98％以上；抓好植樹造林，城區建成區綠化覆蓋率達到了38.6％，生態環境質量明顯改善。
二、兩地高速發展的經驗剖析
探尋兩縣市地方經濟快速持續健康發展的經驗，有很多地方值得我們深思、學習。通過大家集體研究討論，可以簡單地概括出以下“四個字”。
一是“闖”出來的。費縣、滕州市兩地在創業過程中，處處體現一個“創”字，闖字為先，敢字當頭，無論是發展思路的確定，還是工作措施的落實，都敢于開拓觀念上的盲區，敢于探索體制的難區，敢于突破機制上的禁區。特別是采取“解放思想大討論”等活動，積極促進了干部群眾由關注什么事情不能干，轉向研究什么事情能干；由只干紅頭文件允許的，其他什么都不敢干，轉向凡是紅頭文件和法律沒有明令禁止的，什么都可以試、可以干；由計劃經濟的順向思維，轉向市場經濟的逆向思維，自覺運用市場觀念、市場機制、市場辦法探索新途徑，開辟新空間，激發新活力，贏得了新發展。
二是“引”出來的。費縣在對外開放上不僅抓得早、認得準，而且政策活、力度大。2024年，全縣共落實招商項目302個，合同利用縣外資金87.3億元，實際到位縣外資金20.5億元，成為推動當地經濟實現跨越式發展的主要動力。滕州市近年來始終把強化招商引資作為加快發展的“一個龍頭”，強招商，招大商，以外激內，成效顯著。今年1－5月份，實際利用縣外資金31.5億元，增長25.3％，有力地促進了經濟發展。
三是“建”出來的。兩地始終都高度重視城市建設，堅持以工業化促進城市化，以城市化帶動工業化。費縣將溫涼河以東新區、魯南生態科技工業園、山東省中藥現代化（魯南）科技產業園和大電廠、日東高速公路出口全部納入縣城規劃的總體設計，現在不僅實現了路的對接，而且實現了項目的對接；滕州市當前城市建成區面積達到39.4平方公里，城市化水平達到41.8％，并不斷完善城市功能，使城市的輻射帶動能力和項目承載能力極大增強，打下了加快發展的堅實基礎。
四是“拼”出來的。苦干實干加巧干、想干敢干加真干，既有笨功，又有巧法，是兩地加快發展的基本經驗。費縣上下一股勁，不畏難、不怕苦、不嫌累，懷著一腔創業的激情、發展的欲望，拼搏大干，埋頭實干。滕州市堅持“幾十年的事情幾年干，幾年的事情一年干”，只爭朝夕，搶時間，抓進度。正是這種拼勁，形成了兩地高速發展的原動力。
三、幾點建議
學習考察期間，大家聯系實際邊考察邊討論，一致認為，近幾年，我縣經濟和社會各項事業都變化很大。但與費縣、滕州市兩縣市相比，我們在思想解放程度、招商引資力度、經濟發展后勁等方面，還有不少差距，特別是兩縣市咄咄逼人的發展氣勢讓大家如芒刺背、如坐針氈。我們必須認真正視差距，正確看待差距，努力學習兩地市的好經驗、好做法，付諸行動，落實措施，變壓力為動力，化差距為潛力，狠抓招商引資和項目建設，鎖定跨越目標，實施強力超越。
一要徹徹底底地解放思想。兩地經濟加快發展上領先，根本的是源于思想觀念的領先。思想觀念落后一步，發展上就會落后十步。因此，我們奮力趕超、跨越發展，必須要打開思想這個“開關”沖破觀念這個“瓶頸”，解開制約發展的“死結”。要結合目前正在開展的先進性教育活動，掀起一個解放思想的新高潮，使廣大干部群眾特別使各級領導干部換思想、洗腦子。針對當前干部群眾的思想狀況，重點要克服“當一天和尚撞一天鐘、有氣無力撞不響”的懶惰思想，增強矢志不移的事業心和責任感；克服“一看、二慢、三通過”、“炮打不驚很沉著”的散漫思想，增強勇往直前、時不我待的緊迫感；克服畏首畏尾、為難發愁的軟弱思想，增強百折不撓、志在必得的信心和決心；克服小成即滿、故步自封、夜郎自大的短視思想，增強超越自我、挑戰極限，干大企業、當大老板，干大事業、作大貢獻的雄心壯志；克服想干事、想干成事但怕付成本，“剃頭挑子一頭熱”、光算自己如意賬的虛幻思想，增強算大帳、算長遠帳、算社會帳的投入產出和冒險意識，提升發展境界，鼓起創業干勁。
