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          商業(yè)分析師倉儲、配送方向崗位職責要求(6篇范文)

          發(fā)布時間:2023-10-09 19:15:01 查看人數(shù):21

          商業(yè)分析師倉儲、配送方向崗位職責要求

          第1篇 商業(yè)分析師倉儲、配送方向崗位職責要求

          職位描述:

          快驢進貨是美團公司在“幫大家吃得更好、生活更好”的使命驅(qū)動下,深入餐飲產(chǎn)業(yè)鏈上游,推出的一站式餐飲供應鏈平臺。快驢進貨致力于通過縮短流通環(huán)節(jié),降低流通成本,構建專業(yè)、短鏈、高效的餐飲供應鏈;協(xié)助餐飲商戶以更低成本,更高效率的方式來獲取安全可靠的食材供應,讓餐飲采購更簡單。

          快驢使命:“讓餐飲采購更簡單”。

          快驢愿景:“餐飲供應鏈服務實現(xiàn)標準化、信息化、智能化”。

          崗位職責*:

          ● 構建業(yè)務數(shù)據(jù)模型與分析指標體系,監(jiān)測與評估業(yè)務進展,為業(yè)務指標異常提供預警、監(jiān)測和解讀;

          ● 深入了解業(yè)務,持續(xù)跟蹤業(yè)務動作,結合對商品與履約環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)洞察剖析業(yè)務問題和路徑機會,為業(yè)務輸出解決方案與提升建議,支持全套協(xié)同方案的落地;

          ● 制定履約環(huán)節(jié)業(yè)務目標,并協(xié)同業(yè)務方搭建目標管控體系和績效考核體系;

          ● 推進供應鏈履約環(huán)節(jié)的業(yè)務流程標準化與業(yè)務系統(tǒng)優(yōu)化升級;

          ● 不斷推進數(shù)據(jù)產(chǎn)品優(yōu)化,結構化模塊化數(shù)據(jù)需求,提升數(shù)據(jù)與分析效率;

          ● 結合行業(yè)數(shù)據(jù)、業(yè)界觀點和市場趨勢,研究倉儲與配送模式創(chuàng)新持續(xù)提升履約效率。

          崗位要求*:

          1)崗位基本要求:

          ● 本科及以上學歷,2年及以上數(shù)據(jù)分析相關經(jīng)驗;

          ● 精通sql,熟悉互聯(lián)網(wǎng)常見的分析工具和數(shù)據(jù)分析方法論;

          ● 邏輯思維能力出色,思路嚴謹縝密,理解能力、溝通表達能力和協(xié)調(diào)推進能力良好;

          ● 業(yè)務敏感度強,熱愛思考,自驅(qū)力強,學習能力強。

          2)具備以下者優(yōu)先:

          ● 具有倉儲物流規(guī)劃、運營、分析相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

          ● 具有運籌學等算法相關背景或相關算法策略應用經(jīng)驗者優(yōu)先;

          ● 具有跨部門項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

          ● 對供應鏈行業(yè)有強烈興趣,喜歡刨根究底,熱愛規(guī)劃類工作,面對困難具備較強韌性。

          崗位亮點*:

          ● 加入下一個風口行業(yè)核心履約體系戰(zhàn)略層與策略層從0到1的搭建過程;

          ● 有機會參與到長鏈條復雜業(yè)務中跨bu重大業(yè)務項目的管理協(xié)調(diào)推進工作;

          ● 能和行業(yè)頂尖物流技術大牛一起參與履約模式的創(chuàng)新過程。

          第2篇 商業(yè)分析師績效方向崗位職責要求

          職位描述:

          崗位目的:

          完成整個績效考核工作,幫助業(yè)務更好的達成目標,促進業(yè)務的健康發(fā)展。

          崗位職責*:

          ● 根據(jù)業(yè)務邏輯建立數(shù)據(jù)模型,完成預算與目標規(guī)劃;

          ● 根據(jù)業(yè)務戰(zhàn)略方向,剖析業(yè)務問題,結合對業(yè)務理解、崗位特點制定相應績效考核指標體系,推動績效體系落地實施;

          ● 監(jiān)測評估績效策略的合理性及效果達成情況,能夠不斷優(yōu)化考核體系;

          ● 能夠根據(jù)考核方向,輸出相應的分析報告及落地的策略,幫助業(yè)務改善;

          ● 不斷推進數(shù)據(jù)產(chǎn)品優(yōu)化,結構化模塊化數(shù)據(jù)需求,提升數(shù)據(jù)與分析效率。

          崗位要求*:

          1)崗位基本要求:

          ● 本科或以上學歷,3年及以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析相關經(jīng)驗;

          ● 精通sql,熟悉互聯(lián)網(wǎng)常見的分析工具和數(shù)據(jù)分析方法論,有統(tǒng)計經(jīng)驗;

          ● 良好的結構化分析與邏輯化表達能力、溝通能力和協(xié)調(diào)推進能力;

          ● 快速學習能力及適應變化的能力,富有進取創(chuàng)新精神和團隊合作意識。

          2)具備以下者優(yōu)先:

          ● 有績效考核、戰(zhàn)略分析經(jīng)驗者優(yōu)先。

          崗位亮點*:

          ● 能更全面的了解整個供應鏈業(yè)務,包括采購、銷售、倉儲、配送等;

          ● 自我價值更好的實現(xiàn):可以根據(jù)整個策略方向及個人的業(yè)務理解,結合分析結論,通過績效方案,落地業(yè)務,推動業(yè)務發(fā)展;