二要毫不動搖地貫徹“35”工程。這次學習考察印證了縣委、縣政府發展思路是切合實際、非常正確的。我們要進一步加深對突出加大投入、“工業興縣”“一個重點”，進一步拉開城市化和工業化“兩大框架”，加快膨脹“三大經濟隆起帶”，努力培植“三大亮點”，實施好“五個對接”總體工作部署的認識，以項目帶動和招商引資為手段，強化城市化、工業化雙輪驅動，原原本本的把工作思路貫徹好，扎扎實實地把各項具體措施落到實處。
三要只爭朝夕地搶抓發展機遇。錯過一次機遇，就失去一個時代；抓住一次機遇，就會贏得一次跨越。當前，我縣已經拉開工業化、城市化建設的大框架，當前關鍵是引項目、引資金，抓投入，膨脹主導產業。全縣各級各部門要以時不我待的緊迫感，緊緊抓住發達地區產業轉移的大好機遇，搶日爭時，搶抓項目，搶爭資金，搶奪外商，搶占市場，實現經濟大發展、大跨越。
四要義無反顧地狠抓工作落實。對認準的事情、部署的工作，要立即行動、快速行動。有些事情在條件還沒有完全成熟的情況下，也不能等、不能拖，先干起來再說，邊干邊完善。要克服形式主義，加強調查研究，沉下去干工作，特別是各級領導干部要多到現場解決具體問題，多開現場會、調動會、專題會，一股勁地抓好督導、往前促、要結果，以真抓實干的優良作風推動我縣經濟社會實現超常規跨越式發展。
第十篇 上海花卉園藝博覽會考察學習報告6750字
上海花卉園藝博覽會考察學習報告
XX年4月16日至18日，受“上海都市綠色工程有限公司暨國家設施農業工程技術研究中心”邀請，本著“解放思想、學習先進、交流合作、加快發展”的目的，在所領導的重視支持下，由吳羅發書記帶隊，我單位花卉研究室一行3人，赴上海參加“第15屆中國國際花卉園藝展覽會”和“國家設施農業工程技術研究中心溫室展覽會”。所到之處，受到了上海都市綠色工程有限公司領導和職能部門領導及業務人員的熱情接待。4月17日上午，實地考察了上海鮮花港園區內郁金香主體公園、部分花卉生產企業花卉生產情和溫室生態園。4月18日上午，參觀考察了在上海世博館舉行的第15屆中國國際花卉園藝展覽會”；下午，實地參觀了位于上海崇明島“國家設施農業工程技術研究中心”溫室示范基地等。現將考察學習情況報告如下。
一、考察學習單位主要概況
1、上海鮮花港概況
上海鮮花港位于上海浦東國際航空港與洋山深水港之間的東海之畔，XX年9月開工建設，現占地面積為100萬平方米，分為產業化生產區、花卉展示區、科普休閑區和技術培訓區4個功能區域。在產業化生產區已建成并投入使用的現代化玻璃溫室36萬m2（總量為全國之最，被戲稱為“中國玻璃城”）和5000㎡組培大樓，已形成切花1000萬枝、盆花50萬盆和7000萬株鳳梨、蝴蝶蘭等組培苗的年生產能力，并做到一年四季商品花不斷。上海鮮花港是農業產業化國家重點龍頭企業、全國農業旅游示范點、上海市科普教育基地，是一個以花農培訓、花卉種植、新品展示、新品研發、種苗出口為主的現代農業示范園區。
2、第15屆中國國際花卉園藝博覽會概況
中國國際花卉園藝博覽會是國內最大最權威的花卉、園藝、園林業內的專業貿易展覽會，每年4月在上海、北京兩地輪流舉辦。本次展覽會3月17日至20日在上海世博館舉行。展品范圍包括：①花卉、盆花、鮮切花、花盆、花藝器皿、花店展示與設計、花卉包裝、分撿；②種子、種球(苗)、盆栽蔬菜、水果、園藝資材、園藝工具；.③草種、草坪建造養護、綠化工程、城市景觀設計建造、園林機械、灌溉系統；④觀賞植物、盆栽、盆景、仙人掌、苗木、仿真植物、干花工藝；⑤溫室、塑料大棚、控溫設備、花卉冷藏、保鮮技術與設備；⑥生物組培、生物防治、花卉營養、肥料、基質、介質土、土壤添加劑；⑦園林小品類：花園燈、草地喇叭、捕蚊器、指示標識、垃圾箱、雕塑、grc裝飾品、游樂設施等；⑧戶外家具類：秋千、花園桌椅、露天沙發、__木、碳化木、木塑、垃圾桶、雕塑、烤爐、吊床、遮陽傘、華蓋等；⑨水景類：噴泉、池塘造景、水處理設備等；⑩景觀建筑材料類：彩色地坪、卵石、草坪格、屋頂綠化、排水材料、園林石等。同期還舉行，首屆全國園林綠化苗木新品種新技術交流會、中荷園藝研討會、立體綠化美麗中國論壇、家庭園藝專題論壇等以技術為主體的研討會。
3、上海都市綠色工程有限公司 暨 國家設施農業工程技術研究中心概況
上海都市綠色工程有限公司成立1998年，由上海電氣和上海農科院共同投資興建。主要經營venlo型溫室、f-clean高透膜溫室、屋頂全開型溫室、太陽能溫室等各類溫室產品，是國內溫室行業第一家通過iso9001-XX(sgs)國際質量管理體系認證的溫室企業。企業自XX年以來，年銷售額超過2億元，溫室產品遍及國內各省，并遠銷非洲、美洲、亞洲、歐洲等國際市場。截止XX年12月國內各類溫室銷售面積已超過1000萬平方米，出口溫室面積110萬平方米，成為國內溫室行業的領軍企業。國家設施農業工程技術研究中心是我國唯一的國家設施農業研究及設計單位，有上海都市綠色工程有限公司和同濟大學聯合組建，XX年國家科技部批準成立。主要研究基地位于上海崇明島，占地220畝，是一個設計、科研、示范、生產與一體的現代農業綜合體。
二、考察學習的深切感受
在上海2天的行程，重點考察學習了上海鮮花港的科普休閑區和花卉展示區、中國國際花卉園藝博覽會的產品展示和國家設施農業研究中心示范基地。由于行程安排比較緊湊，我們只能走馬觀花式的參觀考察，很難深層次了解參會企業在花卉苗木產業化經營所探索的成功經驗。即便如此，我們因為深深被上海在現代設施園藝領域的鮮明特色和取得的巨大成就所折服，而且更為園藝花卉這個興林富民的朝陽產業旺盛的市場需求和廣闊的發展前景所鼓舞。我的深切感受有“三大”、和“三個發展趨勢”：
“三大”表現為：一是高檔花卉園藝設施的基地規模大，其中上海鮮花港產業化生產區現代化玻璃溫室36萬m2，號稱全國之最。二是高檔花卉產業和溫室產業發展的名氣大。上海鮮花港集中了國內外數十家花卉種苗生產和種植企業，在國內高檔花卉產業布局中，南北兼顧，暢銷全國，品牌效應好；上海都市綠色有限公司產品遍及國內各省，已成為國內溫室行業的領軍企業。三是推動發展的力度大。例如上海鮮花港和國家設施農業工程技術研究中心基地標準高、起點高、設施配套齊全，集中展現了國內外高檔花卉產業最新技術等。 “三個發展趨勢”表現為：一是花卉品種由禮品消費向普通市民消費發展的趨勢。例如，在花卉園藝博覽會中，雖然蝴蝶蘭、紅掌、鳳梨等高檔禮品花卉品種展位仍占相當大的比重，但面向普通城市居民消費的花卉品種，如，各種花卉苗木的小盆栽，尤其是既可以觀賞又可以食用的陽臺蔬菜產品已成為展覽會中最大的亮點，不僅吸引了眾多花卉種植企業的注意，更吸引了廣大普通市民的眼球；二是花卉園藝生產資料、設施設備和生產器具向多樣化、精細化發展的趨勢。