          ● 自我提升機會多:與資深的專家交流、溝通與配合,包括業(yè)務端的采購與銷售、業(yè)務分析的大咖、技術的牛人等,能夠幫助自我更快的提升。

          第3篇 商業(yè)分析師行研戰(zhàn)略方向崗位職責要求

          崗位職責:

          崗位職責:

          1. 服務于公司戰(zhàn)略決策和業(yè)務決策,對業(yè)務所處市場進行分析,包括但不限于市場宏觀層面分析與預判,行業(yè)競對分析等,識別戰(zhàn)略層面的機遇與風險;

          2. 結合經(jīng)營數(shù)據(jù)診斷分析,提出經(jīng)營改善建議,協(xié)助業(yè)務部門制定戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,設定和優(yōu)化發(fā)展路徑,優(yōu)化資源配置;

          3. 推動策略落地:跟據(jù)分析結論產(chǎn)出報告或文檔,跨部門協(xié)同推動目標或策略有效落地。

          崗位要求:

          1、對行業(yè)研究及戰(zhàn)略規(guī)劃與制定有實踐經(jīng)驗,了解各類戰(zhàn)略思考框架與分析模型;

          2、對數(shù)據(jù)敏感,有強烈的好奇心,具備非常強的分析總結能力,具備良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力;

          3、對商業(yè)和業(yè)務邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力,良好的跨團隊的溝通能力;

          4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力;

          5、互聯(lián)網(wǎng)/零售類型公司商業(yè)分析、數(shù)據(jù)分析、財務分析或咨詢公司背景。

          第4篇 商業(yè)分析師商品分析崗位職責要求

          職位描述:

          關于快驢進貨*:

          快驢進貨是美團公司在“幫大家吃得更好、生活更好”的使命驅(qū)動下,深入餐飲產(chǎn)業(yè)鏈上游,推出的一站式餐飲供應鏈平臺。快驢進貨致力于通過縮短流通環(huán)節(jié),降低流通成本,構建專業(yè)、短鏈、高效的餐飲供應鏈;協(xié)助餐飲商戶以更低成本,更高效率的方式來獲取安全可靠的食材供應,讓餐飲采購更簡單。

          快驢使命:“讓餐飲采購更簡單”。

          快驢愿景:“餐飲供應鏈服務實現(xiàn)標準化、信息化、智能化”。

          崗位職責*:

          ●負責市場和行業(yè)方面持續(xù)深入的研究,產(chǎn)出洞見,為商品運營決策提供支持,提升商品競爭力;

          ●跟蹤海內(nèi)外行業(yè)動態(tài)及業(yè)務模式變化和發(fā)展趨勢,提出前瞻性的策略建議。

          崗位要求*:

          1)崗位基本要求:

          ● 統(tǒng)招本科及以上學歷,5年及以上商品分析相關經(jīng)驗;

          ● 善于深度思考,有較強的邏輯與數(shù)據(jù)分析能力;

          ● 極強的抗壓能力和自我驅(qū)動意識;

          ● 溝通協(xié)作能力強,能快速實現(xiàn)跨團隊溝通協(xié)作。

          2)具備以下者優(yōu)先:

          ● 具備餐飲、零售、食品、農(nóng)產(chǎn)品公司商品分析經(jīng)驗者優(yōu)先。

          第5篇 商業(yè)分析師/策略運營/數(shù)據(jù)分析崗位職責要求

          崗位職責:

          1. 負責銷售團隊/代理商管理團隊/服務商管理團隊/線上銷售團隊的目標制定、考核方案與溝通宣貫

          2. 負責核算產(chǎn)品的需求溝通、迭代升級

          3. 每季度2-3次一線出差調(diào)研

          職位要求:

          1. 熟悉銷售團隊|代理商|服務商|電商運作方式,有較好的業(yè)務sense

          2. 2年以上相關工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀可放寬

          3. 有良好的溝通能力與邏輯思維能力

          4. 熟練掌握excel,ppt,熟練運用sql者有加分

          第6篇 商業(yè)分析師崗位職責要求

          職位描述:

          工作內(nèi)容:

          1、進行需求訪談并撰寫商業(yè)流程分析報告,以確認用戶作業(yè)需求及流程之條件,始能進行系統(tǒng)開發(fā)。

          2、復審、測試及驗證信息系統(tǒng)之商業(yè)規(guī)則建置,厘清商業(yè)規(guī)則外,需程序開發(fā)補強之需求,以確保規(guī)則與程序之契合度及系統(tǒng)之完整性。

          3、審核新需求管理,并撰寫差異分析及可行性分析報告,以提供決策參考。

          4、規(guī)劃或提供建議: 前臺客戶使用之體驗、中臺智能化之客戶互動管理、及網(wǎng)絡營銷相關行業(yè)流程,提出科技于商業(yè)上之創(chuàng)新運用,于負責的業(yè)務流程范疇,協(xié)助業(yè)務單位檢討現(xiàn)行商業(yè)流程,提出改善方案,以提升系統(tǒng)使用效率。

          5、擬訂需求申請標準規(guī)范,制定使用單位與ba之間的運作模式,以提升作業(yè)行政效率。

          要求:

          1、大學畢業(yè)、信息、商學、市場營銷或統(tǒng)計等相關科系

          2、5年(含)以上商業(yè)分析的工作經(jīng)驗

          3、具備基礎英文能力

          商業(yè)分析師倉儲、配送方向崗位職責要求(6篇范文)

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