花卉園藝生產的介質已不是單純的土壤和在產業化生產中常用的苔蘚、草炭，以椰殼作為生產花卉園藝無土栽培介質的產品已經開發出多個品種，并已產業化生產；以農作物秸稈開發的板塊狀有機壓縮基質已經成功在草坪種植中應用；溫室加溫、降溫設備種類更加豐富多樣，用于高檔花卉溫室的負壓風機、內循環風機、濕簾、水暖鍋爐、風機盤管等環境控制控制設備，已經完全國產化；新的加溫和降溫方式已開始逐漸取代傳統加溫和降溫方式，如，新型的水暖-熱風加溫已逐漸取代傳統的水暖加溫和熱風加溫，空氣能熱泵和地源熱泵加溫和降溫技術已開始在生產中應用；緩控釋肥料、水溶性肥料已經完全實現了國產化，并且在高檔花卉園藝產業中開始應用，打破了被國外產品壟斷的局面；家庭園藝產品開始向精細化發展，例如，原來不起眼的的盆具，現在不僅在種類方面更加豐富，樣式方面更具美感，還賦予了產品更多的功能。三是整合資源、合作共贏、探索高效設施農業新的研發和產業運營模式成為必然發展趨勢，產學研相結合的研發模式向以企業為主體的科技創新體系發展。由上海農科院與上海電氣發起成立的上海都市綠色工程有限公司到上海都市綠色工程有限公司與同濟大學共同組建國家設施農業科技工程中心，就是典型的例證。
三、關于設施園藝產業產品和研發定位及我所花卉研發方向的思考。
短短兩天的行程，帶來的是視覺的震撼，結合本次考察的深刻體會和本人工作經歷及對整個設施園藝產業的了解，就個人思考的若干問題匯報如下：
1、關于設施園藝產業化發展產品定位的思考
XX年春節前夕，是一個溫暖的冬季，但對國內花卉產業來說，卻經歷了一個最嚴寒的冬季。中央反腐__、整治政府工作作風的系列政策，席卷酒店、高檔煙酒行業和花卉產業。無疑，以年銷花卉為主的高檔花卉產業是損失最嚴重的一種行業，高檔花卉產業正在面臨改革開放以來最嚴峻的產業洗牌。幸存的花卉生產者已經意識到，在中央反腐__作為一項長久之計的前提下，花卉產業生產者如果繼續把政府、企事業單位作為產品定位的主要群體，就有可能在激烈的競爭中被淘汰，只有下大力氣調整產品結構，細分產品市場，明確自己的產品定位，突破產品同質化的現狀，通過差異化競爭，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。只有廣大普通市民成為花卉業最主要的消費主體時，花卉業才真正成為“黃金產業”。
在設施園藝產業中溫室行業的主要消費群體為：以試驗、示范、農業觀光旅游為目標的企事業單位和以創造生產價值為目標的企業生產單位及農戶種植者。當前，以試驗、示范、農業觀光旅游為目標的企事業單位所采用溫室代表了國內最高水平，但這些單位的溫室生產經營大多處于虧損狀態，只有靠政府補貼才能維持溫室生產經營的平衡；以創造生產價值為目標的企業生產單位也主要通過租賃各地政府或企事業單位在產業結構調整過程中新建的高檔溫室進行生產，通過科學的管理、提高產品質量獲取較高的利潤；農戶種植者主要采用簡易溫室大棚設施（北方以節能日光為主，南方以鍍鋅鋼管大棚為主）進行花卉生產。無疑，企事業單位和企業生產者是溫室行業的主要消費群體和競爭的對象，而農戶種植者則是一個被忽視或者遺忘的群體。當前，在設施園藝產業中，中央政策的調整的已經波及生產領域，生產領域的產業洗牌和產品結構的調整和定位在未來的3-5年內必然波及影響到上游的溫室行業。新一屆中央領導提出的“強農、富農、惠農”的政策和創新農業產業化經營體系的方針政策，將引導設施園藝產業的產品重新定位：設計、建造適于農戶進行高效設施園藝種植的溫室大棚，讓農民成為高效設施園藝生產的主力軍，讓普通居民成為設施園藝產品消費的主要群體，將成為溫室企業和種植企業重要的研究課題。
2、關于設施園藝研發方向的思考
我國設施園藝研究起步較晚，無論在設施、設備、品種、肥料、種植技術等領域均遠遠落后于國外發達國家。同時，我國南方設施園藝研究水平也遠遠落后于北方：上世紀八十年代末，北方農民發明創造的節能日光溫室實現了設施蔬菜生產的重大突破，極大地促進了北方設施蔬菜產業的發展。隨著節能日光溫室在北方大面積的推廣應用，設施農業產業的迅速發展也極大地促進了研發水平不斷的提高。節能日光溫室已成為北方設施農業生產最主要的設施類型，從事設施農業生產的農民業已成為高效設施農業產業的主力軍和最大的受益者。設施農業產品的消費群體也主要是普通消費者。北方許多農業研究單位緊密結合設施農業產業發展現狀，對節能日光溫室設施、設備進行改進，研發適于節能日光溫室種植品種、土壤肥料、病蟲防治技術、種植技術等，均取得重大的進步，許多研究成果已處于世界領先水平。
就我國南方而言，花卉苗木產業尤其高檔花卉產業迅猛發展，但就設施類型來說，仍以從國外引進的高檔溫室為主。從國外引進的溫室設施固然先進，但必須考慮不同地域的氣候條件和種植作物要求，我國溫室設計領域應用研究極度缺乏，溫室行業所謂的溫室設計往往只是大小不同，只是表現為一種cad繪圖，這種盲目引進國外單一的先進溫室設施、設備，先有溫室設施、設備再考慮種植植物的產業推廣和發展模式往往不能適應各地的氣候條件，更難滿足目前產業化生產中許多園林植物的生產需求，這是是許多地區設施園藝產業發展緩慢的重要園藝。另外，作為溫室設施設備而言，只是為溫室生產創造必要的、適宜的環境條件。溫室生產以創造經濟效益為前提，如果溫室的造價成本過高，維護、使用的成本過高，而在我國當前消費水平仍然較低的國情下，溫室生產的產品價格難以達到國外園藝產品的高價，溫室生產就很難創造較好的經濟效益，如果品種、技術、管理等方面再存在問題，溫室生產虧損就在所難免；就生產主體來說，我國設施園藝生產仍以小型生產企業為主。在國內，農業仍然是一個弱勢產業，而花卉產業仍然是農業中的一個小產業。與其他產業相比，從事花卉產業的企業，只是一些微小企業；與國外發達國家相比，我國幾乎沒有大型企業或企業集團從事花卉企業生產；微小企業資金短缺、技術和管理落后、勞動效率低下、產品宣傳和營銷手段缺失等諸多方面也造成了這些企業產品同質化嚴重，缺乏市場競爭力，因此也極大的限制了產業的發展。就南方設施園藝產品的消費群體而言，多數產品主要以政府和國有企事業單位為主要消費群體，距離大眾消費仍有較大差距。在我國南方，設施園藝產業的發展還未引起各地政府和研究單位足夠的重視，設施園藝的研發和產業的結合程度仍有待進一步加強，技術研發長期滯后于產業發展的問題仍然比較嚴重。而在同時，我國的技術研發體系也在隨著社會經濟的發展逐漸的轉變：已經有原來以大學和研究所為研究主體轉變為產學研相互結合，而在目前正在向以企業為主體的科技創新體系轉變。而以企業為主體的科技創新體系的建立，將明確企業在應用技術研發中的主導地位，大學和研究所等應用研究或應用基礎研究一定要與產業發展緊密結合。因此，要改變目前南方設施發展的落后現狀，各地政府、研究單位和設施園藝企業需要解放思想，打破常規，技術研發要與產業發展緊密結合，以提高設施園藝產業總體水平為目標，以農戶為重點推廣對象，以設施園藝產業鏈為主導方向，以產業鏈各個環節的生產或制造技術為主線，組織相關學科或專業技術人員進行協同攻關，通過跨單位、跨地域的多學科交叉研究，整合各地區、各單位技術和資源優勢，這樣才有可能在較短的時間取得重大突破，從而促進我國南方設施園藝和整個設施農業產業的發展。就具體研發內容而言，一定要改變目前只注重建設高檔溫室、大溫室的現狀，雖然大溫室代表未來溫室行業的發展趨勢，但不適于我國目前的國情。在溫室行業，貫徹、落實新一屆中央領導提出的“強農、惠農、富農”的政策，要設計建造農戶建得起、用得起的溫室設施、讓農戶成為高效設施園藝主力軍，讓農戶在從事設施園藝生產中致富。在我國南方，也只有當農戶成為花卉園藝產業生產中的主力軍時，南方的花卉園藝產業才能真正的壯大；一定要改變目前先設計建造溫室，再決定種植園林花卉植物種類的現狀，要根據不同的園林花卉種類種植要求設計建造不同的溫室或大棚設施。
“設計建造面向農戶為主要應用推廣對象適用于各種不同園林花卉種植植物要求的小型隔熱節能效果良好的溫室設施或大棚是當前溫室設計建造行業最為迫切的研發任務；研究面向農戶為主要應用推廣對象的各種園林花卉簡單化、標準化和專業化的種植技術則是花卉園林研究部門最為迫切的研發任務。
3、關于我所花卉研究方向的思考。目前，我所花卉研究人員只有4人，研究力量相對單薄，沒有明確的研究目標，研究內容涉及金邊瑞香、富貴子、香豌豆、蝴蝶蘭、郁金香、香水百合等多種園藝花卉植物，在近年來，雖然也曾培育、引進過幾個花卉新品種，研發出幾種新的種植技術，但距離產業化推廣示范仍有較大的差距。其中，最有可能實現產業化推廣的郁金香和香水百合，仍受冬季氣候條件和設施條件制約。結合我國南方設施園藝產業的發展和本次考察學習的體會就我單位花卉研究方向或內容，建議以設施農業科學與工程這一新興專業為總研究目標，以江西省農科院蔬菜花卉研究所為主要牽頭和承擔單位，以花卉室研究人員為主體，牽頭江西省農科院土壤肥料所、農業工程研究所、江西農業大學園林學院、南昌大學生命科學園、江西省農業機械研究所等單位，以金邊瑞香、富貴子、郁金香、香水百合、蝴蝶蘭、綠色小盆栽、陽臺蔬菜等種植技術為主線，圍繞種植技術的各個環節（設施、設備、品種、種苗培育、栽培基質選擇、緩控釋肥料和水溶性肥料試驗等）進行聯合攻關。
4、關于個人定位的思考
鑒于個人特殊的工作經歷，本人20多年來一直在設施園藝產業化生產的第一線工作，對設施園藝產業化發展中存在的問題和北方節能日光溫室及南方高檔花卉溫室均有深刻的認識，對溫室結構和節能設計具有濃厚的興趣和愛好。近3年內，本人曾多次自費去山東青州、兗州、河南鄭州、洛陽、浙江麗水、江蘇南京、江西贛州、吉安、樟樹等地考察學習，并自學了結構力學、材料力學等教程的部分內容和設施農業科學和工程專業的主要教學內容，已經基本掌握了autocad三維建模技術和采用3d3s鋼結構設計軟件進行溫室結構優化設計的基本方法，在國內率先將建筑輕鋼結構中的網殼結構、弦支梁結構和有限元分析方法用于溫室結構的優化設計，并初步系統提出了網殼溫室結構優化設計原理和方法及溫室節能降溫原理。業已破解掌握了鳥巢溫室autocad三維建模方法，正在設計正三角柱面網殼結構鋼架塑料大棚、節能日光溫室和天圓地方型連棟溫室。XX年，創建南昌富爾沃設施園藝科技有限公司，利用公司生產基地進行蝴蝶蘭組培苗氣霧培瓶外生根和中小苗培養試驗和離心噴霧降溫試驗，均取得較好的試驗效果。目前，業已與江西贛州職業環境工程學院園林中心、南昌大學生命科學院、江西省農機研究所等單位的部分研究人員和南京賢澤科技有限公司、南京長樂農業科技有限公司和江蘇省華夏三農基金會等多個單位初步建立合作關系，已經初步構建出以設施農業科學與工程為主要研究目標的科技創新團隊。計劃在南京長樂農業科技示范園內，依托江蘇省華夏三農基金會在江蘇省和南京市的影響力籌建國內首家設施農業科學與工程研究所，進一步聯合河海大學水利學院和南京農業大學園藝學院，逐步創建一個以企業為主體的設施農業科學與工程科技創新體系，并在國內不同省份，聯系數十家設施農業生產企業，逐步創建一個設施農業科學與工程科技創新聯盟。我非常希望將我個人的興趣愛好與本單位的工作充分結合起來，為我們蔬菜花卉所的發展及我國設施農業科學與工程這一新興學科的發展貢獻自己力所能及的力量。
第十一篇 學習考察社會管理創新工作調研報告1000字
學習考察社會管理創新工作調研報告
為全面貫徹落實孟建柱同志視察我區時的重要指示和全國公安機關社會管理創新座談會議精神，積極適應新形勢，抓住新機遇，迎接新挑戰，落實新要求；為在新的起點上大力推進公安機關社會管理創新，推動實現全區公安工作跨越式進步開好局、謀好篇、起好步，公安廳黨委集中開展為期一個月的“全區公安機關積極適應經濟社會快速發展新形勢、努力實現公安工作跨越式進步‘大學習、大討論’活動”。同時，以全市公正廉潔執法暨執法規范化建設推進會議在鄂溫克旗圓滿召開為契機，為迅速認真貫徹落實推進會議精神，認真總結和查擺工作不足，并堅決以高蘇和局長、邱成剛局長的講話精神為主線，彌補不足，改進方法，再創新、再實踐，全面推進全局的公正廉潔執法和執法規范化建設工作。
今年9月7日至9日，旗長助理、旗公安局黨組書記、局長王軍率相關部門主要負責人及承辦全市執法規范化推進會工作中優秀民警一行23人組成考察團，赴扎蘭屯、阿榮旗、莫旗公安局考察學習社會管理創新、隊伍規范化管理、執法規范化建設和公安信息化建設等方面的先進經驗和主要做法。通過學習考察，考察團成員親眼目睹了扎蘭屯、阿榮旗、莫旗公安機關推進社會管理創新和公安四項建設工作取得的重大成就，親身感受了兄弟旗市公安工作和隊伍建設的新變化、新發展，普遍感到開闊了視野、增長了見識，更新了觀念、看到了差距，認為學有所得、學有所思、學有所感。
一、三地社會管理創新工作的成功經驗及做法
扎蘭屯、阿榮旗、莫旗經濟社會持續發展，人財物快速流動，社會矛盾復雜多變，治安形勢異常嚴峻，公安機關維護社會政治穩定和治安大局平穩的難度愈來愈大。近年來，三地公安機關結合自身實際，主動探索、積極作為、大膽改革，以社會管理創新工作為推動公安工作發展的切入點和突破口，創造了一系列好經驗、好做法。
（一）社會治安動態打防控體系實現新跨越。在扎蘭屯市公安局期間，考察團一行實地觀摩了指揮中心110接處警大廳建設、城市防范體系六大機制運行情況；觀看了工作介紹片，深入了解了該局社會管理創新工作中燈桿報警法、110流動警務室、三聲治安聯防法運行情況；實地考察了機關各部門軟、硬件建設工作及人員配備情況，認真聽取了薄立峰局長在構建社會治安防控體系、推進執法規范化和化解社會矛盾糾紛方面取得顯著成效的工作介紹。該局社會治安防控體系建設切合現實需要，具有很大的學習、借鑒價值。
第十二篇 赴山東學習綜合實踐課考察報告1600字
我隨相關的領導赴山東學習考察，我主要的任務是：負責通用技術、信息技術、綜合實踐以及社教等。2024.4.7下午5：00我校赴山東考察學習小組開會研究決由我和郭建超負責綜合實踐和校本課程研究與開發的考察報告編寫工作。2024.4.8上午我和郭建超商定為了便于有針對性地完成任務，我負責綜合實踐部分的考察報告編寫，郭建超負責校本課程研究與開發的考察報告編寫工作。所以我現將我對綜合實踐課的一些感想寫出來讓領導和同仁批評與指正。
一、為什么為開設綜合實踐課
1、綜合實踐課的基本理念：
綜合實踐課說新也不新，說它是一門新課程是因在以住的教育教學中沒有把它獨立出來，沒有專門的人去研究；說它不新是因為這門課在學生的實際生活中往往會接觸到，只是沒有上升到理論而已。那么作為一類具有這樣一個特殊的而且具有獨特功能和價值的新型課程，準確地確定和把握課程的基本理念，對于課程的實施和課題的研究都具有十分重要的意義！
第一， 關于綜合實踐課的本質是基于實踐的學習，要重點關注學生的學習方式的變革，變結論性學習為過程性學習，要引導學生掌握探究的方法和要領，感受課程活動的樂趣。
第二， 綜合實踐的實施要面向學生完整的生活領域，從整體上把握活動內容的結構、層次和過程，關注學生現實和未來的需要，為學生的發展提供開放空間。
第三， 綜合實踐課要以解決問題為中心，發現和確定研究的問題是該課程的關鍵，同時在問題的解決過程中實現其教育功能，關注學生對課程的過程的體驗和方法的習得。
第四， 綜合實踐課是實施素質教育的切入點之一。它不以掌握知識的多少為目的，更不以對知識復述的程度為標準，而是著點于完善學生的素質結構，追求學生的獨具特色且全面發展。
第五， 教育是一文化現象。綜合實踐課的設置，要努力重塑學校文化，培植學校的創新文化氛圍，大力推進科學與人文的融合。
2、開設綜合實踐課的目標：
通過開展綜合實踐課，著重培養學生的問題意識，增強學生的綜合、整體認識能力，以人文精神與科學態度，從社會生活的現實與未來中發現問題、提出問題，抓住問題的本質，判斷問題的價值域使學生逐步形成善于置疑、樂于探究、勇于實踐、勤于求知、積極向上的精神抖擻著重培養學生的合作意識和合作能力；培養學生收集、分析、綜合信息，具有初步的設計研究解決問題的方案、構建知識模型研究和解決問題的能力；使學生具有基本的生活自理能力，獲得親身參與綜合實踐課的體驗與經驗，塑造完美人格，初步養成合作、分享、積極進取等良好的個性品質，形成對自然的關愛和對社會、對自我的責任感，同時為學會生存奠定基礎。
二、開設綜合實踐課應該怎么選題和應該注意的事項：
開展綜合實踐活動時要選取能讓學生“心動”的主題，這個主題越貼近學生生活實際越好，范圍越小越好，讓學生在活動沒有開始之前便“蠢蠢欲動”，這樣才會使課堂活動之外的真正探究因這份心動而更加豐富多彩。
為了在提高綜合實踐活動學生親身體驗、親自實踐、自主活動能力，我們必須重視培養學生的聯想。聯想，是由某一事物想到另一事物的心理活動。聯想可以為綜合實踐的順利開展建立汗馬功勞。那么如何點燃學生的聯想風暴呢？
（一）、實踐活動發揮課程效應
為推進綜合實踐活動的開展，在教學中應以實踐活動為主線，以多種形式來促進與保證課程實施。一是選好主題。開展綜合實踐活動時要選取能讓學生“心動”的主題，這個主題越貼近學生生活實際越好，范圍越小越好，讓學生在活動沒有開始之前便“蠢蠢欲動”，這樣才會使課堂活動之外的真正探究因這份心動而更加豐富多彩。二是典型引路。新的課程會遇到新的問題，這是很正常的。俗話說，海納百川，有容乃大。大腦中信息（知識、經驗）儲存的數量和質量，是聯想的源泉和基礎。我們在鼓勵學生不僅在廣度和深度協調儲存，而且要在多角度、多途徑、多層次儲存。在綜合實踐活動中，我們要指導學生留心身邊的活動，多方面搜集活動的各種信息，只有達到量變，才能引起相應的質變。
